លោក សាំង សួរថា តើគាត់អាចបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្តរយៈពេល 2 ឆ្នាំទៀត បង់ទាំងអស់ក្នុងពេលតែមួយសម្រាប់ 35 ឆ្នាំនៃការបង់ប្រាក់ធានារ៉ាប់រងសង្គមដើម្បីទទួលបាន 75% នៃប្រាក់សោធននិវត្តន៍របស់គាត់បានទេ? បើដូច្នេះ តើគាត់អាចបង់ចំនួនអតិបរមាបានទេ? ប្រសិនបើគាត់បង់ទាំងអស់ក្នុងពេលតែមួយសម្រាប់រយៈពេល 2 ឆ្នាំក្នុងខែកញ្ញា ឆ្នាំ 2026 តើគាត់នឹងទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍របស់គាត់តាមកម្រិតនៃការបង់ប្រាក់ធានារ៉ាប់រងសង្គមរយៈពេល 35 ឆ្នាំក្នុងខែតុលា ឆ្នាំ 2026 ដែរឬទេ?
ទាក់ទិននឹងបញ្ហានេះ របបសន្តិសុខសង្គមវៀតណាម ឆ្លើយតបដូចតទៅ៖
យោងតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃមាត្រា 54 នៃច្បាប់ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ 2014 ដែលបានធ្វើវិសោធនកម្មនៅចំណុច ក ប្រការ 1 មាត្រា 219 នៃក្រមការងារឆ្នាំ 2019 និយោជិតដែលបានបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គមសម្រាប់រយៈពេល 20 ឆ្នាំឬលើសពីនេះនៅពេលចូលនិវត្តន៍មានសិទ្ធិទទួលបានសោធននិវត្តន៍ប្រសិនបើពួកគេធ្លាក់នៅក្នុងករណីមួយក្នុងចំណោមករណីដូចខាងក្រោម:
- មានអាយុស្របច្បាប់ដូចមានចែងក្នុងប្រការ 2 មាត្រា 169 នៃក្រមការងារ។
- មានអាយុដូចមានចែងក្នុងប្រការ 3 មាត្រា 169 នៃក្រមការងារ និងមានបទពិសោធន៍យ៉ាងតិច 15 ឆ្នាំក្នុងស្ថានភាពលំបាក ពុល គ្រោះថ្នាក់ ឬជាពិសេសពិបាក ពុល គ្រោះថ្នាក់ ការងារ ឬការងារដែលមានគ្រោះថ្នាក់ក្នុងបញ្ជីដែលចេញដោយ ក្រសួងការងារ - យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច ឬមានបទពិសោធន៍យ៉ាងតិច 15 ឆ្នាំនៅក្នុងតំបន់ដែលមានលក្ខខណ្ឌការងារពិសេស ក្នុងតំបន់ដែលមានលក្ខខណ្ឌការងារលំបាក។ មេគុណប្រាក់ឧបត្ថម្ភ 0.7 ឬខ្ពស់ជាងនេះមុនថ្ងៃទី 1 ខែមករា ឆ្នាំ 2021;
- និយោជិតដែលមានអាយុយ៉ាងហោចណាស់ 10 ឆ្នាំទាបជាងអាយុចូលនិវត្តន៍របស់និយោជិតដែលមានចែងក្នុងប្រការ 2 មាត្រា 169 នៃក្រមការងារ និងមានបទពិសោធន៍ 15 ឆ្នាំធ្វើការក្នុងការជីកយករ៉ែធ្យូងថ្មក្រោមដី។
- អ្នកឆ្លងមេរោគអេដស៍ដោយសារគ្រោះថ្នាក់ការងារ ពេលបំពេញការងារដែលបានកំណត់។
- កម្មការិនីដែលជាមន្ត្រីថ្នាក់ឃុំ មន្ត្រីរាជការ ឬកម្មករក្រៅម៉ោងនៅតាមឃុំ សង្កាត់ និងក្រុង ដែលចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គម និងបានបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គមពី ១៥ ឆ្នាំ ដល់ក្រោម ២០ ឆ្នាំ ហើយស្ថិតក្នុងអាយុចូលនិវត្តន៍ដែលមានចែងក្នុងប្រការ ២ មាត្រា ១៦៩ នៃក្រមការងារ មានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍។
លក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍អតិបរមា
យោងតាមមាត្រា 56 នៃច្បាប់ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ 2014 ប្រាក់សោធនប្រចាំខែរបស់កម្មករនិយោជិតជាស្ត្រីដែលចូលនិវត្តន៍ចាប់ពីឆ្នាំ 2018 ត្រូវបានគណនាក្នុងអត្រា 45% នៃប្រាក់បៀវត្សរ៍ជាមធ្យមប្រចាំខែសម្រាប់ការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងសង្គមដែលត្រូវគ្នាទៅនឹងការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងសង្គមរយៈពេល 15 ឆ្នាំ។ កម្មករបុរសដែលចូលនិវត្តន៍ចាប់ពីឆ្នាំ 2022 តទៅត្រូវបានគណនាក្នុងអត្រា 45% នៃប្រាក់បៀវត្សរ៍ប្រចាំខែជាមធ្យមសម្រាប់ការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងសង្គមដែលត្រូវគ្នាទៅនឹងការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងសង្គមរយៈពេល 20 ឆ្នាំ។ បន្ទាប់ពីនោះ រាល់ឆ្នាំបន្ថែមនៃការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងសង្គម បន្ថែម 2% ត្រូវបានគណនា។ កម្រិតអតិបរមាគឺ 75% ។
ដូច្នេះ ដើម្បីសម្រេចបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ប្រចាំខែចំនួន ៧៥% កម្មការិនីដែលមានអាយុគ្រប់គ្រាន់ក្នុងការទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ត្រូវបង់ប្រាក់ធានារ៉ាប់រងសង្គមរយៈពេល ៣០ ឆ្នាំ ហើយកម្មករជាបុរសត្រូវបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គមរយៈពេល ៣៥ ឆ្នាំ។
មុខវិជ្ជាដែលមានសិទ្ធិចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត
មាត្រា 2 ប្រការ 4 នៃច្បាប់ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ 2014 ចែងថា អ្នកចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្តគឺជាពលរដ្ឋវៀតណាមដែលមានអាយុចាប់ពី 15 ឆ្នាំឡើងទៅ ហើយមិនមែនជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិតឡើយ។
យោងតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃប្រការ 2 មាត្រា 87 នៃច្បាប់ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ 2014 មាត្រា 9 នៃក្រឹត្យលេខ 134/2015 / ND-CP ចុះថ្ងៃទី 29 ខែធ្នូឆ្នាំ 2015 របស់ រដ្ឋាភិបាល ដែលរៀបរាប់លម្អិតអំពីមាត្រាមួយចំនួននៃច្បាប់ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គមស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត អ្នកចូលរួមអាចជ្រើសរើសវិធីបង់ប្រាក់សម្រាប់ការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត និងមួយ មូលនិធិអត្ថប្រយោជន៍៖
- ការទូទាត់ប្រចាំខែ;
- បង់រៀងរាល់ 3 ខែម្តង;
- បង់រៀងរាល់ 6 ខែ;
- បង់រៀងរាល់ 12 ខែ;
- បង់ម្តងក្នុងរយៈពេលច្រើនឆ្នាំខាងមុខ ប៉ុន្តែមិនលើសពី 5 ឆ្នាំក្នុងមួយលើក។
- បង់មួយដងសម្រាប់ឆ្នាំដែលបាត់សម្រាប់អ្នកចូលរួមធានារ៉ាប់រងសង្គមដែលបានបំពេញតាមតម្រូវការអាយុដើម្បីទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍តាមបទប្បញ្ញត្តិប៉ុន្តែរយៈពេលនៃការបង់ប្រាក់ធានារ៉ាប់រងសង្គមដែលនៅសល់គឺមិនលើសពី 10 ឆ្នាំ (120 ខែ) បន្ទាប់មកពួកគេអាចបង់ពេញ 20 ឆ្នាំដើម្បីទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍។
ក្នុងករណីដែលអ្នកចូលរួមធានារ៉ាប់រងសង្គមបានឈានដល់អាយុចូលនិវត្តន៍តាមការកំណត់ ប៉ុន្តែរយៈពេលនៃការបង់ប្រាក់ធានារ៉ាប់រងសង្គមដែលនៅសល់គឺលើសពី 10 ឆ្នាំ ប្រសិនបើគាត់/នាងចង់ គាត់អាចបន្តបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្តតាមវិធីណាមួយដែលបានកំណត់ក្នុងចំណុច ក, ខ, គ, ឃ និង ឃ ប្រការ 1 នៃមាត្រានេះ រហូតដល់រយៈពេលនៃការបង់ប្រាក់ធានារ៉ាប់រងសង្គមដែលនៅសល់គឺមិនលើសពី 1 ឆ្នាំ នោះគាត់អាចបង់បានម្តង។ ប្រាក់សោធននិវត្តន៍យោងទៅតាមបទប្បញ្ញត្តិនៅក្នុងចំណុច e ប្រការ 1 នៃមាត្រានេះ។
យោងតាមចំណុច គ ប្រការ ១ ប្រការ ៥ នៃសារាចរណែនាំលេខ ០១/២០១៦/TT-BLDTBXH ចុះថ្ងៃទី ១៨ ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ ២០១៦ របស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច ដែលរៀបរាប់លម្អិត និងណែនាំការអនុវត្តមាត្រាមួយចំនួននៃច្បាប់ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គម ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត ក្នុងករណីមានការធានារ៉ាប់រងផ្នែកសង្គមក្នុងការបន្តការធានារ៉ាប់រង។ ការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត ពេលវេលាដើម្បីទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍គឺជាថ្ងៃទី 1 នៃខែបន្ទាប់ពីខែនៃការបញ្ឈប់ការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត និងការស្នើសុំដើម្បីទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍។
សន្តិសុខសង្គមវៀតណាម សូមផ្តល់ព័ត៌មានមួយចំនួនខាងលើជូនលោក សាង យល់។ ក្នុងករណីដែលគាត់ត្រូវការការពន្យល់ និងការណែនាំលម្អិត លោក សាំង អាចទាក់ទងអង្គការសន្តិសុខសង្គមដែលគាត់កំពុងចូលរួមក្នុងរបបសន្តិសុខសង្គមដើម្បីទទួលបានដំបូន្មាន និងចម្លើយជាក់លាក់។
រដ្ឋាភិបាល.vn
ប្រភព៖ https://baochinhphu.vn/co-duoc-dong-them-bhxh-tu-nguyen-de-huong-luong-huu-toi-da-102250620084004675.htm
Kommentar (0)