世界最高の給料

ルクセンブルクは質の高い教育システムで知られており、教師の給与は世界でもトップクラスです。経済協力開発機構（OECD）によると、ルクセンブルクの経験豊富な中等学校教師の平均年収は10万7000ユーロ（約29億ドン）、小学校教師は約10万ユーロ（約27億ドン）です。

教師の高額な給与は、ルクセンブルク政府の教育開発への強いコミットメントの結果です。同国は予算の大部分を教育に費やしており、教育を持続可能な経済・社会発展の基盤と捉えています。

世界銀行（WB）のデータによると、2022年のルクセンブルクの教育支出はGDPの4.7％に達し、先進国の平均を上回った。

教育制度は、教師が公正な報酬を得られるよう保証するだけでなく、複雑な労働環境において教師が最大限の能力を発揮できるよう十分な支援を受けられるように設計されています。

しかし、「世界最高」と言われているルクセンブルクの教師の給与は、ヨーロッパで最も物価の高い国の一つという文脈で見る必要がある。

他の多くの職業と同様に、教師も住宅費や生活必需品の費用の負担に直面しており、それが月収の大きな部分を占めている。

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OECDのデータによると、ルクセンブルクの教師の給与は世界最高水準にある。写真：LW/ルクセンブルク・タイムズ

高い社会的要求

ルクセンブルクの社会的価値観は、教育制度や教師の給与の形成にも重要な役割を果たしています。

この国は教育を非常に重視し、経済と社会の発展の原動力と見なしています。教育への重点は、公共政策の指針となり、予算の優先順位を決定し、教師への支援を強化してきました。

ルクセンブルクの教師の高給を支えるもう一つの重要な要因は、資格と専門性への重視です。ルクセンブルクの教育制度では、教師の資格に厳格な基準が設けられています。

教育システムの多言語化は、採用プロセスをさらに複雑にしています。教師には、英語力に加えて、ルクセンブルク語、ドイツ語、フランス語の高度なスキルが求められることがよくあります。

したがって、政府は、多言語環境によく適応できる教師を採用し、確保するために、競争力のある給与を提供する必要がある。

ヨーロッパで生活費上位10%に入る

魅力的な給与にもかかわらず、ルクセンブルクの生活費の高さが生活の質全体に大きな影響を与えていると多くの教師が述べています。ルクセンブルクはヨーロッパで最も物価の高い国の一つとして常にランク付けされています。

生活費と生活の質に関するデータを提供するウェブサイト「Numbeo」によると、ルクセンブルクの首都はヨーロッパで最も物価の高い都市の上位10%に常にランクインしています。住宅費、交通費、日常生活費の高騰は、教師を含むあらゆる職業に重圧をかけています。

Just Arrived Luxembourgプラットフォームによると、ルクセンブルク市の平均住宅費は教師の収入の大部分を食いつぶす可能性がある。2024年までに住宅費は家計支出のかなりの部分を占めることになるだろう。

具体的には、住居維持にかかる最低月額費用（暖房費を含む）は、4人家族で1,542ユーロ（約4,200万VND）、夫婦で1,292ユーロ（約3,520万VND）、単身者で1,101ユーロ（約3,000万VND）となっている。

教師の給料は書類上は高額に見えるかもしれないが、ルクセンブルク中心部での生活に伴う経済的プレッシャーにより、彼らの購買力は著しく制限されている。

幼稚園教諭の給与：市内最高1500万、困難な地域では2000万

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平野部の幼稚園教諭の月収は700万～1500万ドンである一方、困難な地域で18年間の経験を持つ山岳地帯の教諭は約2000万ドンの収入を得ている。