Di tengah pasar yang terus berfluktuasi, perusahaan asuransi dengan cepat menangkap peluang, mengubah tantangan menjadi motivasi pembangunan berkelanjutan. Khususnya, Prudential Vietnam, bersama para Direktur Kantor Agensi Umum, telah mengatasi tantangan pasar, dengan menekankan semangat perubahan untuk meraih kesuksesan.
Prudential Vietnam, dengan visi perintisnya, tidak hanya mengatasi kesulitan jangka pendek tetapi juga mengubahnya menjadi peluang untuk meraih lebih jauh. Dengan model Kantor Agensi Umum yang baru, Prudential menegaskan bahwa mereka akan berinvestasi besar-besaran pada sumber daya manusia, terutama pada Direktur Kantor Agensi Umum—para pemimpin multifungsi.
Perkembangan berkelanjutan ini terletak pada peningkatan keterampilan profesional yang berkelanjutan dan penguatan kepemimpinan di semua tingkatan. Khususnya, Direktur Kantor Agensi Umum memainkan peran kunci, membantu kantor mengatasi hambatan pasar dan menciptakan potensi yang solid untuk memimpin tim konsultan menjadi lebih profesional dan stabil.
Keberhasilan seorang Direktur Kantor Agensi Umum tidak hanya tercermin dalam kinerja bisnis yang luar biasa atau kemampuan manajemen yang unggul, tetapi juga dalam visi strategis yang luas, kapasitas operasional yang komprehensif, dan penguasaan bisnis. Untuk menjadi "CEO" dari kantor yang kuat, dibutuhkan modal investasi awal, tetapi juga keterampilan profesional yang komprehensif dan semangat "perubahan untuk sukses". Faktor-faktor inilah yang menjadi fondasi untuk menciptakan seorang Direktur Kantor yang dapat terus memimpin bisnis dalam perjalanan mencapai tingkatan baru.
Sebagai mitra terpercaya para Direktur Kantor Agensi Umum, Prudential baru-baru ini berkolaborasi dengan FSB Institute untuk meluncurkan program pelatihan "Meningkatkan Kapasitas Tata Kelola Perusahaan" bagi para Direktur Kantor Agensi Umum, mitra penting Prudential dalam mendekatkan solusi asuransi kepada nasabah. Prudential Vietnam yakin bahwa program pelatihan ini akan membantu membuka peluang untuk meningkatkan kualitas saluran distribusi, memenuhi harapan nasabah terhadap produk dan layanan, serta memastikan nilai terbaik.
Program pelatihan ini dibagi menjadi 3 tahap pembelajaran di 3 kampus berbeda di UniversitasFPT di Kota Ho Chi Minh, Da Nang, Hanoi, dan akan terus diperluas dalam waktu dekat. Fokus program ini berfokus pada pelatihan pengetahuan praktis untuk membantu menyempurnakan pemikiran seorang pemimpin multifungsi, membangun strategi dan rencana bagi bisnis agar tetap kokoh menghadapi fluktuasi pasar bisnis.
Ketika ditanya tentang perasaannya setelah 'hari pertama kembali kuliah', Ibu Luong Thi Thu Hang, Direktur Prudential Hanoi General Agency Office, juga mengungkapkan kegembiraannya karena ia merasa seperti 'menghidupkan kembali masa-masa kuliahnya'. Ia mengatakan bahwa dengan 24 tahun berkarier di bidang asuransi, ia menyadari bahwa masih banyak pengetahuan yang perlu terus diperbarui. "Dengan profesi yang begitu spesifik, serta perubahan pasar yang terus-menerus, saya dan rekan-rekan perlu membekali diri dengan pengetahuan yang memadai untuk menjadi konsultan profesional, yang akan memberikan ketenangan pikiran dan kepercayaan jangka panjang kepada nasabah," tambahnya.
Selama 7 tahun mendampingi Prudential, Bapak Nguyen Vu Phong, Direktur Prudential Bac Lieu General Agency Office, mengatakan bahwa beliau selalu merasa percaya diri saat bersama Prudential dalam perjalanan menaklukkan hati nasabah. "Dengan mengikuti pelatihan ini, saya bersemangat untuk memperluas dan memperdalam pengetahuan saya tentang administrasi bisnis melalui sharing dari rekan-rekan dan pembicara profesional. Dari pengetahuan ini, saya berharap dapat membantu sistem berkembang lebih berkelanjutan dan dengan demikian memberikan nilai-nilai inti kepada nasabah di saat-saat mereka paling membutuhkan saya," ungkapnya setelah sesi pembukaan.
Tak hanya Bapak Phong, Ibu Hoang Thi Nga, Direktur Prudential Ho Chi Minh General Agency Office, juga memiliki ekspektasi tinggi terhadap kegiatan yang telah dilaksanakan Prudential untuk mempromosikan strategi investasinya di bidang faktor manusia melalui program pelatihan. Dengan semangat siap berubah demi kesuksesan dan dukungan Prudential yang andal, terutama dalam mempertahankan dan terus mempromosikan pedoman Prudential yang berpusat pada nasabah, memberikan ketenangan pikiran bagi nasabah dalam memilih asuransi jiwa, beliau yakin bahwa beliau akan mudah beradaptasi dan tetap teguh di tengah fluktuasi pasar dengan tujuan memberikan nilai terbaik bagi nasabah.
Pembelajaran bukan hanya bekal yang penting, tetapi juga panduan bagi pembangunan berkelanjutan. Program pelatihan "Meningkatkan Kapasitas Manajemen" hanyalah kursus pertama. Prudential akan terus meneliti dan mengembangkan lebih banyak kursus bagi Direktur Kantor Agensi Umum yang memiliki pemikiran serupa. Apa pun pencapaian atau posisi Anda dalam perjalanan menuju kesuksesan, Anda harus selalu siap untuk berubah dan beradaptasi dengan segala situasi. Jangan biarkan hambatan sementara menghalangi kesuksesan Anda.
Sumber: Prudential Vietnam
[iklan_2]
Source: https://phunuvietnam.vn/prudential-viet-nam-sat-canh-cung-cac-giam-doc-van-phong-tong-dai-ly-vuot-qua-con-gio-nguoc-cua-thi-truong-20240924154706004.htm
Komentar (0)