Tran Sy Thanh, président du Comité populaire de Hanoï - Photo : VGP/NB
Le soir du 4 août, le Premier ministre Pham Minh Chinh, chef du Comité national de pilotage pour la mise en œuvre de la résolution n° 68-NQ/TW du Politburo sur le développement économique privé, a présidé la première réunion du Comité de pilotage.
Les rapports et avis de la réunion ont qualifié la résolution n° 68-NQ/TW sur le développement économique privé de l'une des quatre résolutions du Bureau politique, piliers du développement du pays à l'avenir. Les résolutions du Bureau politique, de l'Assemblée nationale et du gouvernement ont été mises en œuvre de manière cohérente, complète, organisée et rigoureuse, méthodique et scientifique, et ont bénéficié d'une attention particulière et d'un soutien fort de la part de la société, des associations, des entreprises vietnamiennes et de l'opinion publique internationale.
Hanoï : les autorités doivent changer leur comportement envers les entreprises
S'exprimant lors de la réunion, le président du Comité populaire de Hanoi, Tran Sy Thanh, a déclaré : « Une situation inquiétante est celle d'un certain nombre de fonctionnaires qui ont tendance à fuir leurs responsabilités, à craindre les erreurs et à n'oser rien faire, ce qui entraîne des retards dans les activités de service public et sape la confiance des citoyens et des entreprises. Cette situation se manifeste dans de nombreux domaines, notamment le règlement des procédures administratives des entreprises, ce qui a des répercussions importantes sur l'investissement et l'environnement des affaires. »
« Du point de vue subjectif, en raison du fonctionnement de notre système administratif, il existe des endroits où les fonctionnaires ont très peur de contacter les entreprises, allant même jusqu'à ne pas répondre aux SMS ou aux appels téléphoniques, ou à ne pas pouvoir s'inscrire pour des réunions. Alors, comment savoir où les entreprises rencontrent des difficultés, à quels problèmes elles sont confrontées, et comment obtenir des informations pour les résoudre ? », a déclaré M. Tran Sy Thanh.
Le président du Comité populaire de Hanoï, Tran Sy Thanh, a déclaré que l'attitude envers les entreprises est le problème le plus fondamental à changer. Outre la poursuite des efforts pour perfectionner la loi, le comportement des fonctionnaires doit être tel qu'il regagne la confiance du public. Les fonctionnaires doivent être prêts à contacter les entreprises et à écouter leurs difficultés.
La ville de Hanoi a récemment pris des mesures spécifiques pour « se tenir aux côtés » des entreprises en émettant de nombreuses politiques pour soutenir les petites et moyennes entreprises, en particulier au cours de la période 2026-2030, avec des programmes de soutien à la formation, au conseil et aux startups, en mettant en œuvre des programmes promotionnels ciblés pour stimuler la demande intérieure et aider les entreprises à augmenter leurs ventes au détail totales.
Au cours des six premiers mois de 2025, Hanoï a soutenu la création de plus de 13 000 nouvelles entreprises et accompagné des milliers d'autres dans leur transformation numérique. Des formations sur la création d'entreprises et la transformation numérique ont également été organisées, avec un accent particulier sur les entreprises dirigées par des femmes.
M. Nguyen Loc Ha, membre du Comité permanent du Comité du Parti de la ville, vice-président du Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville
HCMV : se concentrer sur la suppression des obstacles pour des centaines de projets dans la région
M. Nguyen Loc Ha, membre du Comité permanent du Comité du Parti de la ville, vice-président du Comité populaire de Ho Chi Minh-Ville, a déclaré : En mettant en œuvre la résolution 68 du gouvernement dans l'esprit des 6 points clairs « des personnes claires, un travail clair, un temps clair, une responsabilité claire, des produits clairs, des résultats clairs », Ho Chi Minh-Ville s'est concentrée sur 4 tâches clés.
Le premier objectif est de promouvoir la réforme des procédures administratives afin de soutenir les entreprises. Actuellement, Hô-Chi-Minh-Ville a réduit de 30 à 50 % le temps de traitement des procédures administratives. En particulier, après la fusion des 168 arrondissements et communes, 100 % des démarches administratives en ligne ont été effectuées sur le Portail national d'information et une liste de 1 882 démarches administratives au niveau départemental et de 1 144 listes au niveau des communes et des arrondissements a été publiée sans formalités administratives.
En ce qui concerne les politiques, Hô-Chi-Minh-Ville a maintenu, complété et concentré les ressources sur les politiques de soutien aux entreprises telles que : la politique d’exonération de l’impôt sur le revenu des personnes physiques, l’exonération de l’impôt sur les sociétés pour les activités de démarrage innovantes ; et les politiques de soutien aux ménages touchés par les projets.
En particulier, Hô-Chi-Minh-Ville dispose d'un programme de soutien des taux d'intérêt pour les entreprises qui investissent dans les domaines suivants : industrie, haute technologie, industrie auxiliaire, technologies de l'information, biotechnologie, agriculture de haute technologie et industrie alimentaire.
Afin de renforcer la confiance des entreprises dans le système, Hô-Chi-Minh-Ville a récemment créé un groupe de travail spécial chargé d'examiner et de lever les obstacles et les difficultés rencontrés par les projets clés. À ce jour, Hô-Chi-Minh-Ville a levé les obstacles pour 86 des 571 projets, d'une valeur totale de plus de 420 000 milliards de VND et d'une superficie totale de 1 200 hectares.
Par ailleurs, à Hô-Chi-Minh-Ville, 838 projets et terrains présentent des problèmes majeurs. Parmi eux, 60 projets et travaux relèvent de la compétence du gouvernement central, et 778 projets et travaux relèvent de la compétence de Hô-Chi-Minh-Ville. Cette année, Hô-Chi-Minh-Ville s'est engagée à résoudre 100 % des projets actuellement bloqués sous sa juridiction et 50 % de ceux qui relèvent de la compétence du gouvernement central.
Le lieutenant-général Le Quoc Hung, vice-ministre de la Sécurité publique, a déclaré : « La police locale est actuellement organisée en deux niveaux : le niveau provincial et le niveau communal. Le niveau communal est le plus proche des citoyens et des entreprises, et c'est également le lieu où les procédures administratives relatives aux citoyens doivent être modifiées. Par conséquent, la police concentre toujours ses efforts sur la lutte contre les crimes économiques tels que la contrefaçon, les produits contrefaits et la contrebande afin de protéger un environnement commercial sain. »
Les forces de police s'efforcent de changer leurs mentalités et d'éliminer les procédures inutiles, notamment les « sous-licences », source de difficultés pour les entreprises privées. L'objectif est de réduire les coûts et les délais pour les particuliers et les entreprises, en s'orientant vers une gestion entièrement en ligne des démarches administratives.
En outre, le ministère de la Sécurité publique joue un rôle de fournisseur de données importantes, telles que les données démographiques nationales, afin que d’autres secteurs, y compris le secteur économique privé, puissent y accéder et les utiliser, contribuant ainsi à la promotion de l’économie numérique.
Le vice-ministre Le Quoc Hung a notamment insisté sur la nécessité de distinguer clairement les questions administratives, civiles et pénales. Ainsi, les infractions seront traitées en priorité par des mesures civiles ou administratives, et seuls les cas présentant des signes évidents de criminalité seront traités pénalement, afin de renforcer la confiance des entreprises. Il s'agit d'un enjeu majeur, qui exige que les forces de police sensibilisent davantage la population et la sensibilisent aux enjeux. Ainsi, la population aura confiance et sérénité dans le développement de l'économie et contribuera à la mise en œuvre effective de la Résolution 68.
De nombreuses associations et entreprises ont constaté que la résolution n° 68-NQ/TW a véritablement stimulé l'esprit entrepreneurial, encourageant les entreprises, les accompagnant et les écoutant. L'envie de créer une entreprise et de faire carrière est forte, le nombre de nouvelles entreprises et de ménages reprenant leurs activités atteignant un niveau record, et la vague de création d'entreprises est en forte croissance.
En particulier, juin 2025 a enregistré une étape historique lorsque le nombre d'entreprises nouvellement créées a atteint plus de 24,4 mille, soit une augmentation de 60,5 % par rapport à la même période en 2024, soit deux fois plus que le niveau moyen de la période 2021-2024. En juillet 2025, l'ensemble du pays comptait plus de 16,5 mille entreprises enregistrées, portant le nombre total d'entreprises créées au cours des 7 premiers mois de l'année à 107,7 mille, soit une augmentation de 10,6 % ; le capital supplémentaire des entreprises en exploitation a atteint plus de 2,4 millions de milliards de VND, soit une augmentation de plus de 186 % par rapport à la même période en 2024.
Phan Trang
Source : https://baochinhphu.vn/lam-gi-de-nghi-quyet-68-dung-canh-di-cung-doanh-nghiep-tu-nhan-102250804221914532.htm
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