Français Le document stipule clairement : En application de la résolution n° 60-NQ/TU du 12 avril 2025 de la 11e Conférence du 13e Comité central du Parti sur la construction d'un modèle d'organisation du gouvernement local à deux niveaux, le Politburo a publié la conclusion n° 150-KL/TU, le Comité directeur du gouvernement a publié la dépêche officielle n° 03/CV-BCĐ et la dépêche officielle n° 11/CV-BCĐ guidant l'élaboration des plans de personnel pour les comités du Parti et les dirigeants et gestionnaires des comités populaires des communes, des quartiers et des zones spéciales au niveau provincial (collectivement appelés le nouveau niveau de commune).
Actuellement, le gouvernement finalise d'urgence la loi sur l'organisation des collectivités locales (modifiée) et élabore 28 décrets sur la décentralisation, la délégation de pouvoirs et l'attribution des compétences aux collectivités locales à tous les niveaux, garantissant ainsi la mise en œuvre du principe « la localité décide, la localité agit, la localité est responsable », répondant ainsi aux exigences d'une gouvernance locale moderne et professionnelle, au service de la population. Ainsi, 1 065 missions et compétences de l'actuel niveau de district seront transférées à la nouvelle commune pour mise en œuvre et nouvelles missions, conformément aux dispositions de la loi sur l'organisation des collectivités locales (modifiée).
Français En application des directives du Premier ministre et du Président de l'Assemblée nationale concernant la mise en œuvre de la décentralisation et de la délégation de pouvoir associées à la mise en œuvre du modèle de gouvernement local à deux niveaux, le ministère de l'Intérieur demande aux secrétaires des comités provinciaux et municipaux du Parti et aux présidents des comités populaires des provinces et des villes gérées par le gouvernement central de veiller à diriger et à orienter l'organisation et l'affectation des cadres et des fonctionnaires pour occuper des postes de direction et de gestion au sein des comités populaires et des agences spécialisées relevant des comités populaires au niveau des nouvelles communes, comme suit :
S'assurer de respecter les normes et conditions conformément aux instructions pertinentes du Politburo, du Comité directeur du gouvernement et aux réglementations locales spécifiques sur les normes et critères de sélection des cadres lors de l'organisation.
Donner la priorité à l'organisation et à la sélection de cadres dotés de capacités de leadership, d'expérience en gestion de l'État, d'une pensée innovante et créative, osant penser, osant agir, osant assumer la responsabilité de la cause commune pour assumer des postes de direction et de gestion du Comité populaire et des agences spécialisées relevant du Comité populaire au niveau de la nouvelle commune, en particulier le poste de président du Comité populaire, car la charge de travail et les exigences des tâches du niveau de la nouvelle commune sont très importantes lors de la mise en œuvre du modèle de gouvernement local à deux niveaux et de la promotion de la décentralisation et de la délégation du pouvoir.
Le ministère de l'Intérieur a également demandé aux dirigeants des provinces et des villes gérées par le gouvernement central de réviser rapidement le plan de personnel nouvellement élaboré au niveau des communes ; dans le cas où l'agencement et l'affectation prévus des cadres et des fonctionnaires ne répondent pas aux exigences des tâches, de mobiliser et de renforcer les dirigeants et les gestionnaires compétents et expérimentés du niveau provincial au niveau des communes.
Source : https://hanoimoi.vn/bo-noi-vu-huong-dan-sap-xep-bo-tri-lanh-dao-ubnd-cap-xa-moi-704946.html
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