Calendario de feriados del Día Nacional 2025

Feriado del Día Nacional del 30 de agosto de 2025 al 2 de septiembre de 2025

Anteriormente, el Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales (ahora Ministerio del Interior ) emitió el Documento 6150/TB-BLDTBXH anunciando el feriado del Año Nuevo Lunar, el feriado del Día Nacional, el feriado del Día de la Victoria el 30 de abril y el Día Internacional del Trabajo el 1 de mayo de 2025 para cuadros, funcionarios públicos, empleados públicos y trabajadores.

En consecuencia, los cuadros, funcionarios, empleados públicos y trabajadores de organismos administrativos, organismos de servicio público, organizaciones políticas , organizaciones sociopolíticas (funcionarios, empleados públicos) tendrán un feriado con motivo del Día Nacional 2025 desde el sábado 30 de agosto de 2025 hasta el martes 2 de septiembre de 2025.

Este feriado incluye 02 días festivos del Día Nacional y 02 días libres semanales.

En 2025, los cuadros, funcionarios, empleados públicos y trabajadores también tendrán feriado el Día de la Victoria el 30 de abril y el Día Internacional del Trabajo el 1 de mayo de 2025 del 30 de abril de 2025 al 4 de mayo de 2025.

Organizar y disponer los departamentos de turno de acuerdo a la normativa para manejar el trabajo.

El Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales solicita a las agencias y unidades que implementan el calendario de vacaciones del Año Nuevo Lunar, el feriado del Día Nacional, el feriado del Día de la Victoria el 30 de abril y el Día Internacional del Trabajo el 1 de mayo de 2025 que tengan en cuenta lo siguiente: Organizar y arreglar los departamentos de servicio de acuerdo con las regulaciones y trabajar razonablemente para manejar el trabajo continuo, garantizar un buen servicio a las organizaciones y personas, en cuya nota se asignen oficiales y funcionarios públicos para que estén de servicio para manejar el trabajo repentino e inesperado que pueda ocurrir durante las vacaciones del Tet y las vacaciones de acuerdo con las regulaciones.

Las agencias, unidades y localidades tienen planes y medidas específicos y apropiados para alentar a las unidades, empresas, organizaciones e individuos a implementar activa y proactivamente actividades productivas, comerciales, económicas y sociales, asegurando una oferta y demanda estables de bienes, servicios, precios y mercados, contribuyendo a promover la producción, los negocios, el crecimiento económico, practicando el ahorro, combatiendo el desperdicio, esforzándose por implementar con éxito los objetivos y tareas del plan 2025, el año de aceleración y avance en la implementación del plan quinquenal 2021 - 2025, creando una base sólida y premisa para un desarrollo rápido y sostenible en el tiempo venidero.

Las agencias y unidades que no tienen un horario fijo de descanso los sábados y domingos cada semana deben concertar un horario de descanso adecuado.

Según el Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales, las agencias y unidades que no tienen un horario fijo de descanso los sábados y domingos cada semana, se basarán en el programa y plan específico de la unidad para organizar un horario de descanso adecuado, de conformidad con las disposiciones de la ley.

Para los empleados que no sean cuadros, funcionarios públicos, empleados públicos y empleados de organismos administrativos, organismos de servicio público, organizaciones políticas, organizaciones sociopolíticas, el empleador decide elegir la opción de tomar vacaciones para el Día Nacional, el Día de la Victoria 30/4 y el Día Internacional del Trabajo 01/05/2025 de la siguiente manera:

Para el feriado del Día Nacional: martes 2 de septiembre de 2025 y elija 1 de 2 días: lunes 1 de septiembre de 2025 o miércoles 3 de septiembre de 2025.

Los empleadores deberán notificar a los empleados sobre los planes de vacaciones del Año Nuevo Lunar y el Día Nacional en 2025 al menos 30 días antes de su implementación.

Si el día de descanso semanal coincide con un día feriado según lo dispuesto en el inciso 1 del artículo 112 del Código del Trabajo, el trabajador tendrá derecho a tomar un día de descanso semanal compensatorio el siguiente día laborable según lo dispuesto en el inciso 3 del artículo 111 del Código del Trabajo.

El Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales alienta a los empleadores a aplicar el feriado del Año Nuevo Lunar, el feriado del Día Nacional, el feriado del Día de la Victoria el 30 de abril y el Día Internacional del Trabajo el 1 de mayo de 2025 para los empleados tal como se prescribe para los funcionarios públicos y empleados civiles.

Los demás días festivos y las fiestas del Tet se implementan de acuerdo con las disposiciones del Código del Trabajo.

Fuente: https://baohatinh.vn/lich-nghi-le-quoc-khanh-2025-post291683.html