En el Comando 86, los cambios en el modelo de "5 Comités y Células del Partido eficaces" y "5 Miembros del Partido eficaces" se reflejan en la eficiencia del trabajo. Numerosas iniciativas, mejoras técnicas y software especializado han surgido de las ideas de jóvenes miembros del Partido en las células del Partido. Entre ellas, el tema "Sistema de Apoyo a la Respuesta a Incidentes de Seguridad de la Información Remota RS26", del Capitán Le Huynh, Jefe de Equipo del Equipo 10, Clúster 23, Centro 286, es un ejemplo típico. Durante el brote de COVID-19 en Ciudad Ho Chi Minh, cuando el manejo directo era limitado, existía el riesgo de ataques a los sistemas informáticos militares para recopilar datos confidenciales en el ciberespacio.

Basándose en los requisitos prácticos de la tarea, Le Huynh desarrolló una herramienta de control remoto para controlar el sistema de red sin abandonar su puesto. Recordó: «La idea inicial me la presentaron durante una reunión de la célula del partido. Gracias a los comentarios, las críticas y las mejoras graduales del colectivo, logré convertirla en un producto práctico. Para mí, la célula del partido es el lugar donde se desarrollan las iniciativas». El proyecto fue posteriormente aceptado por el 86.º Comando, certificado y desplegado ampliamente en todo el ejército, contribuyendo a la gestión de incidentes de forma rápida y segura, y ahorrando personal.

Los oficiales del Comando 86 realizan misiones de guerra cibernética.

Se sabe que el modelo de los "5 buenos Comités y Células del Partido" incluye: liderazgo para el buen desempeño de las tareas políticas ; liderazgo para la buena implementación de las labores de construcción del Partido; liderazgo para la buena aplicación de los principios del Partido; buen mantenimiento de las actividades del Partido; buen desempeño del trabajo de los miembros del Partido. Los "5 buenos miembros del Partido" incluyen: buena ideología política; buenas cualidades morales, buen estilo de vida; buen desempeño de las tareas; buen sentido de organización y disciplina; y buen ejemplo. Desde la implementación del modelo de los "5 buenos Comités y Células del Partido" en toda la unidad, las actividades de las células del Partido han dejado de ser administrativas y formales para centrarse en los problemas que enfrenta el personal del Comando 86 o en cómo mejorar la eficiencia de la investigación. Cada miembro del Partido tiene una tarea definida, se le asignan tareas y se le evalúa públicamente mensual y trimestralmente, lo que fomenta la autoformación, la responsabilidad y un espíritu de esfuerzo continuo.

Según el Teniente Coronel Nguyen Quoc Hoan, Secretario del Comité del Partido y Comisario Político del Centro 286, el modelo de los "5 Comités y Células del Partido de la Excelencia" y los "5 Miembros del Partido de la Excelencia" ha mejorado la calidad de las actividades del Partido, vinculando el trabajo profesional con la gestión ideológica de los soldados. La Célula del Partido se ha convertido en un espacio para recopilar información colectiva, orientar y resolver dificultades con prontitud, y mantener la valentía de los miembros del Partido en un entorno especial. Esto explica por qué los grupos de trabajo del Centro 286 no solo cumplen con éxito sus tareas, sino que también se convierten en la fuerza central para proteger la ideología y combatir las refutaciones en el ciberespacio.

En la práctica, el modelo de "5 Comités y Células del Partido eficaces" y "5 Miembros del Partido eficaces" ha generado un gran interés en la investigación científica y la innovación en todo el Comando. Tan solo en los últimos 10 años, la unidad ha implementado más de 100 proyectos de investigación de base; uno de ellos obtuvo el tercer premio: el Premio a la Innovación en Ciencia y Tecnología de Vietnam. En particular, el movimiento Juventud Creativa en el Ejército se ha mantenido con regularidad, con 81 temas e iniciativas galardonados, incluyendo 6 primeros premios, 21 segundos premios y 34 terceros premios.

El mayor general Nguyen Minh Thang, secretario del Partido y comisario político del Comando 86, enfatizó: “El modelo ha creado un cambio claro en la calidad de las actividades del Partido y la efectividad de la implementación de tareas. La célula del Partido no solo realiza trabajo ideológico, sino que realmente se ha convertido en un lugar para eliminar obstáculos profesionales, descubrir nuevos factores y promover la innovación. Los miembros del Partido atribuyen responsabilidad política a cada tarea específica. Gracias a eso, la capacidad de la unidad para organizar e implementar tareas es cada vez más fuerte, y los miembros del Partido están madurando rápidamente, con más coraje y experiencia”. En el contexto en que el ciberespacio se está convirtiendo en el quinto entorno de combate, el Partido, el Estado, la Comisión Militar Central y el Ministerio de Defensa Nacional están dirigiendo resueltamente la innovación y la transformación digital asociadas con el Movimiento de “Popularización Digital”; el modelo de “5 Buenas Células del Partido y Comités del Partido”, “5 Buenos Miembros del Partido” es una base importante para construir una organización del Partido fuerte en términos de política, ideología, organización, ética y cuadros.

Artículo y fotos : NGOC LAM - VAN THE

    Fuente: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/hieu-qua-mo-hinh-5-tot-o-bo-tu-lenh-86-835565