Presión ESG

Practicar estándares ESG (Medio Ambiente, Social y Gobernanza) se está volviendo una necesidad.

Esta es la opinión general de las empresas participantes en el Seminario “Prácticas ESG en las Empresas: Construyendo Ventajas Sostenibles - Creando un Futuro Próspero” organizado por el Ministerio de Planificación e Inversión en coordinación con la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID) en la tarde del 3 de octubre en Hanoi .

“Recientemente, cuando trabajamos con socios de inversión extranjera directa, especialmente empresas taiwanesas, chinas, singapurenses y malasias, a menudo nos preguntan: "¿Ya han implementado los criterios ESG?". Los clientes lo necesitan, así que debemos aprender a cumplirlos”, afirmó el Sr. Vu Thanh Tung, Jefe del Departamento de Desarrollo Comercial de Vilai Viet Construction Joint Stock Company.

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Resumen del debate. Foto: Binh Minh

La presión de las empresas de IED también ha obligado a muchas otras empresas vietnamitas a "transformarse", incluida Shinec Joint Stock Company, inversora del Parque Industrial Nam Cau Kien ( Hai Phong ).

“Al atraer empresas de inversión extranjera directa a parques industriales, estas han seguido durante mucho tiempo los estándares ESG. Si los inversores en parques industriales no tienen una mentalidad ESG, serán menos competitivos”, afirmó el Sr. Pham Hong Diep, presidente del consejo de administración de Shinec Joint Stock Company.

Para las empresas que no tienen clientes de IED o actividades de exportación a grandes mercados como Estados Unidos, Europa, etc., la ESG también se está convirtiendo en una nueva dirección para ayudar a mantener el desarrollo sostenible.

Por ejemplo, STP Group Joint Stock Company, cuyo director general es Nguyen Thi Hai Binh, es una empresa que produce e investiga infraestructura agrícola marina sostenible. La reciente tormenta n.º 3 arrasó la infraestructura agrícola marina de STP, pero posteriormente, gracias al sistema de posicionamiento, se recuperó el 90 %.

“La agricultura sostenible es tendencia en Vietnam. Las empresas que no se transforman ni practican los criterios ESG no pueden seguir el ritmo de las tendencias nacionales, ni mucho menos de las globales”, afirmó la Sra. Binh.

La Sra. Pham Thi Ngoc Thuy, directora de la Oficina de Investigación de Desarrollo Económico Privado, dijo que en Vietnam hay dos modelos de negocios que implementan ESG.

Una de ellas es que las empresas que operan en sectores bastante tradicionales, como la construcción, la industria auxiliar, etc., al ver los cambios en el mercado, los compradores internacionales y la legislación, no tienen otra opción que investigar e integrar los criterios ESG en las actividades productivas y comerciales.

“Admiramos profundamente a las empresas que intentan integrar factores ESG en sus operaciones comerciales tradicionales. No es fácil, ya que las empresas vietnamitas han sido durante mucho tiempo intensivas en mano de obra y recursos”, comentó la Sra. Thuy.

En segundo lugar, las empresas han estado asociadas a los conceptos de “ecología” y “sostenibilidad” desde sus primeros días de operación.

Existen muchas historias de gran impacto que pueden servir de modelo para otras empresas. Por ejemplo, las empresas que participan en el programa "Vietnam ESG Initiative 2024", presidido por el Departamento de Desarrollo Empresarial del Ministerio de Planificación e Inversión.

Hazlo de verdad

El Director General de STP enfatizó que, para que una empresa integre e implemente adecuadamente los criterios ESG, sus líderes deben ser personas ESG y dar ejemplo para que todos los empleados se conviertan en personas ecológicas. Además, es necesario seleccionar a las partes interesadas que sean del mismo tipo y naturaleza en cuanto a criterios ESG.

Muchas empresas vietnamitas todavía tienden a fingir. Sean realistas y no esperen a que sus socios vengan a inspeccionar para empezar a gestionar el asunto —recomendó la Sra. Binh.

El Sr. Vu Thanh Tung señaló que las empresas vietnamitas carecen de experiencia y capital en comparación con las extranjeras. Si competimos directamente en el mercado, el riesgo de perder es muy alto. No hay otra opción que empezar desde la raíz y, sobre todo, actuar. Actualmente, muchas empresas hablan muy bien, pero no actúan.

Totalmente de acuerdo con la frase "debemos actuar", la Sra. Thuy citó una anécdota de hace dos años, cuando las empresas vietnamitas del sector textil y de la confección quedaron impactadas por el fenómeno de los "textiles verdes" en Bangladesh. En muy poco tiempo, el crecimiento de las exportaciones de las empresas bangladesíes del sector textil y de la confección a Estados Unidos aumentó un 54 % gracias a la certificación verde.

Durante el año siguiente, las empresas textiles y de confección vietnamitas se dividieron en dos mitades para debatir: una mitad dijo que el crecimiento se debía a lo “verde”; la otra mitad dijo que no se debía a lo “verde” sino a las ventajas de la mano de obra barata, la preparación en la cadena de suministro...

Mientras muchas empresas debatían, la propietaria de una mediana y gran empresa textil en Vietnam fue directamente a averiguar qué certificación habían obtenido las empresas bangladesíes en el mercado estadounidense. Al enterarse de que se trataba de una certificación LEED emitida por organizaciones estadounidenses, su empresa se propuso obtenerla.

La primera vez que vio la tabla de evaluación LEED, quedó atónita por la cantidad de criterios, algunos de los cuales eran extremadamente difíciles. Sin embargo, la empresa se mantuvo decidida a implementarlos y logró resultados. El año pasado, mientras toda la industria textil y de la confección vietnamita experimentó un crecimiento negativo de casi el 10%, esta empresa mantuvo un crecimiento positivo, convirtiéndose en la empresa con mayor potencial de compradores internacionales al poseer un certificado excepcional en comparación con otras empresas del mismo mercado.

“Si solo consideramos los criterios ESG como una actividad decorativa, que ayuda a embellecer y dar color al mercado, las empresas tendrán dificultades para avanzar a largo plazo y no podrán desarrollarse de forma sostenible”, concluyó la Sra. Thuy.

El Departamento de Desarrollo Empresarial – Ministerio de Planificación e Inversión acaba de presentar una serie de herramientas para respaldar las prácticas ESG para las empresas, que incluyen: Kit de herramientas de evaluación empresarial sostenible según el marco ESG; Manual de introducción de regulaciones legales sobre ESG en 2024; Informe que evalúa el nivel de prácticas ESG en las empresas en 2024.

Las herramientas están disponibles de forma gratuita en https://esg.business.gov.vn