El Departamento del Interior de la provincia de Lam Dong acaba de emitir un documento solicitando a los presidentes de los Comités Populares de las comunas, barrios y zonas especiales de la provincia que organicen una revisión y asignen cuadros de acuerdo con los criterios de la persona adecuada, el trabajo adecuado, la experiencia adecuada y el número adecuado según los requisitos de la tarea.
El Departamento del Interior indicó que, recientemente, muchas unidades administrativas a nivel comunal han organizado y asignado a funcionarios y servidores públicos de forma inapropiada, sin garantizar la persona, el puesto y la experiencia profesional adecuados. Esto ha provocado un excedente o una escasez parcial de funcionarios públicos en algunos puestos.
Funcionarios y funcionarios comunales reciben y gestionan los trámites administrativos de los habitantes de Lam Dong. Foto: Van Phu
El Departamento del Interior solicitó al Presidente del Comité Popular a nivel comunal que informe al Secretario del Comité del Partido a nivel comunal para organizar una revisión integral del personal actual y los funcionarios públicos de todo el Partido, el Frente y el gobierno en la localidad bajo su gestión para reasignar tareas para asegurar la idoneidad.
El Departamento del Interior recomienda que las localidades contraten funcionarios y empleados públicos con las cualificaciones, la capacidad y la experiencia adecuadas para puestos relacionados con la gestión de la construcción, la tierra, los recursos ambientales, las finanzas, etc., a fin de garantizar las necesidades de trabajo y gestionar los procedimientos administrativos para las organizaciones y las personas.
Fuente: https://baolamdong.vn/de-nghi-ra-soat-bo-tri-lai-can-bo-cap-xa-o-lam-dong-386873.html
Kommentar (0)