Hablando en la sesión de debate sobre la situación socioeconómica de la Asamblea Nacional en la tarde del 31 de mayo, el delegado Trinh Xuan An (delegación de Dong Nai) evaluó que a través de los datos del Gobierno, una imagen panorámica de la situación socioeconómica del país en los últimos tiempos tiene una gama completa de colores brillantes y oscuros, con muchos logros notables pero también muchas preocupaciones y temores.

"Se puede observar que los últimos meses de 2022 y principios de 2023 son un período muy difícil y arduo para nuestro país", afirmó el delegado, destacando que los resultados obtenidos demuestran la solidaridad y cooperación de todo el sistema político , incluyendo el importante apoyo de la Asamblea Nacional, el esfuerzo de la ciudadanía y las empresas, y especialmente la capacidad de liderazgo, los esfuerzos y el empeño del Gobierno y del Primer Ministro en la gestión y administración del Estado en un período de múltiples dificultades.

Delegado Trinh Xuan An: Propone que el Partido, el Estado y la Asamblea Nacional sigan enfocándose en apoyar los ingresos y salarios para que los oficiales y soldados puedan servir con tranquilidad.

Proponemos seguir centrándonos en el apoyo a los ingresos y salarios de los oficiales y soldados militares

El delegado Trinh Xuan An sugirió que la Asamblea Nacional continúe prestando atención al sector de defensa y seguridad frente a las fluctuaciones, especialmente el conflicto entre Rusia y Ucrania y los desafíos de seguridad no tradicionales, que muestran que necesitamos seguir haciendo inversiones apropiadas de manera temprana y desde lejos para construir las fuerzas armadas, construir un Ejército Popular cada vez más fuerte y crear las condiciones para que el Ejército desempeñe bien sus tres funciones: ejército de combate, ejército de trabajo y ejército de producción, participando ambos en el desarrollo socioeconómico y asegurando la tarea de proteger a la Patria, estando listos para luchar y ganar.

Preocupado por el régimen salarial para el personal y los soldados del Ejército Popular de Vietnam, el delegado Trinh Xuan An citó el ejemplo de un soldado profesional que conduce un tanque cuyo salario mensual es sólo la mitad del de un conductor de Grab: esto es muy desventajoso.

En el contexto actual, cuando todo el ejército se esfuerza por implementar la Resolución n.° 05-NQ/TW del Politburó sobre la organización del Ejército Popular de Vietnam para el período 2021-2030 y los años siguientes, con base en la situación económica, política y social, además de prestar atención a la inversión en equipamiento, propongo que el Partido, el Estado y la Asamblea Nacional sigan priorizando el apoyo a los ingresos y salarios para que los oficiales y soldados puedan servir con tranquilidad, propuso el delegado.

Para llevar el capital al lugar correcto, directamente al negocio

Además, el delegado Trinh Xuan An también expresó su preocupación al enumerar: «En el informe del Frente de la Patria, conté once frases que decían: 'Los votantes y el pueblo están preocupados y ansiosos'». En el informe de inspección del Comité Económico, también se afirmó que «la economía de Vietnam atraviesa un período extremadamente difícil».

El delegado Trinh Xuan An destacó las cifras que muestran que el PIB de nuestro país en el primer trimestre de 2023 alcanzó el 3,32 %; afirmó que, con un nivel tan bajo, alcanzar la meta de crecimiento del 6,5 % establecida para todo el año requiere gran determinación y esfuerzo. En particular, deben buscarse soluciones urgentes, incluso sin precedentes, para rescatar y apoyar al sistema empresarial.

El delegado Trinh Xuan An afirmó que las cifras muestran que el sistema empresarial se encuentra en una fase realmente difícil. Los cuatro obstáculos que enfrentan las empresas son: escasez de pedidos, congestión del flujo de capital, instituciones inadecuadas, el asedio de los trámites administrativos y los riesgos legales que pueden surgir durante la producción y las actividades comerciales.

Analizando más a fondo, el delegado afirmó que, actualmente, las empresas tienen una gran necesidad de crédito, pero no pueden acceder al capital. Si lo consiguen, es muy difícil desembolsarlo debido a las condiciones procesales de los préstamos.

El gobierno tuvo que recurrir a órdenes administrativas para solicitar una reducción de los tipos de interés (aunque siguen siendo elevados); sin embargo, según el delegado Trinh Xuan An, reducir los tipos de interés no es tan importante como acceder al capital e invertirlo en la producción y las empresas. La reducción de los tipos de interés y la simplificación de las condiciones y los procedimientos de endeudamiento deben ser sustanciales para que el capital llegue a las empresas de forma correcta, precisa y directa.

Junto con el crédito, es necesario seguir abriendo otros canales de capital, como bonos y valores. Al mismo tiempo, es necesario seguir revisando las instituciones, simplificar los trámites administrativos de forma más sustancial y, sobre todo, cambiar la mentalidad de «Las empresas deben mendigar y huir».

En consecuencia, el gobierno y los gerentes deben mostrar una actitud de servicio a las empresas, acercándose proactiva, sincera y sinceramente a ellas para resolver sus dificultades. Todo lo necesario para desarrollar el sistema empresarial debe tomarse de inmediato, decidirse de inmediato, reduciendo los trámites de consulta e intercambio entre agencias y ministerios. Para cuando se logre la solución, las empresas estarán prácticamente muertas.

Según el delegado Trinh Xuan An, en este difícil contexto, es necesario reducir el contenido de las inspecciones y exámenes que dificultan a las empresas evitar que tengan dificultades para explicar sus altibajos. Además, se necesitan soluciones prácticas y específicas para prevenir el virus del miedo a la responsabilidad y la enfermedad de no atreverse a actuar.

Por otra parte, una cuestión importante, según el delegado Trinh Xuan An, es que en la gestión, es necesario fortalecer el papel y la responsabilidad de los ministerios y sucursales, aclarar el papel principal, limitar el traslado de la responsabilidad a niveles superiores, no todo el contenido debe dejarse en manos del Primer Ministro para emitir un telegrama o el Gobierno debe emitir una resolución para eliminar las dificultades.

"De hecho, la forma en que hemos gestionado en el pasado los problemas de las colas para comprar gasolina, la matriculación de vehículos y las dificultades con las normas de prevención y extinción de incendios demuestra que la responsabilidad de coordinación de los ministerios y las dependencias es muy baja", afirmó el delegado, sugiriendo que se refuerce esta función en el futuro.

Nguyen Thao