Cuidando del Tet a los trabajadores

En 2024, bajo el liderazgo del Comité Provincial del Partido y la dirección del Comité Popular Provincial, la economía provincial continuó desarrollándose integralmente, se alcanzaron 17 de 17 objetivos socioeconómicos principales y se superaron los planes establecidos; la tasa de crecimiento económico alcanzó el 9,53%, la más alta en los últimos 15 años, entre las 10 de 63 localidades con altas tasas de crecimiento en el país. Muchas empresas en la provincia han dado pasos firmes de desarrollo, los empleos para trabajadores, funcionarios y obreros (CNVCLĐ) están básicamente garantizados, no hay situación de trabajadores (CNVCLĐ) subempleados o desempleados durante mucho tiempo. El ingreso promedio en 2024 de CNVCLĐ alcanzó un promedio de más de 7,6 millones de VND por persona al mes.

Los trabajadores participan en las compras en el "Union Tet Market".

Actualmente, 3.822 empresas reportan salarios con un total de más de 192.000 empleados en la provincia. Muchas empresas han anunciado el salario esperado y la bonificación Tet para sus empleados, como Tasa Ceramic Tile Joint Stock Company (Thuy Van Industrial Park, Viet Tri City), con el salario más alto de 153,8 millones de VND y la bonificación más alta por el Año Nuevo Lunar de 159 millones de VND; empresas con inversión extranjera directa (IED) como Yida Vietnam Co., Ltd. (Cam Khe, distrito de Cam Khe), con el salario más alto de 98 millones de VND y la bonificación Tet más alta de 98 millones de VND. Algunas empresas, debido a la reducción o ausencia de pedidos, pagan salarios al salario mínimo regional y esperan otorgar a los empleados recién contratados la bonificación más baja de 300.000 VND. Además, cuando los empleados trabajan en Tet, se les considerará para las horas extras y recibirán el pago por ellas de acuerdo con las disposiciones del Código Laboral de 2019.

Además del sistema de salarios y bonificaciones, se han organizado numerosas actividades para apoyar a los empleados durante el Tet, organizadas por todos los niveles, sectores y sindicatos. La Federación Provincial del Trabajo ha destinado más de 2.200 millones de VND para apoyar a los afiliados y trabajadores en circunstancias difíciles y extremadamente difíciles con motivo del Año Nuevo Lunar 2025; entregó 50 regalos del Tet por valor de 1,3 millones de VND cada uno a los trabajadores en situaciones difíciles. Además, la Federación Provincial del Trabajo también organizó el "Mercado Sindical del Tet 2025", con la participación de 31 unidades y empresas, con cerca de 200 productos esenciales, productos de la OCOP, productos agrícolas y especialidades locales, para atender a los afiliados y trabajadores durante el Tet.

La Sra. Nguyen Thi Huong, de la comuna de Hung Lo, ciudad de Viet Tri, trabajadora de Seshin Vietnam Co., Ltd. (Parque Industrial Thuy Van), comentó: «Los programas organizados por los sindicatos de todos los niveles para nuestros trabajadores son muy significativos durante la época previa al Tet. Disfrutamos de numerosos beneficios, como bienes y servicios esenciales a precios preferenciales; participamos en actividades culturales, artísticas y deportivas , hacemos regalos y participamos en sorteos, lo cual es muy emocionante».

Yakjin Vietnam Co., Ltd. (Parque Industrial Thuy Van, Viet Tri City), con más de 3500 empleados, de los cuales más del 99% son mujeres, se especializa en la fabricación y comercialización de prendas de vestir para la exportación. A pesar de las dificultades, la empresa sigue esforzándose por mantener la producción, generar empleo, estabilizar los ingresos de sus empleados y cumplir con las políticas y regímenes laborales, a la vez que cuida de forma integral el Tet. En 2024, la empresa también organizó el programa "Tet Sum Vay - Primavera Compartiendo" para afiliados y empleados. Durante el programa, se organizaron diversas actividades para celebrar la primavera y dar la bienvenida al Tet, como envolver banh chung, exhibir bandejas de fruta, un concurso de donuts, un sorteo y la entrega de 140 regalos por un valor de más de 130 millones de VND a empleados en situaciones difíciles.

Muchas actividades para cuidar el Tet fueron implementadas de manera proactiva desde el principio por empresas como: Pangrim Neotex One Member Co., Ltd.; Seshin Vietnam Co., Ltd.; Yakjin Co., Ltd., Opus One Company, Shinhwa Thien Xuan Trading Co., Ltd.... Las empresas prepararon de manera proactiva la logística para servir a las personas en servicio durante el Tet; organizaron la entrega de obsequios del Tet a los cuadros y empleados; subsidiaron a las familias de los trabajadores en circunstancias difíciles y apoyaron los boletos de autobús para los empleados que vivían lejos para regresar a casa para el Tet.

El Departamento de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales y la Federación Provincial del Trabajo también han aumentado la socialización de recursos para apoyar a los miembros del sindicato y a los empleados en circunstancias difíciles, ayudando a los empleados a permanecer en sus empresas para celebrar el Tet; inspeccionar y supervisar regularmente la implementación de las políticas salariales y de bonificación para los empleados; captar rápidamente sus pensamientos y aspiraciones; propagar y movilizar a los miembros del sindicato y a los empleados para celebrar el Tet y disfrutar de la primavera de forma económica, segura, cumplir con las regulaciones legales y regresar al trabajo a tiempo.

Ngoc Tuan

Fuente: https://baophutho.vn/cham-lo-tet-cho-cong-nhan-lao-dong-226678.htm