Der Aufbau einer Kultur innerhalb der Partei trägt zur Entwicklung eines demokratischen und wissenschaftlichen Führungsstils bei.

Der Aufbau einer Kultur in der Partei spielt eine wichtige und entscheidende Rolle bei der Arbeit am Aufbau und der Korrektur einer in allen Aspekten sauberen und starken Partei; er schafft einen demokratischen, wissenschaftlichen , transparenten und effektiven Führungsstil, der den neuen Entwicklungsanforderungen gerecht wird.

Am 15. Januar organisierte die Zentrale Propagandaabteilung in Abstimmung mit dem Zentralen Theoretischen Rat, der Nationalen Akademiefür Politik Ho Chi Minh, dem Nationalen Politischen Verlag Truth und einer Reihe einschlägiger Agenturen eine Nationale Wissenschaftliche Konferenz zum Thema „Theoretische und praktische Fragen zum Aufbau einer Kultur in der Partei in der neuen Periode“.

Die Zeitung Giao Thong stellt respektvoll die Rede von Herrn Nguyen Xuan Thang vor, Mitglied des Politbüros, Direktor der Nationalen Akademie für Politik von Ho Chi Minh und Vorsitzender des Zentralen Theoretischen Rates auf dieser nationalen wissenschaftlichen Konferenz.

Auf dem Workshop sprach Herr Nguyen Xuan Thang, Mitglied des Politbüros, Direktor der Nationalen Akademie für Politik von Ho Chi Minh und Vorsitzender des Zentralen Theoretischen Rates.

Sehr geehrter Genosse Nguyen Trong Nghia, Mitglied des Politbüros, Sekretär des Zentralkomitees der Partei, Leiter der zentralen Propagandaabteilung

Sehr geehrte Führungskräfte und Wissenschaftler,

Der wissenschaftliche Workshop „Theoretische und praktische Fragen zum Aufbau einer Kultur in der Partei in der neuen Periode“ ist eine praktische und bedeutsame Aktivität vor dem Hintergrund, dass wir den 95. Jahrestag der Gründung der Partei feiern; die gesamte Partei die Verordnung Nr. 144-QD/TW des Politbüros vom 9. Mai 2024 über revolutionäre ethische Standards von Kadern und Parteimitgliedern in der neuen Periode umsetzt; 40 Jahre Umsetzung der Erneuerung des Landes zusammenfasst, 5 Jahre Umsetzung der Resolution des 13. Nationalen Delegiertenkongresses, Parteikongresse auf allen Ebenen vorbereitet, auf den 14. Nationalen Delegiertenkongress der Partei zusteuert und auf den 100. Jahrestag der glorreichen Gründung der Partei hinarbeitet.

Im Namen der Konferenzorgane möchte ich den Partei- und Staatsführungen, den Delegierten, den Ehrengästen und den Wissenschaftlern meine besten Wünsche übermitteln. Ich wünsche Ihnen Gesundheit, Glück und viel Erfolg.

Liebe Genossen,

Die Parteikultur ist die Synthese aus traditionellen Werten, Ideologie, Ethik, Regeln, Führungsstil, Arbeitsmethoden, Vorgehensweisen und Verhaltensweisen der Parteiorganisation und der Parteimitglieder in allen Führungsaktivitäten, der Organisation und den Aktivitäten der Partei.

Die Kultur der Kommunistischen Partei Vietnams wurde in der 95-jährigen Geschichte der Partei, die die vietnamesische Revolution anführte, geformt und gefördert, während der Epochen des Kampfes um Unabhängigkeit und nationale Vereinigung, der Epoche der Innovation, Integration und Entwicklung. Sie war immer ein wichtiger Bestandteil und brachte die besten und bahnbrechendsten Werte der vietnamesischen Nationalkultur zum Ausdruck.

Es handelt sich um eine harmonische Kombination der revolutionären Ideale, der Ethik und des Führungsstils der Partei, die auf den Grundlagen des Marxismus-Leninismus, der Ideen Ho Chi Minhs und der Theorie der Erneuerung aufbaut, die die schönen kulturellen Traditionen des vietnamesischen Volkes erbt und fördert und selektiv die kulturelle Quintessenz der Menschheit aufnimmt.

Die Kultur innerhalb der Partei ist ein besonders wichtiger Bestandteil des politischen und ideologischen Lebens der Partei. Sie ist ein Faktor zur Stärkung der Solidarität und Einheit und zur Förderung der inneren Stärke der Partei.

Der Aufbau einer Kultur innerhalb der Partei spielt eine wichtige und entscheidende Rolle bei der Arbeit zum Aufbau und zur Korrektur einer in allen Aspekten sauberen und starken Partei. Unter der Voraussetzung, dass unsere Partei die einzige führende und regierende Partei ist, wird ein demokratischer, wissenschaftlicher, transparenter und effektiver Führungsstil entwickelt, der den neuen Entwicklungsanforderungen entspricht. Gleichzeitig werden Kader und Parteimitglieder dabei unterstützt, die revolutionäre Ethik zu praktizieren, sich zu verbessern und aufrechtzuerhalten. Außerdem werden Erscheinungen von politischem und ideologischem Erniedrigung, Korruption, Verschwendung, Negativität, „Selbstentwicklung“ und „Selbsttransformation“ wirksam verhindert.

Darüber hinaus stellt die Parteikultur auch ein starkes Band zwischen der Partei und dem Volk dar und stärkt das Vertrauen des Volkes in die Partei.

Die Parteikultur ist nicht nur auf die Partei beschränkt, sondern spielt als Seele und tiefgreifende Kristallisation der vietnamesischen politischen Kultur auch eine Rolle bei der Orientierung der Gesellschaft. Sie verbreitet gute Werte und ethische Standards innerhalb der Partei nachdrücklich im gesamten politischen und sozialen System und trägt dazu bei, dass die Kultur wirklich zu einer endogenen Ressource, Stärke und wichtigen Triebkraft für die schnelle und nachhaltige Entwicklung des Landes wird.

Als Gründer, Führer und Ausbilder unserer Partei, der sich der Bedeutung und Rolle des Aufbaus einer Parteikultur im Prozess der Führung der revolutionären Sache sehr bewusst war und eine weitsichtige Vision hatte, riet Präsident Ho Chi Minh: „Unsere Partei ist eine Regierungspartei. Jedes Parteimitglied und jeder Kader muss die revolutionäre Moral wirklich verinnerlichen und wirklich sparsam, ehrlich, unparteiisch und selbstlos sein. Wir müssen unsere Partei wirklich rein halten, müssen einer Führungsrolle würdig sein und ein wirklich loyaler Diener des Volkes sein.“ Wir müssen alles tun, um unsere Partei wirklich „ethisch und zivilisiert“ zu machen.

In den 95 Jahren seit ihrer Gründung hat unsere Partei ihren Mut, ihre Intelligenz, ihr Ansehen und ihre Fähigkeit bewiesen, die vietnamesische Revolutionssache durch alle Schwierigkeiten und Herausforderungen zu führen, einen Sieg nach dem anderen zu erringen und große Erfolge in der Geschichte der Nation zu erzielen. Auf diesem beschwerlichen und ruhmreichen Weg wurde unsere Partei gestählt, sammelte viele wertvolle Erfahrungen, schrieb eine goldene Geschichte und schuf ruhmreiche Traditionen, die jeder Kader und jedes Parteimitglied heute bewahren und fördern muss.

Im Prozess der nationalen Erneuerung der letzten 40 Jahre ist der Aufbau einer Kultur in Parteiorganisationen und staatlichen Stellen sowie die Entwicklung einer Ethik und Lebensweise in jedem Kader und Parteimitglied eine der Schlüsselaufgaben beim Aufbau eines sauberen und starken Partei- und politischen Systems.

Diese Aufgabe wurde in den Parteidokumenten über viele Kongressperioden hinweg nachdrücklich, kontinuierlich und konsequent bekräftigt; organisiert, umgesetzt und durch konkrete und praktische Aktionen und Bewegungen in die Praxis umgesetzt, wie zum Beispiel: Studium und Befolgung der Ideologie, Moral und Lebensweise Ho Chi Minhs; Aufbau und Vervollkommnung revolutionärer ethischer Werte und Standards in der neuen Periode, die dem modernen Kontext entsprechen und die schönen kulturellen Traditionen der Nation erben; Förderung von Bildung und Propaganda, um Parteiorganisationen und jeden Kader und jedes Parteimitglied für die zentrale Rolle der Kultur beim Parteiaufbau zu sensibilisieren; Konzentration auf die Verbreitung kultureller Werte und Standards in Parteiorganisationen auf allen Ebenen, Bekräftigung der revolutionären Natur, Avantgarde und Vorbildfunktion von Kadern und Parteimitgliedern.

Gleichzeitig kämpfte die Partei mit starkem und entschlossenem Geist aktiv gegen den Verfall politischer Ideologie, Moral und Lebensweise und trug zum Aufbau eines gesunden und zivilisierten kulturellen Umfelds innerhalb der Partei und des gesamten politischen Systems bei. Dies bildete die solide Grundlage für die Förderung und Entwicklung des Mutes, der Intelligenz und der revolutionären Moral jedes Kaders und Parteimitglieds und stärkte das Vertrauen und die Erwartungen des Volkes in die Partei.

Neben den großen und herausragenden Errungenschaften im Prozess der Führung der Partei beim Aufbau einer fortschrittlichen vietnamesischen Kultur mit nationaler Identität haben die oben genannten wichtigen Ergebnisse allmählich die wichtigen charakteristischen Komponenten der Parteikultur in der neuen Periode geformt:

Was die ideologische Grundlage und die politische Theorie betrifft, handelt es sich um den Marxismus-Leninismus, das Ho-Chi-Minh-Denken und die Theorie der Innovationspolitik der Partei.

In Bezug auf die revolutionäre Ethik sind dies die Eigenschaften: Patriotismus, Respekt vor dem Volk, absolute Loyalität gegenüber der Partei und dem Vaterland; Tapferkeit, Innovation, Kreativität, Integration; Fleiß, Sparsamkeit, Integrität, Unparteilichkeit, Selbstlosigkeit; Solidarität, Disziplin, Liebe, Verantwortungsbewusstsein; Vorbildlichkeit, Bescheidenheit, lebenslange Selbstkultivierung und Lernen.

Was den Führungsstil betrifft, handelt es sich um einen demokratischen und wissenschaftlichen Stil; er ist volksnah; er fördert die Rolle eines Vorbilds und Pioniers; er ist entschlossen, beharrlich und standhaft bei der Aufrechterhaltung der revolutionären Ziele und Ideale, er wankt nicht angesichts irgendwelcher Schwierigkeiten und Herausforderungen, er ist flexibel, anpassungsfähig, trifft rechtzeitig Entscheidungen, die den Umständen und praktischen Erfordernissen angemessen sind, und stellt die nationalen und ethnischen Interessen über alles und an die erste Stelle.

In Bezug auf Disziplin und Organisation handelt die Partei nach folgenden Führungsprinzipien: demokratischer Zentralismus, Selbstkritik und Selbstkritik, Solidarität und Einheit innerhalb der Partei, enge Verbundenheit mit dem Volk, Handeln im Rahmen der Verfassung und der Gesetze; gleichzeitig wird die Partei ständig aufgebaut und verbessert, damit sie in allen Bereichen sauber und stark ist, Korruption, Verschwendung, Negativität, Erscheinungsformen ideologischen, moralischen und Lebensstilverfalls sowie Selbstentwicklung und -transformation innerhalb der Partei entschlossen bekämpft.

Was die enge Beziehung zum Volk betrifft, so hat die Partei keine anderen Interessen als die Interessen des Volkes. Das Volk ist die Wurzel, das Volk ist das Subjekt, der Mittelpunkt der Sache der Neuerung, des Aufbaus und der Entwicklung des Landes und der Verteidigung des Vaterlandes. Das Volk weiß, das Volk diskutiert, das Volk handelt, das Volk kontrolliert, das Volk überwacht, das Volk profitiert. Kader und Parteimitglieder müssen dem Vaterland und dem Volk von ganzem Herzen und aus vollem Herzen dienen. Sie müssen sich beim Aufbau der Partei auf das Volk verlassen. Sie müssen immer eng verbunden sein, auf die Meinungen des Volkes hören, den Interessen des Volkes dienen und für das Volk handeln.

Nationale wissenschaftliche Konferenz „Theoretische und praktische Fragen zum Aufbau der Kultur in der Partei in der neuen Periode“.

Liebe Genossen,

Trotz der großen Erfolge muss man offen zugeben, dass der Kulturaufbau in der Partei noch immer mit vielen Einschränkungen und Mängeln behaftet ist. Die Rolle der Kultur beim Aufbau der Partei und des politischen Systems wurde mancherorts und zu manchen Zeiten nicht ausreichend gewürdigt und gefördert. Den Inhalten und Methoden des Kulturaufbaus in der Partei wurde nicht die gebührende Aufmerksamkeit geschenkt.

Die Organisation, Umsetzung und Verbreitung revolutionärer Werte und ethischer Normen in der Partei und im politischen System ist noch immer ein schwaches Glied und nicht wirklich effektiv. Sogar einige Parteikomitees und Parteimitglieder haben der Aufgabe des Kulturaufbaus in der Partei keine Aufmerksamkeit geschenkt und waren bei der Ausbildung und Führung der Parteimitglieder nicht entschlossen und gründlich.

Insbesondere Korruption und Negativität sind nach wie vor kompliziert, schwerwiegend und sehr raffiniert und führen zu Unmut in der Gesellschaft. Es gibt Kader und Parteimitglieder, darunter auch hochrangige Kader der Partei, denen es an Mut und moralischer Bildung mangelt und die ihre politische Ideologie, Moral und Lebensweise vernachlässigen. Sie lassen sich weiterhin verführen, bestechen und verfolgen fragwürdige Interessen, ohne ihre Verantwortung und Pflichten gegenüber Partei, Staat und Volk zu erfüllen.

Unser Land tritt in eine neue Ära der Entwicklung ein – eine Ära des nationalen Wachstums. Sie eröffnet große Chancen, stellt uns aber auch vor viele Herausforderungen. Sie erfordert von uns neues Denken, neue Vorgehensweisen und Durchbrüche bei strategischen Entscheidungen. Sie weckt Stolz und fördert nachdrücklich die kulturellen Werte, die Stärke, die Solidarität und den Willen des vietnamesischen Volkes. Sie vereint den „Willen der Partei und das Herz des Volkes“. Sie stärkt weiterhin das Denken, die Intelligenz und den Mut der Partei, um das Land entschlossen auf den Weg der Innovation, Integration und nachhaltigen Entwicklung zu führen.

Generalsekretär To Lam betonte: „Wir müssen weiterhin energisch an der Erneuerung unserer Führungsmethoden arbeiten, unsere Führungs- und Regierungsfähigkeit verbessern, dafür sorgen, dass die Partei der große Steuermann ist und unser Land kraftvoll nach vorne führen.“

In seiner Rede zum 90. Jahrestag der Gründung der Kommunistischen Partei Vietnams bekräftigte der verstorbene Generalsekretär Nguyen Phu Trong: „Eine wirklich revolutionäre Partei mit der richtigen Linie, straffer Organisation, sauberen, vorbildlichen und engagierten Kadern und Parteimitgliedern, die eng mit dem Volk verbunden ist und vom Volk unterstützt wird, verfügt über unbesiegbare Stärke und keine Macht kann sie auf ihrem Weg, die Nation vorwärts zu führen, aufhalten.“

In diesem neuen Kontext wird der Aufbau einer Kultur innerhalb der Partei noch wichtiger, aber es ist auch eine kompliziertere und schwierigere Aufgabe, die viele Themen, viele neue Inhalte und viele verschiedene Aspekte umfasst, insbesondere:

Erstens: Festhalten am Marxismus-Leninismus, den Ho-Chi-Minh-Ideen und der Innovationstheorie der Partei, kreative Anwendung und Weiterentwicklung; Festhalten am Ziel der nationalen Unabhängigkeit und des Sozialismus; Festhalten an der umfassenden und gleichzeitigen Erneuerung des Landes; Festhalten an den Prinzipien des Parteiaufbaus, um das Land aufzubauen und zu entwickeln, und Festhalten an der Verteidigung des sozialistischen vietnamesischen Vaterlandes. Dies ist der Kernwert, der den Parteicharakter der Parteikultur und der politischen Kultur bekräftigt und zugleich die typischen Werte des vietnamesischen sozialistischen Modells darstellt, das wir aufbauen.

Zweitens: Respektieren, schützen, bewahren und fördern Sie die Werte, Traditionen und großen Errungenschaften, die unsere Partei in 95 Jahren Führung des Volkes erreicht hat, um den Kampf für die nationale Befreiung und Wiedervereinigung erfolgreich durchzuführen und die Sache der Innovation, Integration und Entwicklung des Landes erfolgreich umzusetzen. Seien Sie stolz, zuversichtlich, eigenständig und unabhängig in der Ära der nationalen Entwicklung.

Dies ist für uns auch eine starke Grundlage, um entschlossen und beharrlich gegen falsche und feindselige Ansichten, Erscheinungsformen des Verfalls in der politischen Ideologie, Ethik, Lebensführung, Korruption, Verschwendung, Negativität, „Selbstentwicklung“ und „Selbstverwandlung“ vorzugehen und das Vertrauen der Menschen in die Partei zu stärken.

Drittens: Bei allen Aktivitäten der Parteiorganisationen, in der Persönlichkeit jedes Kaders und Parteimitglieds, in den guten Beziehungen zwischen den Genossen und zwischen den Kadern und Parteimitgliedern und dem Volk müssen weiterhin gute, fortschrittliche und menschliche Werte aufgebaut, bewahrt, gefördert und verbreitet werden, um einen tiefgreifenden Einfluss der Partei auf die gesamte Gesellschaft zu schaffen.

Der Aufbau der Parteikultur muss eng mit dem Aufbau der politischen Kultur verknüpft werden. Der Aufbau der Parteikultur muss eng mit dem Aufbau des Parteiapparats und des politischen Systems verknüpft werden, damit es rationalisiert, stark, effektiv, leistungsfähig und wirksam wird. Der Geist der Hingabe, Innovation, des Strebens, des Willens und der Entschlossenheit der Kader und Parteimitglieder muss geweckt und in der gesamten Gesellschaft verbreitet werden, für ein friedliches, unabhängiges, demokratisches, reiches, prosperierendes, zivilisiertes und glückliches Vietnam, das sich stetig in Richtung Sozialismus bewegt und Seite an Seite mit den Weltmächten steht.

In diesem Sinne schlage ich vor, dass sich Wissenschaftler und Delegierte auf die Diskussion und Vertiefung der folgenden Fragen konzentrieren:

1. Rückblick auf die historischen Etappen der 95-jährigen Parteiführung in der vietnamesischen Revolution, darunter 40 Jahre Parteiführung bei der Erneuerung des Landes, Klärung der wissenschaftlichen Grundlagen für eine vereinheitlichte Wahrnehmung der Rolle und Bedeutung des Kulturaufbaus innerhalb der Partei bei der Arbeit zum Parteiaufbau und zur Parteiberichtigung, zum Aufbau der politischen Kultur und zum Aufbau einer fortschrittlichen vietnamesischen Kultur, die von nationaler Identität durchdrungen ist.

Es ist notwendig, die Standpunkte, theoretischen Systeme und Richtlinien zum Aufbau der Kultur in unserer heutigen Partei zu überprüfen und sorgfältig zu bewerten. Dabei müssen die Merkmale der Parteikultur geklärt werden, die sich in Parteigeist, Disziplin, Vorbildlichkeit, Wissenschaftlichkeit, Demokratie, Menschlichkeit, Erbe und Innovation usw. ausdrücken und die Fähigkeiten, die Rolle und die Mission der Avantgarde-Partei zeigen, die in der neuen Ära den Weg weist.

Dabei wird klar identifiziert, welche Argumente weiterhin bekräftigt werden müssen und welche neuen theoretischen und praktischen Fragen ergänzt und entwickelt werden müssen, um ein spezifisches, einheitliches, synchrones und umfassendes Bewusstsein für die Bedeutung, den Inhalt, die Aufgaben und die Methoden des Aufbaus und der Ausübung der Kultur in der Partei zu gewährleisten.

2. Die spezifischen Aufgaben der kulturellen Entwicklung in der Partei zusammenfassen und bewerten. Wichtige Erfolge, aber auch Einschränkungen und Defizite hervorheben. Die Kluft zwischen der Entwicklung und Verbreitung von Werten und ethischen Standards in der Partei und der Praxis der Kader und Parteimitglieder soll aufgezeigt werden. Lehren daraus ziehen. Die Ursachen, insbesondere die Ursachen von Einschränkungen, Schwächen und Defiziten, sollen klar analysiert werden. Engpässe und Hindernisse im Prozess des Kulturaufbaus und der Kulturpraxis in der Partei sollen klar identifiziert werden. Gleichzeitig sollen aus der Realität des Kulturaufbaus und der Kulturpraxis in den Parteiorganisationen bewährte Praktiken und Modelle aufgezeigt werden, die reproduziert werden können, um eine flächendeckende Bewegung in der gesamten Partei zu werden.

3. Ziele, Richtungen und Methoden für den Aufbau der Parteikultur entsprechend dem neuen Kontext vorschlagen und empfehlen; insbesondere die Art und Weise des Aufbaus und der Praxis der Parteikultur, der politischen Kultur, erneuern; die Wirksamkeit der Umsetzung der erlassenen revolutionären ethischen Standards in der neuen Periode konkretisieren und verbessern; die Erziehung zu Ideologie, Ethik und Ho Chi Minhs Stil verstärken; die Beziehung zwischen „Aufbau“ und „Kämpfen“ harmonisch handhaben; proaktive Kreativität im Zusammenhang mit Dezentralisierung und Machtdelegation fördern; die Vorbildfunktion von Kadern und Parteimitgliedern, insbesondere von Führungskräften, stärken; Disziplin verschärfen, Macht kontrollieren und Korruption, Verschwendung und Negativität in der Partei verhindern und bekämpfen; die Organisations- und Personalarbeit erneuern; die digitale Transformation im Zusammenhang mit dem Aufbau der Parteikultur fördern; die Rolle des Volkes beim Aufbau der Parteikultur stärken; die Beziehung zwischen internationaler Integration und der Wahrung der kulturellen Identität in der Partei harmonisch lösen; den Aufbau der Parteikultur mit dem Aufbau der politischen Kultur, der nationalen Kultur und der sozioökonomischen Entwicklung verknüpfen...

Liebe Genossen,

Mit der Begeisterung und Verantwortung der Wissenschaftler und Delegierten ist das Organisationskomitee davon überzeugt, dass unsere Konferenz durch die Berichte und Diskussionen geeignete Standpunkte und Richtlinien sowie praktische und wirksame Maßnahmen zur Verbesserung der Qualität des Aufbaus und der Ausübung der Kultur in der Partei vorschlagen und zum Aufbau einer Partei beitragen wird, die wirklich ethisch und zivilisiert ist, das Gewissen und die Würde des vietnamesischen Volkes repräsentiert und das Land führt und leitet, um in der neuen Ära, der Ära des nationalen Wachstums, Entwicklungswunder zu vollbringen.

In der aufregenden Atmosphäre des Frühlingsbeginns und des nahenden neuen Jahres der Schlange möchte ich den Wissenschaftlern, Delegierten und allen Genossen erneut meine besten Wünsche für ein neues Jahr des Friedens, des Wohlstands und des Erfolgs übermitteln.

In diesem Sinne erkläre ich die Konferenz für eröffnet.

Vielen Dank.

Quelle: https://www.baogiaothong.vn/xay-dung-van-hoa-trong-dang-giup-hinh-thanh-phong-cach-lanh-dao-dan-chu-khoa-hoc-192250115204831743.htm