Laut der neuen Gehaltstabelle, die seit dem 1. Juli gilt (nach der Erhöhung des Grundgehalts von 1,8 auf 2,34 Millionen VND/Monat), sind Vorschullehrer der Stufe III derzeit die Gruppe, die das niedrigste Gehalt erhält, nämlich etwa 4,9 bis 11,4 Millionen VND/Monat, je nach Stufe (ohne Zulagen und Dienstalter).
Grundschul-, Sekundarschul- und Gymnasiallehrer der Stufe I erhalten die höchsten Gehälter. Von ihnen erhalten diejenigen mit einem Gehaltskoeffizienten von 6,78 ein Gehalt von fast 16 Millionen VND/Monat (ohne Zulagen und Dienstalter).
Die aktuellen Gehälter der Lehrer aller Stufen verteilen sich im Einzelnen wie folgt:
Formel zur Berechnung des allgemeinen Lehrereinkommens: Einkommensniveau = Grundgehalt x Gehaltskoeffizient + Zulage + Dienstalter.
Für Lehrer gibt es je nach Position und Arbeitsplatz eine oder mehrere Zulagen: Dienstalterszulage (5 % nach 5 Jahren Berufstätigkeit, jährlich 1 % zusätzlich), Karriereanreize (25 – 50 %), Positionszulage, Dienstalterszulage über den Rahmen hinaus, Sonderzulagen für Lehrer im Handwerk, Lehrer für Behinderte und Lehrer, die in Gebieten mit besonders schwierigen Bedingungen arbeiten.
Im Gesetzentwurf für Lehrer, der in der kommenden Sitzung der Nationalversammlung zur Stellungnahme vorgelegt wird, schlägt das Ministerium für Bildung und Ausbildung vor, die Gehälter der Lehrer in der Gehaltsskala für Verwaltung und Karriere an die höchste Stelle zu setzen. Das Ministerium schlägt außerdem vor, das Einstiegsgehalt der Lehrer um eine Stufe anzuheben.
Ein Vertreter des Bildungsministeriums erklärte dazu, dass laut einer Umfrage bis zu 61 % der Lehrer, die kürzlich ihren Beruf aufgegeben haben, unter 35 Jahre alt seien. Ein Grund dafür sei das niedrige Einkommen, das nicht zum Lebensunterhalt reiche. Gleichzeitig hätten junge Menschen viele Sorgen, wie den eigenen Lebensunterhalt, die Betreuung ihrer Kinder und die Notwendigkeit, ihre Qualifikationen zu verbessern.
Gleichzeitig ist das Gehalt von Lehrkräften mit weniger als fünf Jahren Berufserfahrung derzeit sehr niedrig. Deshalb hat das Bildungsministerium vorgeschlagen, das Einstiegsgehalt für Lehrkräfte um eine Stufe anzuheben, um junge Menschen für den Lehrerberuf zu begeistern. Dies trägt auch dazu bei, das Ziel zu erreichen, Lehrern das höchste Gehalt in der Gehaltsskala zu geben.
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Quelle: https://vtcnews.vn/luong-giao-vien-cac-cap-hien-nay-the-nao-ar902476.html
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