Vietnamesische Geschäftsleute in Japan bewerten die Rolle der Resolution 57

Angesichts der starken Veränderungen in Wissenschaft, Technologie und digitaler Transformation in der Welt ist die Resolution 57 der Kommunistischen Partei Vietnams zu Wissenschaft, Technologie, digitaler Transformation und Innovation zu einer wichtigen Strategie zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit und Förderung der sozioökonomischen Entwicklung geworden.

Um mehr über die Bedeutung dieser Resolution für in- und ausländische Unternehmen zu erfahren, hatte eine Gruppe von Reportern der Vietnam News Agency in Japan die Gelegenheit, mit Herrn Nguyen Tuan Anh, Direktor von NAL Japan, zu sprechen – einem der Pionierunternehmen im Bereich Technologieanwendung und Innovation in Japan.

Herr Nguyen Tuan Anh verfügt über langjährige Erfahrung in der Technologiebranche und spielt eine Brücke zwischen Vietnam und Japan. Er teilte seine Ansichten zur Rolle der Resolution 57 bei der Förderung der Transformation der Technologiebranche, insbesondere bei der Unterstützung von Unternehmen bei Innovationen und der digitalen Transformation im Kontext der globalen Integration.

Herr Nguyen Tuan Anh betonte, dass die Resolution 57 eine sehr wichtige Rolle bei der Ausrichtung und Förderung der Entwicklungspolitik in den Bereichen Wissenschaft, Technologie und Informationstechnologie spielt. Derzeit arbeiten in der Informationstechnologiebranche 6.000 bis 7.000 hochrangige vietnamesische Mitarbeiter in japanischen Unternehmen oder in vietnamesischen Unternehmen in Japan, darunter viele Wissenschaftler, die über wichtige oder hochmoderne Technologien verfügen.

Er sagte, dass die Suche nach Möglichkeiten zur Nutzung dieser Ressource auch eine der wichtigsten Richtungen sei, um Wissenschaft und Technologie in Vietnam zu fördern und Vietnam dabei zu helfen, schnell das Ziel zu erreichen, sich in eine entwickelte Volkswirtschaft mit hohem Durchschnittseinkommen zu verwandeln.

Laut dem Direktor von NAL Japan pflegt Vietnam sehr gute Beziehungen zu Japan. Angesichts der zunehmenden qualitativen und quantitativen Verfügbarkeit von Hightech-Ressourcen benötigt Vietnam politische Maßnahmen, um diese Ressourcen anzuziehen und sinnvoll zu nutzen.

Vietnamesische Wissenschaftler in Japan und anderen Ländern verfügen über umfangreiches Wissen und Erfahrungen aus anderen Ländern und können daher Vietnam von großem Nutzen sein. Herr Nguyen Tuan Anh möchte ebenfalls zur Entwicklung Vietnams beitragen und hofft daher auf entsprechende Maßnahmen, wie Investitionen in Forschung und Entwicklung, die Schaffung eines Umfelds, in dem Wissenschaftler beider Seiten an der Lösung sozialer Probleme mitwirken und zur allgemeinen Entwicklung Vietnams beitragen können.

Herr Tuan Anh sagte, dass auch japanische Wissenschaftler dies möchten, beispielsweise die Möglichkeit, an Technologietransferprojekten teilzunehmen, die digitale Transformation auf Marktprobleme anzuwenden oder zur Umsetzung gemeinsamer Pläne mit vietnamesischen und japanischen Unternehmen beizutragen.

In Bezug auf das günstige Umfeld sagte Herr Tuan Anh, der wichtigste Faktor seien politische Anreize. Beispielsweise sollten japanische Unternehmen möglichst schnell und unkompliziert Steueranreize und Gewerbelizenzen erhalten, um Niederlassungen in Vietnam zu eröffnen, in die Technologieentwicklung zu investieren oder Technologie aus Japan nach Vietnam zu bringen.

Darüber hinaus möchten japanische Wissenschaftler an größeren Problemen teilnehmen, beispielsweise an Regierungsprojekten, an denen sich bisher nur große Unternehmen oder staatliche Unternehmen beteiligen durften.

Herr Tuan Anh erwähnte das japanische Modell, bei dem die Regierung allen qualifizierten Unternehmen, ob groß oder klein, die Teilnahme an öffentlichen Projekten ermöglicht. Herr Tuan Anh hofft, dass ähnliche Maßnahmen auch in Vietnam umgesetzt werden.

Zur Förderung von Innovationen in Vietnam, insbesondere in den Bereichen Wissenschaft und Hochtechnologie, erklärte Herr Tuan Anh, dass zwei Schwerpunkte gesetzt werden müssten. Erstens: Schulungen durch Strategien und Mechanismen, um ein ausreichend großes Team mit ausreichend Kapazität und hohem Technologieniveau aufzubauen und so zur Entwicklung und Transformation der Hochtechnologie in Vietnam beizutragen. Zweitens: Die Gewinnung verfügbarer Talente, wie beispielsweise weltweit tätiger Wissenschaftler, soll eine „Startrampe“ für die Erreichung der Innovationsziele in Vietnam schaffen. Allein in Japan sind derzeit über 6.000 Beschäftigte in den Bereichen Hochtechnologie und Informationstechnologie tätig.

Labor des Danang City Biotechnology Center. (Foto: Van Dung/VNA)

Herr Tuan Anh erläuterte die Erkenntnisse aus Japans Wissenschaft und Technologie, die Vietnam nutzen könne. Er erklärte, Japan sei ein Land mit einer recht starken industriellen Entwicklung und einem großen Fertigungs- und Industriesektor. Das Land habe zudem Standardprozesse entwickelt und setze die Standardisierung und Datensammlung kontinuierlich fort. Dies sei ein sehr wichtiger Faktor, um japanischen Unternehmen und der Gesellschaft zu helfen, neue Technologien anzuwenden und die digitale Transformation voranzutreiben.

Insbesondere im Bereich der Anwendung von Hochtechnologie bzw. Künstlicher Intelligenz (KI) konzentriert sich Japan derzeit stark und hat eine sehr gute Position. Das Land verfügt sowohl über traditionelle Industrien als auch über ein riesiges Datenlager, das genutzt werden kann, um KI und Roboter zur Lösung seiner Probleme umfassend einzusetzen.

Alle japanischen Kommunen verfügen über Strategien zur Förderung der digitalen Transformation und verfügen über entsprechende Budgets und Programme für lokale Unternehmen zur Entwicklung und Anwendung von Technologien. Japan beschränkt seine internen Ressourcen dabei nicht.

Unternehmen in Vietnam haben begonnen, auf vietnamesische Unternehmen zu achten und mit ihnen zu kooperieren, darunter auch NAL Japan von Herrn Tuan Anh. Laut diesem Direktor ist dies eine gute Lösung für Vietnams Probleme.

Abschließend erwähnte Herr Tuan Anh die Eigeninitiative der japanischen Kommunen. Diese zeige sich in der Unterstützung von Unternehmen bei der Technologieanwendung und der lokalen Entwicklung, der Bereitstellung entsprechender Budgets und der Umsetzung von Programmen zur Förderung der digitalen Transformation. Dieser gesamte Prozess gelte für alle Unternehmen, sowohl japanische als auch ausländische.

(Vietnam News Agency/Vietnam+)

Quelle: https://www.vietnamplus.vn/doanh-nhan-viet-nam-tai-nhat-ban-danh-gia-vai-tro-cua-nghi-quyet-57-post1046369.vnp