Die „Grünen Sommersoldaten 2024“ von Ho-Chi-Minh-Stadt malen dekorative Wandgemälde im Inselbezirk Phu Quy (Binh Thuan) – Foto: HSV
Die Freiwilligenprogramme und -kampagnen für den Sommer 2024 in Ho-Chi-Minh-Stadt sind gerade zu Ende gegangen. Ziel der Diskussion ist es, die Qualität der Jugendfreiwilligenbewegung zu verbessern, um sie effektiver, professioneller und nachhaltiger zu gestalten. Viele der in der Diskussion geäußerten Meinungen sind zugleich Perspektiven, Lösungen und Vorschläge von Insidern.
Do Thi Kim Thoa, Direktorin des Nationalen Freiwilligenzentrums (Zentrale Jugendunion), sagte, dass die Verbesserung der Management- und Koordinierungskapazitäten der Freiwilligenaktivitäten für Funktionäre der Jugendunion und der Verbände als wichtige Aufgabe betrachtet werden sollte.
Frau Thoa sagte, sie habe vor über zehn Jahren Pilotkurse zur Verbesserung der Freiwilligenarbeit von Jugendgewerkschaftsfunktionären auf allen Ebenen durchgeführt. Dank dieser Schulungen konnten durch die Weitergabe der Erfahrungen der damaligen Dozenten Generationen exzellenter und aktiver Kader heranwachsen.
Der Vizepräsident der vietnamesischen Studentenvereinigung der Ho Chi Minh City University of Medicine and Pharmacy, Luu Tan Luc, stellte auf dem Seminar neue Freiwilligenmodelle der Studenten der Schule vor.
Dazu gehören selbst produzierte Filmvorführungen für Patienten, die Entwicklung von Unterrichtsplänen zur Aktualisierung des Gesundheitswissens und die Investition in Fundraising-Stände zu Kommunikationszwecken, damit andere Einheiten und Studierende teilnehmen können. Und hoffentlich können einige dieser Methoden nützliche Referenzinformationen für Einheiten liefern.
Der stellvertretende Sekretär der Jugendunion des Bezirks Can Gio, Nguyen Minh Kha, erklärte, dass bei der Arbeitsabwicklung und der Durchführung von Aktivitäten Flexibilität erforderlich sei. Gleichzeitig sollten detaillierte Notfallpläne erstellt werden, um nicht zu überrascht zu sein, falls der Inhalt der Aktivitäten in letzter Minute angepasst oder geändert werden muss.
„Ich hoffe wirklich, dass die Einheiten aufmerksam sind und Ressourcen und Personal bereitstellen, um den Bezirk zu unterstützen, insbesondere die Gemeinde Thanh An, die zugleich die einzige Inselgemeinde von Ho-Chi-Minh-Stadt ist“, sagte Herr Kha.
Le Duc Dat, Vizepräsident der vietnamesischen Studentenvereinigung von Ho-Chi-Minh-Stadt, sagte, die Studierenden der Generation Z seien heute aktiv, kreativ und liebten es, Neues zu entdecken, würden aber auch schnell aufgeben. Diese Situation zwinge die vietnamesische Studentenvereinigung von Ho-Chi-Minh-Stadt dazu, Forschung zu betreiben, um konkrete Lösungen vorzuschlagen.
Beispielsweise schaffen wir eine Umgebung, in der Ressourcen vernetzt werden, um Freiwilligenprogramme umzusetzen, und setzen Verbindungstechnologien ein, um unser Image zu verbreiten und Werte für die Gesellschaft zu schaffen. Gleichzeitig fördern wir den professionellen Wert des Teams, damit Freiwillige ihrer Leidenschaft nachgehen können. Und wir schaffen Bedingungen, unter denen Freiwillige ehrenamtliche Inhalte direkt umsetzen und so jährlich unsere Ergebnisse dokumentieren können.
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Quelle: https://tuoitre.vn/de-tinh-nguyen-moi-me-hop-thoi-20240814134848092.htm
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