Ministerium für Industrie und Handel organisiert 2024 eine Beförderungsprüfung für Beamte

Dementsprechend wird das Ministerium für Industrie und Handel im Jahr 2024 die Beförderungsprüfung für Beamte organisieren, und zwar im Einzelnen:

Für Beamte der dem Ministerium unterstellten Verwaltungseinheiten: Vom Fachbereichsleiter zum Oberfachbereichsleiter; Vom Offiziers- zum Fachbereichsleiter.

Für Beamte der Fachrichtung Marktleitung: Vom Marktleiter zum Obermarktleiter; Vom Mittelmarktleiter zum Marktleiter.

Hauptsitz des Ministeriums für Industrie und Handel

Auf der Grundlage des vom Ministerium für Industrie und Handel genehmigten Stellenbesetzungsprojekts überprüfen die dem Ministerium unterstellten Einheiten die aktuelle Situation hinsichtlich der Mitarbeiterzahl, der Struktur der Beamtenränge und der Zahl der Beamten, die den Prüfungsrängen entsprechen und die den Anforderungen der Stellen noch fehlen. Sie erstellen Aufzeichnungen und Listen der Beamten, die die Standards und Bedingungen erfüllen, um zur Prüfung nominiert zu werden, und registrieren die Beförderungsquote für Beamte für 2024, um sie vor dem 25. Juli 2024 an das Ministerium für Industrie und Handel (über die Abteilung für Organisation und Personal) zu senden.

Beamte sind zur Anmeldung zur Beförderungsprüfung berechtigt, wenn sie folgende Kriterien und Voraussetzungen erfüllen:

- Die Aufgabe im Arbeitsjahr unmittelbar vor dem Jahr der Beförderungsprüfung gut oder besser erledigt haben; gutepolitische Qualitäten und ethische Grundsätze besitzen; keinen Disziplinarmaßnahmen unterliegen und nicht den Disziplinarvorschriften von Artikel 82 des Gesetzes über Kader und Beamte in der geänderten und ergänzten Fassung von Artikel 17 Absatz des Gesetzes zur Änderung und Ergänzung einiger Artikel des Gesetzes über Kader und Beamte und des Gesetzes über öffentliche Angestellte unterliegen.

- Über die Fähigkeit, die fachliche Qualifikation und die Fähigkeiten verfügen, um eine Stelle zu übernehmen, die einem höheren Beamtenrang als dem derzeitigen Beamtenrang im gleichen Berufsfeld entspricht.

- Erfüllen Sie die Anforderungen für Diplome, Zertifikate und andere Anforderungen für berufliche Standards der Prüfungskategorie.

- Verfügt ein Beamter über ein Berufsabschlusszeugnis mit einem den Anforderungen der Prüfungskategorie entsprechenden Ausgangsniveau in Fremdsprachen oder Informationstechnologie, muss er die Anforderungen an das Fremdsprachen- und Informationstechnologieniveau der Prüfungskategorie erfüllen.

- Falls Beamte gemäß Klausel 6 und Klausel 7, Artikel 37 des Dekrets 138/2020/ND-CP von der Teilnahme an Fremdsprachen- oder Informatikprüfungen befreit sind, müssen sie die Fremdsprachen- und Informatikstandards der Prüfungskategorie erfüllen.

- Erfüllen Sie die Mindestarbeitszeitanforderungen für jede Beamtenkategorie, die in den beruflichen und technischen Standards der Kategorie festgelegt sind, für die die Prüfung abgehalten wird.

- Hat ein Beamter vor seiner Einstellung bzw. Aufnahme eine sozialversicherungspflichtige Zeit nach den Bestimmungen des Sozialversicherungsgesetzes in einer Position gearbeitet, die eine entsprechende berufliche Qualifikation erfordert (ist die Beschäftigungszeit nicht ununterbrochen und wurden keine einmaligen Sozialversicherungsleistungen bezogen, so wird sie angerechnet) und wird diese Zeit von der zuständigen Behörde als Grundlage für die Gehaltseinstufung in den aktuellen Beamtendienstgrad berechnet, so wird sie dem aktuellen Beamtendienstgrad gleichwertig angesehen.

- Bei gleicher Zeit muss die niedrigere Note, die der Prüfungsnote am nächsten liegt, seit mindestens einem Jahr (volle 12 Monate) innegehabt worden sein, gerechnet ab dem Stichtag für die Einreichung des Antrags auf die Aufstiegsprüfung.

Die Prüfung findet voraussichtlich im September 2024 mit 4 Inhalten statt: Allgemeinwissensprüfung, Fremdsprache, Informationstechnologie (Multiple-Choice-Format) und Fachprüfung (schriftliche Prüfung).

Prüfungsort: University of Industrial Technology (456 Minh Khai Street, Hai Ba Trung District, Hanoi ).

Die Beamtenbeförderungsprüfung ist ein besonders wichtiger und notwendiger Schritt im Personal- und Beamtenführungsprozess. Ihr Ziel ist es, die Qualität des Personals zu verbessern, zur Bildung einer geeigneten Personal- und Beamtenstruktur in den Dienststellen und Einheiten beizutragen und zunächst Arbeitspositionen mit Dienstgraden zu verknüpfen.

Quelle: https://congthuong.vn/bo-cong-thuong-to-chuc-thi-nang-ngach-cong-chuc-nam-2024-331576.html