تعليقات على مسودة التوجيه الجديد للمكتب السياسي بشأن مؤتمرات الحزب على كافة المستويات استعداداً للمؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب

عقدت اللجنة المركزية لتنظيم الحزب، اليوم، الموافق 16 أبريل/نيسان، مؤتمرًا إلكترونيًا لجمع آراء 32 لجنة حزبية إقليمية وبلدية من مدينة دا نانغ وخارجها، للمساهمة في صياغة مسودة التوجيه الجديد للمكتب السياسي بشأن مؤتمرات الحزب على جميع المستويات استعدادًا للمؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب. وحضر المؤتمر، الذي أقيم على جسر مقاطعة كوانغ تري، نائب الأمين الدائم للجنة الحزب الإقليمية، رئيس مجلس الشعب الإقليمي، نجوين دانج كوانج؛ ورئيس اللجنة التنظيمية للجنة الحزب الإقليمية، فان فان فونج.

يتضمن مشروع التوجيه الجديد للمكتب السياسي بشأن مؤتمرات الحزب على جميع المستويات استعدادا للمؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب 7 متطلبات، أكثر من التوجيه رقم 35 بتاريخ 30 مايو 2019 بشأن مؤتمرات الحزب على جميع المستويات استعدادا للمؤتمر الوطني الثالث عشر للحزب.

إن محتوى مشروع التوجيه الجديد يرث بشكل أساسي التوجيه رقم 35 ويعدل ويكمل اللوائح لتتناسب مع الواقع وقرار اللجنة المركزية للحزب رقم 26 بشأن التركيز على بناء مجموعة من الكوادر على جميع المستويات، وخاصة على المستوى الاستراتيجي، تتمتع بالصفات الكافية والقدرة والمكانة، وتكون على قدر المهمة.

ألقى نائب الأمين العام الدائم للجنة الحزب الإقليمية، رئيس مجلس الشعب الإقليمي، نجوين دانج كوانج، كلمةً وألقى تعليقاتٍ على جسر مقاطعة كوانج تري . الصورة: NTH

وفي كلمته في الاجتماع للمساهمة بالأفكار في مشروع التوجيه للمكتب السياسي بشأن مؤتمرات الحزب على جميع المستويات نحو المؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب، وافق نائب السكرتير الدائم للجنة الحزب الإقليمية ورئيس مجلس الشعب الإقليمي نجوين دانج كوانج بشدة على محتوى مشروع التوجيه، واقترح في الوقت نفسه أن يتم العمل على الموظفين بطريقة محايدة ومسؤولة لاختيار الموظفين للجنة الحزب ذوي الفضيلة والموهبة والقدرة والصفات الجيدة، وتلبية متطلبات المهام السياسية الموكلة إليهم؛ وينبغي إسناد المسؤولية إلى وكالات الحماية السياسية الداخلية والوكالات ذات الصلة لفحص خطوة واحدة مقدمًا لمساعدة لجنة الحزب على الاستعداد للعمل على الموظفين.

وفيما يتعلق ببرنامج العمل لتنفيذ قرار المؤتمر، والذي تمت مناقشته والتعليق عليه في المؤتمر، فإنه من خلال الممارسة لم يكن فعالاً للغاية، لذا يقترح أن تقوم لجنة الحزب الجديدة بتطوير برنامج عمل، يكون أكثر ملاءمة.

إن القاعدة التي تنص على أن لجان الحزب على جميع المستويات يجب أن تبتكر ما لا يقل عن ثلث العدد الإجمالي لأعضاء لجان الحزب على مستوى القاعدة الشعبية، وذلك بسبب قلة العدد وصعوبة التنفيذ، يجب تعديلها لتشمل لجان الحزب من مستوى المنطقة وما فوق لتبتكر ما لا يقل عن ثلث العدد الإجمالي لأعضاء لجان الحزب والسعي إلى تنفيذ ذلك على مستوى القاعدة الشعبية.

فيما يتعلق بالقواعد الأساسية لتنفيذ أن يكون أمين لجنة الحزب هو رئيس مجلس الشعب في نفس الوقت، فمن الضروري التعديل في بداية الفترة لتنفيذ أن يكون أمين لجنة الحزب هو رئيس مجلس الشعب في نفس الوقت من أجل خلق المزيد من المرونة في تنفيذ التعبئة والتناوب وترتيب أمناء لجان الحزب الذين ليسوا من السكان المحليين وفقًا للقرار 26 للجنة التنفيذية المركزية.

فيما يتعلق بإجراءات شؤون الموظفين، يُوصى بأن تُقدم اللجنة التنظيمية المركزية توجيهاتٍ مُحددة بشأن عملية تعيين الموظفين في لجنة التفتيش التابعة للجنة الحزبية ووفدها لحضور المؤتمر على مستوى أعلى، لأن التوجيه لا يتضمن هذا البند. على مستوى البلديات، لا توجد كوادر متخصصة لمساعدة اللجنة الدائمة للجنة الحزبية. في العديد من الأماكن، يكون نائب الأمين هو أيضًا رئيس مجلس الشعب، والعمل الحزبي، وأعمال التفتيش، والعمل المكتبي. لذلك، يُوصى بتعيين كوادر إضافية مسؤولة لمساعدة لجنة الحزب المحلية على أداء المهام الموكلة إليها على أكمل وجه.

تُشير آراء اللجان الحزبية الإقليمية والبلدية إلى سياساتٍ للكوادر الذين لم يبلغوا السن القانونية لإعادة انتخابهم، وللكوادر الذين يُحالون على التقاعد المبكر. كما وُضعت تعليماتٌ مُحددةٌ ومُوحدةٌ حول كيفية التصويت المُباشر في المؤتمر. ويُطلب من الكوادر الذين لا يشاركون في اللجنة الحزبية الجديدة عدم المشاركة في طاقم المندوبين لحضور مؤتمر الحزب الأعلى مستوى.

وقد تم تجميع آراء المندوبين وتحريرها واستكمالها من قبل اللجنة التنظيمية المركزية وتقديمها إلى المكتب السياسي واللجنة التنفيذية المركزية للحزب للنظر فيها واتخاذ القرار.

ثانه هاي

مصدر