جو داو: تعزيز الرعاية لحقوق العمال وتطوير المنظمات النقابية

وبناء على ذلك، شهدت أنشطة النقابات العمالية في منطقة جو داو العديد من التغييرات الإيجابية، مما ساهم في تحسين الحياة المادية والروحية للعمال وبناء منظمة نقابية قوية بشكل متزايد.

قام السيد لام سون هاي - رئيس قسم الدعاية والتعبئة الجماهيرية في لجنة الحزب بالمنطقة بمنح شهادات التقدير للمجموعات.

وفقًا لتقرير اتحاد عمال مقاطعة غو داو، فإن وضع علاقات العمل في المنطقة مستقر بشكل عام، ولا توجد أي نزاعات عمالية. وقد تحسن دخل العمال وتوظيفهم. ومع ذلك، لا يزال وضع ديون التأمينات الاجتماعية في بعض المؤسسات غير الحكومية معقدًا، ويتطلب حلولًا عاجلة لضمان حقوق العمال المشروعة.

في إطار جهودها لتنمية أعضاء النقابات، استقطبت المنطقة 1442 عضوًا جديدًا في النقابة، وأنشأت نقابة شعبية واحدة لمؤسسة تضم 25 موظفًا أو أكثر. وتضم المنطقة حاليًا 127 نقابة شعبية تضم أكثر من 7500 عضو، وتمثل النساء أكثر من 63% منهم.

نُفِّذت أنشطة رعاية أعضاء النقابات والعمال بالتزامن، أبرزها برنامج "تيت سوم فاي - شوان أونغ دينغ" الذي وزِّع فيه 858 هدية و78 تذكرة حافلة، بمجموع تجاوز 599 مليون دونج. كما نظمت النقابات العمالية القاعدية للشركات زيارات ووزَّعت هدايا تيت بأكثر من 6400 هدية، بمجموع يقارب ملياري دونج.

بالإضافة إلى ذلك، يستمر الترويج للتثقيف السياسي والقانوني والعمل الدعائي، وجهود المرأة، وحركة المحاكاة "مُتقنة في الشؤون العامة، مُتقنة في الأعمال المنزلية". في القطاع الإداري، تصل نسبة الموظفات الحكوميات والمسؤولات إلى 95%.

حقق العمل المالي النقابي نتائج إيجابية، حيث تجاوزت نسبة تحصيل أموال النقابة 36%، وبلغت رسوم الاشتراك النقابية قرابة 27% من الخطة السنوية. والتزمت معظم الشركات بدفع مستحقاتها عبر حساب النقابة العمالية الفيتنامية.

وفي هذه المناسبة، منحت اتحادات العمال بالمنطقة شهادات تقدير لـ 22 نقابة و11 فردًا حققوا إنجازات بارزة في العمل النقابي خلال الأشهر الستة الأولى من عام 2025.

نجوين ترونج

المصدر: https://baotayninh.vn/go-dau-tang-cuong-cham-lo-quyen-loi-nguoi-lao-dong-phat-trien-to-chuc-cong-doan-a191377.html