الرئيس التنفيذي لشركة F88: "يجب على الشباب قبول الفشل لتعلم الدروس من أجل النجاح"

شارك الرئيس التنفيذي لشركة F88 - السيد فونج آنه توان - قصصًا حقيقية ملهمة، جلبت العديد من المعاني لمئات الطلاب الذين يوجهون حياتهم المهنية.

في مشاركته في ورشة عمل "الانطلاق الوظيفي في التكنولوجيا المالية" التي نظمتها أكاديمية البنوك بالتعاون مع F88 نهاية الأسبوع الماضي، افتتح الرئيس التنفيذي فونغ آنه توان الورشة بمقولة ملهمة: "تقبّل الفشل لتتعلم من النجاح". وأكد أن الفشل ليس النهاية، بل هو خطوة مهمة نحو اكتساب خبرات قيّمة. كانت إخفاقات الماضي هي التي ساعدته على النضج والاستقرار وبناء F88.

روى أنه قبل تأسيسه F88، واجه العديد من الشركات الناشئة الفاشلة في مجالات الأمن السيبراني والتكنولوجيا. وقد علمته الأخطاء التي تراوحت بين سوء الإدارة، وضعف الرقابة المالية، والفشل في تلبية احتياجات العملاء دروسًا قيّمة. عند تأسيسه F88، واجه تحيزات اجتماعية تجاه خدمات الرهن العقاري - وهو مجالٌ لطالما وُصف بسلبية. وبدلاً من الاستسلام، رأى فرصةً لتحسين تجربة العملاء. فبنى نموذجًا حديثًا وشفافًا لخدمات الرهن العقاري، بنظامٍ من متاجر واسعة، وعملياتٍ واضحة، وخدماتٍ احترافية. ورغم الشكوك الأولية، رسّخت F88 مكانتها تدريجيًا، وأصبحت من الشركات الرائدة في مجال التمويل الأصغر في فيتنام.

كما تحدث الرئيس التنفيذي لشركة F88 - فونج آنه توان أيضًا عن الصعوبات الأولية عند بدء عمل تجاري، بدءًا من نقص رأس المال، ونقص الخبرة، إلى اتخاذ قرارات خاطئة في الإدارة.

ومع ذلك، فهو دائمًا ما يُحافظ على روح التعلم، ولا يخشى التغيير، ومستعدٌّ لمواجهة التحديات. وقد ألهمت قصصه الواقعية طلابه بشدة، كما أشار إلى أفكار جديدة. ونصح الطلاب بوضع أهداف واضحة للسنوات الثلاث إلى الخمس القادمة، والمثابرة على اتخاذ خطوات صغيرة، والتمسك دائمًا بروح التقدم.

السنوات الخمس الأولى بعد التخرج هي الوقت الأمثل لاكتساب المعرفة والمهارات. اجتهد، وحاول المشاركة في أكبر عدد ممكن من المشاريع والبرامج والمسابقات، وابحث عن مرشدين جيدين لتتعلم منهم. اجتهد فقط وستأتيك الفرص. وأضاف السيد توان: "لو عاد بي الزمن، لتمنيت لو درست أكثر ووجدت مرشدًا جيدًا لتجنب الأخطاء غير الضرورية".

السيد باخ نغوك آن - نائب المدير العام المسؤول عن تكنولوجيا OPES والسيد فام دوك دوي - مدير مشروع BAAS TRIBE، كتلة الخدمات المصرفية الرقمية، بنك MB العسكري يتقاسمان نفس الرأي: "أيها الطلاب، استمروا في القيام بذلك، استمروا في الفشل، افعلوا كل ما في وسعكم، والأهم من ذلك، يجب أن تكونوا صامدين، حينها فقط سيساعدكم ذلك على النمو".

المتحدثون في ورشة عمل Fintech Career Unlock

مساهمةً في تعزيز وخلق فرص للشباب لاكتساب المعرفة العملية ومهارات الممارسة، أعلنت الورشة أيضًا عن مسابقة Finspark. تُقدّم هذه المسابقة كمنصة لمساعدة الطلاب على اكتساب المعرفة العملية ومهارات الممارسة تحت إشراف خبراء رائدين لدعم تنمية المواهب في أول مجال للتكنولوجيا المالية في فيتنام، برعاية F88، وتتضمن ثلاث مراحل رئيسية: جولة البحث عن المواهب (21 فبراير - 16 مارس) - برنامج لاستقبال الطلبات وفرزها، وإجراء مقابلات لاختيار مرشحين يتمتعون بمعرفة أساسية وروح ابتكارية. جولة تدريبية مكثفة (24 مارس - 11 أبريل) - تُقدّم المعرفة العملية والتفكير التنموي بناءً على مشاريع محددة. جولة عملية (14 أبريل - 24 مايو): يختبر المرشحون المنتجات في بيئة حقيقية، بدعم من فريق المدربين/المرشدين الذي تُنسّقه F88.

يشجع الرئيس التنفيذي فونغ آنه توان الطلاب على البحث عن الفرص بشكل استباقي والاستفادة من جميع الموارد لتطوير أنفسهم. وأكد قائلاً: "فايند سبارك فرصة رائعة. إذا كنت ترغب حقًا في التطور في قطاع التكنولوجيا المالية، فانضم إلينا وتعلم وتدرب مع الخبراء".

في ظل الوضع الراهن للتعليم وسوق العمل في فيتنام، يواجه العديد من الطلاب غموضًا في توجهاتهم المهنية. وباعتبارها من أبرز الأسواق الواعدة في جنوب شرق آسيا، تتمتع صناعة التكنولوجيا المالية في فيتنام حاليًا بفرصة كبيرة للتطور. إلا أن السوق تواجه أيضًا تحديات عديدة، منها نقص الموارد البشرية عالية الكفاءة. ستكون مسابقة فينسبارك منصةً للشباب لاستكشاف أحدث التوجهات، واكتساب معارف عملية، والتعلم من الخبراء، كما ستتيح لهم فرصةً لتحقيق انطلاقة نوعية في مسيرتهم المهنية.

المصدر: https://nld.com.vn/ceo-f88-cac-ban-tre-hay-chap-nhan-that-bai-de-co-bai-hoc-thanh-cong-196250304105515538.htm