หลักเกณฑ์กำหนดระยะเวลาชำระเงินประกันสังคมเพื่อรับเงินบำนาญ ปี 2566

ตามกฎหมายแล้ว จะต้องจ่ายเงินประกันสังคมถึงจะได้รับเงินบำนาญในปี 2566 นานเท่าใด - ผู้อ่าน Thu Huong

Quy định thời gian đóng BHXH để hưởng lương hưu năm 2023

หลักเกณฑ์กำหนดระยะเวลาชำระเงินประกันสังคมเพื่อรับเงินบำนาญปี 2566 (ที่มา : สพฐ.)

ระบบประกันสังคม

ตามบทบัญญัติแห่งพระราชบัญญัติประกันสังคม พ.ศ. 2557 ประกันสังคมสามารถเข้าใจได้ว่าเป็นหลักประกันในการทดแทนหรือชดเชยรายได้ของลูกจ้างบางส่วนเมื่อลูกจ้างมีรายได้ลดลงหรือสูญเสียไปอันเนื่องมาจากการเจ็บป่วย คลอดบุตร อุบัติเหตุจากการทำงาน โรคจากการประกอบอาชีพ วัยเกษียณ หรือการเสียชีวิต โดยพิจารณาจากเงินสมทบเข้ากองทุนประกันสังคม

ประกันสังคมมี 2 ประเภทหลัก คือ ประกันสังคมภาคบังคับและประกันสังคมภาคสมัครใจ โดยแต่ละประเภทจะมีระบบประกันสังคมของตนเอง ดังต่อไปนี้

(1) ประกันสังคมภาคบังคับ คือ ประกันสังคมประเภทหนึ่งที่รัฐจัดให้ โดยลูกจ้างและนายจ้างต้องเข้าร่วม ประกันสังคมภาคบังคับประกอบด้วยระบบต่างๆ ดังต่อไปนี้:

- ป่วย;

- สตรีมีครรภ์;

- อุบัติเหตุจากการทำงาน,โรคจากการทำงาน;

- การเกษียณอายุ;

- ความตาย.

(2) ประกันสังคมภาคสมัครใจ คือ ประกันสังคมประเภทหนึ่งที่รัฐจัดให้ โดยผู้ประกันตนสามารถเลือกระดับเงินสมทบและวิธีการจ่ายเงินสมทบที่เหมาะสมกับรายได้ของตนได้ และรัฐมีนโยบายสนับสนุนเงินสมทบประกันสังคมเพื่อให้ผู้ประกันตนมีสิทธิได้รับเงินบำเหน็จและเงินทดแทนเมื่อเสียชีวิต ประกันสังคมภาคสมัครใจประกอบด้วยระบบต่างๆ ดังต่อไปนี้

- การเกษียณอายุ;

- ความตาย.

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ระบบการเกษียณอายุถือเป็นระบบที่มีความสำคัญอย่างยิ่งในการช่วยให้ผู้เข้าร่วมประกันสังคมมีรายได้ (เรียกอีกอย่างว่าเงินบำนาญ) เพื่อครอบคลุมความต้องการพื้นฐานในการดำรงชีพหลังจากถึงวัยทำงานตามกฎหมาย

หลักเกณฑ์กำหนดระยะเวลาการจ่ายเงินประกันสังคมเพื่อรับบำเหน็จบำนาญ

จากบทบัญญัติในมาตรา 54, 55, 73 แห่งพระราชบัญญัติประกันสังคม พ.ศ. 2557 (แก้ไขเพิ่มเติมโดยมาตรา 219 วรรค 1 แห่งประมวลกฎหมายแรงงาน พ.ศ. 2562) จะเห็นได้ว่าในการที่จะรับเงินบำนาญ ผู้เข้าร่วมประกันสังคม (รวมทั้งประกันสังคมภาคบังคับและประกันสังคมภาคสมัครใจ) จะต้องปฏิบัติตามเงื่อนไข 2 ประการเกี่ยวกับอายุเกษียณและเวลาที่เข้าร่วมประกันสังคม

โดยสำหรับเงื่อนไขระยะเวลาเข้าร่วมประกันสังคมมีข้อกำหนด ดังนี้

- สำหรับผู้เข้าร่วมประกันสังคมภาคบังคับ: ต้องมีระยะเวลาการจ่ายเงินสมทบประกันสังคมอย่างน้อย 20 ปี ยกเว้นพนักงานหญิงที่เป็นพนักงานประจำหรือพนักงานพาร์ทไทม์ในตำบล ตำบล และตำบล ต้องมีระยะเวลาการจ่ายเงินสมทบประกันสังคมอย่างน้อย 15 ปี

- ผู้เข้าร่วมประกันสังคมภาคสมัครใจ : ต้องมีเงินสมทบประกันสังคม 20 ปีขึ้นไป

วิธีการคำนวณระดับเงินบำนาญล่าสุด

ระดับเงินบำนาญจะคำนวณจากอัตราเงินบำนาญตามเงินเดือนเงินสมทบประกันสังคมของพนักงาน โดยมีสูตรดังนี้

เงินบำนาญรายเดือน = อัตราเงินบำนาญรายเดือน x เงินเดือนเฉลี่ยต่อเดือนสำหรับเงินสมทบประกันสังคม

ในนั้น:

(1) อัตราเงินบำนาญรายเดือน

- อัตราการบำนาญของลูกจ้างชาย : หากเข้าร่วมประกันสังคมครบ 20 ปี จะได้รับ 45% จากนั้นเพิ่มอีก 2% ทุกๆ 1 ปีเพิ่มเติม สูงสุดไม่เกิน 75%

กรณีที่ลูกจ้างมีระยะเวลาชำระประกันสังคมสูงกว่าจำนวนปีที่สอดคล้องกับอัตราเงินบำนาญ 75% นอกจากเงินบำนาญแล้ว ลูกจ้างจะได้รับเงินเบี้ยยังชีพครั้งเดียวด้วย

- อัตราการเกษียณของลูกจ้างหญิง : 45% หลังจากชำระเงินประกันสังคมครบ 15 ปี จากนั้นเพิ่มอีก 2% ทุกๆ 15 ปีเพิ่มเติม สูงสุด 75%

แหล่งที่มา