เมต้าเดินหน้าเลิกจ้างพนักงานเพื่อแสวงหา 'ประสิทธิภาพ'

Meta เพิ่งเลิกจ้างพนักงานจำนวนหนึ่งที่ Instagram, Reality Labs และ WhatsApp เพื่อมุ่งเน้นประสิทธิภาพในการทำงาน ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของการปรับโครงสร้างใหม่ครั้งใหญ่ของบริษัท

Meta tiếp tục sa thải nhân sự để theo đuổi sự ‘hiệu quả’

เมต้าเดินหน้าปลดพนักงานเพื่อแสวงหา 'ประสิทธิภาพ'

จำนวนพนักงานที่ถูกเลิกจ้างโดย Meta ยังไม่มีการเปิดเผย โฆษกของ Meta กล่าวว่าบริษัทกำลังมองหางานให้กับผู้ที่ตกงาน “วันนี้ หลายแผนกของ Meta ได้ทำการเปลี่ยนแปลงเพื่อให้แน่ใจว่าทรัพยากรสอดคล้องกับเป้าหมายเชิงกลยุทธ์ระยะยาวและกลยุทธ์ด้านสถานที่ของเรา ซึ่งรวมถึงการย้ายทีมงานบางส่วนไปยังสถานที่อื่นและย้ายพนักงานบางส่วนไปยังบทบาทอื่น”

ใน X เจน แมนชุน หว่อง อดีตพนักงานของ Meta กล่าวว่าตำแหน่งของเธอถูกละเมิด โปรไฟล์ LinkedIn ของเธอเปิดเผยว่าเธอเคยทำงานเป็นวิศวกรรักษาความปลอดภัยที่บริษัทแม่ของ Facebook

ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา Meta ต้องผ่านการเลิกจ้างพนักงานหลายครั้ง โดยก่อนหน้านี้ Mark Zuckerberg ซีอีโอได้ประกาศไว้ว่าการแสวงหา "ประสิทธิภาพ" จะเป็นการดำเนินการแบบถาวรในบริษัท โดยจะเปิดตัว "ปีแห่งประสิทธิภาพ" ในปี 2023

ณ เดือนมีนาคม บริษัท Meta ได้เลิกจ้างพนักงานไปแล้ว 22% นับตั้งแต่มีการเลิกจ้างพนักงานครั้งใหญ่ครั้งแรกในช่วงปลายปี 2022 ซึ่งบริษัทได้เลิกจ้างพนักงานไป 11,000 คน ในปี 2023 บริษัทจะสูญเสียพนักงานอีก 10,000 คนและยกเลิกตำแหน่งงานว่าง 5,000 ตำแหน่ง

คราวนี้พนักงานในฝ่ายสรรหาบุคลากร การออกแบบ กฎหมาย Threads, Reality Labs, Instagram และ WhatsApp ต่างสูญเสียงานของพวกเขาไป ตามรายงานของ The Verge และ TechCrunch

แหล่งที่มา