ลาวไก: การให้โอกาส – สร้างอนาคตที่ดีกว่าให้กับคนงาน

โครงการความร่วมมือด้านแรงงานตามฤดูกาลระหว่างจังหวัดลาวไกและเกาหลีไม่เพียงแต่เปิดโอกาสให้คนงานมีรายได้เพิ่มขึ้นเท่านั้น แต่ยังทำหน้าที่เป็นสะพานเชื่อมให้คนงานเข้าถึงความรู้ขั้นสูงด้านการเกษตรอีกด้วย ด้วยเหตุนี้ จึงช่วยลดความยากจนได้อย่างยั่งยืนและปรับปรุงคุณภาพชีวิตของผู้คน โดยเฉพาะในพื้นที่ภูเขาและพื้นที่ชนกลุ่มน้อย

คนงานมากกว่า 200 คนจากท้องถิ่นในจังหวัดลาวไกเข้าร่วมที่ศูนย์บริการจัดหางานจังหวัดในช่วงกลางเดือนมิถุนายน พ.ศ. 2568 เพื่อเข้าร่วมการสัมภาษณ์โดยตรงกับคณะทำงานจากเขตโครยอง จังหวัดคยองซังเหนือ (เกาหลีใต้) เพื่อเข้าร่วมงาน เกษตร ตามฤดูกาลในเกาหลีใต้

กิจกรรมนี้ไม่เพียงแต่เป็นสะพานเชื่อมการจ้างงานเท่านั้น แต่ยังเป็นตัวอย่างที่ชัดเจนถึงความร่วมมือที่มีประสิทธิภาพและยั่งยืนระหว่าง ลาวไก และท้องถิ่นต่างๆ ของเกาหลีอีกด้วย

เป็นกิจกรรมภายใต้กรอบโครงการความร่วมมือระหว่างกรมกิจการภายในประเทศจังหวัดลาวไกและเขตโกเรียงในการคัดเลือกคนงานตามฤดูกาลในระยะแรกในปี 2568

เพื่อเตรียมความพร้อมอย่างเต็มที่สำหรับการสัมภาษณ์ที่สำคัญนี้ ศูนย์บริการจัดหางานจังหวัดมีบทบาทสำคัญในการตรวจสอบข้อมูลของผู้สมัครแต่ละคนอย่างจริงจัง ให้คำแนะนำในการกรอกใบสมัคร และโดยเฉพาะอย่างยิ่งการจัดการโฆษณาชวนเชื่ออย่างกว้างขวางเกี่ยวกับนโยบายและสิทธิประโยชน์ที่คนงานจะได้รับเมื่อทำงานในต่างประเทศ

เราได้ใช้การโฆษณาชวนเชื่อในรูปแบบต่างๆ เช่น การโพสต์ข้อมูลบนเว็บไซต์ เครือข่ายสังคมออนไลน์ และการจัดการประชุมโดยตรงในท้องถิ่น โครงการนี้ถือเป็นโอกาสทองในการส่งเสริมการพัฒนา เศรษฐกิจ การเกษตรและชนบทของจังหวัด

นายทราน จรอง เจียป รองผู้อำนวยการศูนย์บริการจัดหางานจังหวัดลาวไก

ตามแผนงาน ระยะแรกจะคัดเลือกคนงานหญิง 100 คน คนงานชาย 13 คน และคู่สามีภรรยา 15 คู่ เพื่อทำงานในภาคเกษตรกรรมใน Goryeong เป็นระยะเวลา 8 เดือน เงินเดือนที่ตกลงกันไว้นั้นน่าดึงดูดใจมาก ประมาณมากกว่า 40 ล้านดองต่อคนต่อเดือน โดยไม่รวมรายได้จากค่าล่วงเวลา ตัวเลขนี้ถือเป็นตัวเลขในฝันของคนงานจำนวนมากในพื้นที่ชนบท ซึ่งมีแนวโน้มว่าจะสร้างการเติบโตทางเศรษฐกิจที่สำคัญให้กับหลายครอบครัว

ในการประชุม พันธมิตรชาวเกาหลีได้สัมภาษณ์คนงานแต่ละคนโดยตรง โดยเน้นที่ประสบการณ์ด้านการเกษตร สถานะสุขภาพ สภาพครอบครัว และเป้าหมายเมื่อตัดสินใจออกจากบ้านเกิด

นางสาวเหงียน ถิ เฮือง อายุ 45 ปี จากชุมชนตรันเยน เล่าความรู้สึกในใจว่า “ที่บ้าน ฉันปลูกอบเชยเป็นหลัก งานหนักและรายได้ไม่แน่นอน เมื่อเจ้าหน้าที่ของศูนย์บริการจัดหางานมาที่ชุมชนและหมู่บ้านเพื่อแจ้งโครงการทำงานตามฤดูกาลในเกาหลี ฉันรู้สึกมีความสุขมาก เจ้าหน้าที่ให้คำแนะนำอย่างกระตือรือร้น อธิบายงาน สวัสดิการ และเงื่อนไขที่จำเป็นอย่างชัดเจน ทำให้ฉันรู้สึกปลอดภัยมาก หากฉันโชคดีพอที่จะได้รับคัดเลือก ฉันจะพยายามทำงานให้ดีเพื่อสร้างรายได้เพิ่มเพื่อส่งกลับไปให้ครอบครัว”

ในทำนองเดียวกัน นายลี อา ฮู และนางโล ทิ เหงียต จากตำบลพุงเลือง แสดงความหวังว่า “พืชผลข้าวและข้าวโพดในช่วงนี้ประสบภัยน้ำท่วม และเศรษฐกิจของครอบครัวเราก็ย่ำแย่มากขึ้น ตอนนี้เราทราบเกี่ยวกับโครงการนี้แล้ว ฉันกับสามีจึงตัดสินใจฝากลูกๆ ไว้กับปู่ย่าตายายเพื่อที่เราจะได้ไปทำงาน หวังว่าเงินที่เราเก็บออมไว้จะช่วยให้ชีวิตครอบครัวเราลำบากน้อยลง”

นาย Jeong Jeong Su หัวหน้าทีมนโยบายการเกษตรของอำเภอ Goryeong แสดงความมั่นใจในคุณภาพของแรงงานของจังหวัด Lao Cai โดยเขากล่าวว่า “อำเภอ Goryeong เป็นพื้นที่เกษตรกรรมที่พัฒนาแล้ว เรามีความต้องการแรงงานที่ทำงานหนักและมีสุขภาพแข็งแรงเป็นอย่างมาก เรามุ่งมั่นที่จะสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัย ปฏิบัติตามเงื่อนไขของสัญญาทั้งหมด และหวังว่าความสัมพันธ์เชิงความร่วมมือนี้จะพัฒนาต่อไป ตามแผน หลังจากการสัมภาษณ์ครั้งนี้ เราจะประกาศรายชื่อแรงงานที่ผ่านการคัดเลือกในเร็วๆ นี้ โดยฝ่ายที่เกี่ยวข้องจะจัดทำเอกสารและขั้นตอนต่างๆ ให้เสร็จสิ้นโดยเร็วที่สุด เพื่อให้แรงงานสามารถออกจากประเทศได้โดยเร็วที่สุด”

ในช่วงต้นเดือนกรกฎาคม คนงาน 143 รายที่ผ่านการสัมภาษณ์สามารถเข้าร่วมชั้นเรียนปฐมนิเทศก่อนไปทำงานตามฤดูกาลในภาคเกษตรกรรมในประเทศเกาหลี

ที่นี่ แรงงานจะได้รับความรู้ทางกฎหมาย วัฒนธรรม และทักษะที่จำเป็นก่อนเดินทางออกนอกประเทศ ขณะเดียวกัน พวกเขายังได้เรียนรู้ภาษาเกาหลีขั้นพื้นฐาน เรียนรู้เกี่ยวกับวัฒนธรรมเกาหลีและพฤติกรรมแรงงาน ความปลอดภัยและสุขอนามัยของแรงงานในภาคเกษตรกรรม และได้รับการตรวจสุขภาพเพื่อเตรียมความพร้อมสำหรับเที่ยวบินแรกซึ่งมีกำหนดออกเดินทางในต้นเดือนกันยายน พ.ศ. 2568

การส่งคนงานไปทำงานในตลาดที่มีรายได้สูง เช่น เกาหลี ถือเป็นแนวทางแก้ปัญหาที่สำคัญและมีกลยุทธ์ของจังหวัดลาวไกในการสร้างงานและลดความยากจนอย่างยั่งยืน โปรแกรมนี้ไม่เพียงแต่มีส่วนช่วยปรับปรุงคุณภาพชีวิตของผู้คนเท่านั้น แต่ยังช่วยให้คนงานเข้าถึงวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีขั้นสูงได้ ซึ่งจะช่วยพัฒนาทักษะและรูปแบบการทำงานในอุตสาหกรรมของพวกเขา สิ่งเหล่านี้เป็นโอกาสอันมีค่าสำหรับคนงานลาวไกที่จะออกไปสู่โลกกว้างและสร้างอนาคตที่ดีกว่า

ที่มา: https://baolaocai.vn/lao-cai-trao-co-hoi-kien-tao-tuong-lai-tot-dep-hon-cho-nguoi-lao-dong-post648313.html