ดัก ลัก เรียกร้องคืนเงินค่ารักษาพยาบาลหลายพันล้านที่จ่ายผิดให้ประชาชนเกือบ 80 คน

ศูนย์ การแพทย์ เขต Cu M'gar คืนเงินค่ารักษาพยาบาลที่รวบรวมได้ 10% ให้กับผู้รับที่ถูกต้องและเต็มจำนวน - ภาพ: TRUNG TAN

เช้าวันที่ 9 ตุลาคม หัวหน้ากรมอนามัยจังหวัด ดักลัก เปิดเผยว่า ผลการตรวจสอบกรณีบุคลากรทางการแพทย์ในเขตอำเภอคูเอ็มการ์หลายร้อยคน ถูกตัดเงินช่วยเหลือฉุกเฉินทันที 10 เปอร์เซ็นต์

จนถึงปัจจุบัน ศูนย์การแพทย์เขต Cu M'gar ได้รับเงินสนับสนุน 16,669 พันล้านดอง เพื่อจ่ายเบี้ยเลี้ยงพิเศษให้กับพนักงาน 267 รายที่มีสิทธิได้รับการสนับสนุนภายใต้พระราชกฤษฎีกา 05 ลงวันที่ 5 กุมภาพันธ์ 2023 ของรัฐบาล

ภายในเดือนสิงหาคม พ.ศ. 2567 ศูนย์การแพทย์เขต Cu M'gar ได้ใช้เงินไปแล้ว 16,205 พันล้านดองเพื่อพนักงาน โดยคงเหลือเงินอีกกว่า 463.4 ล้านดอง

เกี่ยวกับข้อกำหนดของศูนย์การแพทย์เขตคูแม็กการ์ที่ให้พนักงานหักเงินเบี้ยยังชีพที่ได้รับจริงร้อยละ 10 เพื่อจ่ายให้กับผู้ที่ไม่มีสิทธิ์นั้น ได้มีการชี้แจงจำนวนผู้รับและจำนวนเงินที่ได้รับจริงแล้ว

เมื่อวันที่ 12 กรกฎาคม 2566 หน่วยงานนี้ได้จัดการประชุมเพื่อตกลงเรื่องการสนับสนุนทางการเงินแก่บุคลากรที่เข้าร่วมในการต่อสู้กับโรคโควิด-19 แต่ไม่อยู่ภายใต้พระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 05

แหล่งเงินทุนจากเงินช่วยเหลือพิเศษร้อยละ 10 ของพนักงาน 267 ราย ตามพระราชกฤษฎีกา 05

การแจกจ่ายเงินที่รวบรวมได้นั้นเป็นไปตามสัดส่วนที่คณะกรรมการบริหารได้รับ 90% ส่วนเจ้าหน้าที่อื่นๆ มีสิทธิเท่ากัน

หลังจากที่พนักงานที่เข้าร่วมประชุมเห็นด้วยร้อยละ 90 ศูนย์การแพทย์เขต Cu M'gar ก็ได้เก็บเงินเบี้ยเลี้ยงพิเศษร้อยละ 10 จากพนักงาน 265 คน (มี 2 คนที่ไม่ได้จ่าย) คิดเป็นเงินกว่า 1.6 พันล้านดอง

จนถึงปัจจุบัน เงิน 10% ที่จัดเก็บจากเจ้าหน้าที่และลูกจ้าง ได้ถูกใช้ไปมากกว่า 1.52 พันล้านดอง ให้กับบุคคล 76 รายที่ไม่มีสิทธิ์ได้รับเงินช่วยเหลือพิเศษตามพระราชกฤษฎีกา 05

ทั้งนี้ มีบุคลากรทางการแพทย์ 1 ราย ที่ไม่ได้รับเงินเยียวยากว่า 78 ล้านดอง เนื่องมาจากตนไม่มีสิทธิ์ได้รับเงินช่วยเหลือดังกล่าว

ตามรายงานของกรมอนามัยจังหวัดตาก นโยบายของศูนย์การแพทย์อำเภอคูแม็กการ์ ที่จะเก็บเงินเบี้ยเลี้ยงพิเศษร้อยละ 10 จากพนักงาน 267 ราย แล้วจ่ายคืนให้กับผู้ที่ไม่มีสิทธิ์ได้รับการสนับสนุนภายใต้พระราชกฤษฎีกา 05 จำนวน 76 รายนั้นไม่เหมาะสม

หัวหน้ากรมอนามัยจังหวัดตาก เปิดเผยว่า ข้อมูลที่เจ้าหน้าที่ 2 คนไม่จ่ายเบี้ยเลี้ยงพิเศษ 10% และถูกลดตำแหน่งนั้นไม่ถูกต้อง แต่ทั้ง 2 คนก็ยังได้รับการประเมินว่าปฏิบัติหน้าที่ได้ดี

จากการตรวจสอบและสรุปข้างต้น ผู้บริหารกรมอนามัยดั๊กลักจึงขอให้ศูนย์การแพทย์เขตคูแม็กการ์ พิจารณาและใช้จ่ายงบประมาณให้ถูกต้องและเพียงพอแก่เจ้าหน้าที่และพนักงานตามพระราชกฤษฎีกา 05 ส่วนที่ไม่ได้ใช้ต้องชำระเข้างบประมาณ

นอกจากนี้ กรมฯ ยังขอให้ศูนย์ฯ จัดทำแผนในการเรียกคืนเงินที่มอบให้แก่เจ้าหน้าที่และพนักงานที่ไม่ได้อยู่ภายใต้พระราชกฤษฎีกา 05 เพื่อที่จะจ่ายคืนให้กับผู้กระทำความผิดที่ถูกต้องและเป็นจำนวนเต็ม

ศูนย์การแพทย์เขต Cu M'gar จะต้องจัดให้มีการทบทวนและชี้แจงความรับผิดชอบของบุคคลและกลุ่มต่างๆ ที่เกี่ยวข้องในการรวบรวมเงินช่วยเหลือพิเศษของพนักงาน 10 เปอร์เซ็นต์เพื่อจ่ายให้กับผู้อื่น

ที่มา: https://tuoitre.vn/dak-lak-yeu-cau-thu-hoi-tien-ti-phu-cap-uu-dai-nghe-y-chi-sai-cho-gan-80-nguoi-20241009100258333.htm