ครั้งแรกคือในปี 2013 รัฐสภา ลงคะแนนเสียง 47 คน ในปี 2014 รัฐสภาลงคะแนนเสียง 50 คนเป็นครั้งที่สอง ในปี 2018 รัฐสภาลงคะแนนเสียง 48 คน การลงคะแนนเสียงไว้วางใจจะช่วยปรับปรุงคุณภาพและประสิทธิภาพของกลไกของรัฐ ประเมินเกียรติยศและผลงานในการปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมายและอำนาจของผู้ที่ได้รับเลือกให้พยายามและปฏิบัติต่อไป...
ปรับปรุงคุณภาพและประสิทธิภาพการทำงานของกลไกของรัฐ
ในการประชุมสมัยที่ 6 สภานิติบัญญัติแห่งชาติชุดที่ 15 ใช้เวลา 1.5 วันในการลงมติไว้วางใจผู้ดำรงตำแหน่งที่ได้รับการเลือกตั้งหรืออนุมัติโดยสภานิติบัญญัติแห่งชาติ ดังนั้น สภานิติบัญญัติแห่งชาติจึงลงมติไว้วางใจตำแหน่งต่างๆ และหารือกันในช่วงบ่ายของวันที่ 24 และ 25 ตุลาคม
ผู้นำพรรคและรัฐลงคะแนนเสียงเพื่อความเชื่อมั่น ภาพ: toquoc.vn
ตามมติที่ 96 สภานิติบัญญัติแห่งชาติได้ลงมติไว้วางใจตำแหน่งต่างๆ ที่ได้รับการเลือกตั้งและเห็นชอบจากสภานิติบัญญัติแห่งชาติ ได้แก่ ประธาน รองประธานสภานิติบัญญัติแห่งชาติ รองประธานสภานิติบัญญัติแห่งชาติ กรรมการสภานิติบัญญัติแห่งชาติ ประธาน สภานิติบัญญัติแห่งชาติ ประธานกรรมการสภานิติบัญญัติแห่งชาติ เลขาธิการสภานิติบัญญัติแห่งชาติ นายกรัฐมนตรี รองนายกรัฐมนตรี รัฐมนตรี สมาชิกอื่นๆ ในรัฐบาล ประธานศาลฎีกา อัยการสูงสุดของสำนักงานตรวจเงินแผ่นดิน และผู้ตรวจการแผ่นดิน
ดังนั้นจำนวนตำแหน่งที่ได้รับเลือกและเห็นชอบจากรัฐสภาในปัจจุบันมีอยู่ 49 ตำแหน่ง อย่างไรก็ตาม มติ 96 ยังกำหนดด้วยว่า ผู้ที่ประกาศเกษียณอายุหรือได้รับการเลือกตั้งหรือเห็นชอบในปีที่มีการลงมติไว้วางใจ ไม่ต้องอยู่ภายใต้การลงมติไว้วางใจอีกด้วย
ทั้งนี้ มี 5 กรณีที่จะไม่ผ่านการลงคะแนนเสียงในครั้งนี้ เนื่องจากเพิ่งได้รับการเลือกตั้งและอนุมัติจากรัฐสภาในปี 2566 ได้แก่ ประธานาธิบดีโว วัน ทวง รองนายกรัฐมนตรี ตรัน ฮอง ฮา รองนายกรัฐมนตรี ตรัน ลู กวาง รัฐมนตรี ว่าการกระทรวงทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม ดัง กว๊อก คานห์ และประธานคณะกรรมการการคลังและงบประมาณของรัฐสภา เล กวาง มานห์
จากผู้ได้รับการโหวตไว้วางใจทั้งหมด 44 คน นั้น มีผู้ได้รับการโหวตเป็นครั้งที่ 4 จำนวน 2 คน, มีผู้ได้รับการโหวตเป็นครั้งที่ 2 จำนวน 12 คน และมีผู้ได้รับการโหวตเป็นครั้งแรก จำนวน 30 คน
นางตา ทิ เยน รองหัวหน้าคณะกรรมการกิจการคณะผู้แทน กล่าวว่า ด้วยระเบียบใหม่ ผลการลงมติไว้วางใจจะไม่ใช่แค่สำหรับการอ้างอิงอีกต่อไป แต่จะเป็นพื้นฐานสำหรับการประเมิน การวางแผน การระดม การแต่งตั้ง การแนะนำผู้สมัคร การปลด และการดำเนินการตามระบอบและนโยบายสำหรับเจ้าหน้าที่
นางเยน ยอมรับว่า เกณฑ์การประเมินระดับความไว้วางใจในปัจจุบันนั้นเข้มงวดกว่าเมื่อก่อนมาก โดยเกณฑ์การประเมินความไว้วางใจยังพิจารณาถึงพฤติกรรมที่เป็นแบบอย่างที่ดี ไม่เพียงแต่ของบุคคลที่ได้รับการลงคะแนนเสียงเท่านั้น แต่รวมถึงคู่สมรสและบุตรของบุคคลดังกล่าวในการปฏิบัติตามนโยบายและกฎหมายของรัฐด้วย
โดยเฉพาะอย่างยิ่งพื้นฐานสำหรับการลงมติไว้วางใจนั้นไม่เพียงแต่เกี่ยวข้องกับผลลัพธ์ของการปฏิบัติงานตามภารกิจและอำนาจที่ได้รับมอบหมายเท่านั้น แต่ยังต้องคำนึงถึงความกระตือรือร้น ความคิดสร้างสรรค์ ความเฉียบขาด การกล้าคิด กล้าทำ กล้ารับผิดชอบในการปฏิบัติงานตามภารกิจและอำนาจที่ได้รับมอบหมายอีกด้วย...
ในการกล่าวสุนทรพจน์เปิดการประชุมในช่วงเช้าของวันที่ 23 ตุลาคม ประธานรัฐสภา นายเวือง ดิ่ง ฮิว กล่าวว่า การลงมติไว้วางใจเป็นวิธีการกำกับดูแลที่สำคัญ ซึ่งแสดงให้เห็นถึงการรับรู้และประเมินความพยายาม ความพยายาม และผลงานของรัฐสภาตั้งแต่เริ่มต้นวาระการเลือกตั้งของผู้ที่ได้รับการลงคะแนนเสียง
ด้วยเหตุนี้ ประธานสภานิติบัญญัติแห่งชาติ นายเวือง ดิงห์ ฮิว จึงได้เสนอให้ผู้แทนแต่ละคนส่งเสริมให้มีความรับผิดชอบสูงต่อประเทศ องค์กรและกลไกของรัฐ และทำการประเมินที่ยุติธรรม เป็นกลาง และถูกต้องแม่นยำในการลงคะแนนเสียงให้กับตำแหน่งแต่ละตำแหน่งที่ได้รับการเลือกตั้งและเห็นชอบโดยสภานิติบัญญัติแห่งชาติ
ส่งเสริมจิตสำนึกแห่งความรับผิดชอบของข้าราชการ
หลักเกณฑ์ประการหนึ่งที่สภานิติบัญญัติแห่งชาติกำหนดไว้ก่อนทำการลงมติไว้วางใจ คือ จะต้องนำการประเมินรัฐมนตรีไปเปรียบเทียบกับการลงคะแนนครั้งก่อน เพื่อดูว่ามีการพัฒนาก้าวหน้าอย่างไรบ้าง
ก่อนการลงมติไว้วางใจ นาย Trinh Xuan An ผู้แทนรัฐสภา (สมาชิกเต็มเวลาของคณะกรรมการการป้องกันประเทศและความมั่นคง) กล่าวในการแถลงก่อนการลงมติไว้วางใจว่าการลงมติไว้วางใจครั้งนี้เกิดขึ้นในบริบทพิเศษมากกว่าครั้งก่อนๆ โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อมีเรื่องราวของเจ้าหน้าที่ที่หลีกเลี่ยงความรับผิดชอบและหวาดกลัวความผิดพลาดที่แพร่หลาย และข้อกำหนดที่ว่า “กล้าที่จะคิดและกล้าที่จะทำ” ก็เข้มงวดและเข้มงวดมาก
นายอันประเมินความสำคัญของการลงคะแนนว่า นอกจากการปฏิบัติตามขั้นตอนแล้ว การลงคะแนนไว้วางใจครั้งนี้ยังแสดงถึงความชื่นชมสูงสุดของรัฐสภาต่อตำแหน่งสำคัญในประเทศ เขาหวังว่าการลงคะแนนไว้วางใจครั้งนี้จะส่งผลอย่างกว้างขวางในการส่งเสริมความรับผิดชอบของคณะข้าราชการ โดยเฉพาะอย่างยิ่งการเสริมสร้างจิตวิญญาณแห่งการกล้าคิดกล้าทำ กล้าทำ กล้าทำในสิ่งที่ประเทศและประชาชนคาดหวัง ตามที่เขากล่าว การประเมินคณะทำงานจะเอาชนะความเป็นทางการได้ เพราะก่อนลงคะแนนไว้วางใจ ตำแหน่งที่ลงคะแนนไว้วางใจจะต้องดำเนินการหลายขั้นตอน รวมถึงการรายงานผลการดำเนินงานด้วย
ผู้แทนรัฐสภาใช้เวลาศึกษารายงานผลการเลือกตั้งตำแหน่งต่างๆ มากมาย นายอันแจ้งว่ารายงานดังกล่าวมีความโปร่งใสในการประเมินว่าได้ดำเนินการอะไรไปบ้างและยังไม่ได้ดำเนินการอะไร นอกจากนี้ จะมีการทบทวนและประเมินการแจ้งทรัพย์สินของเจ้าหน้าที่อย่างใกล้ชิด โดยเฉพาะอย่างยิ่งหลังจากเหตุการณ์ล่าสุดที่ผู้นำคนหนึ่งถูกลงโทษฐานละเมิดการแจ้งทรัพย์สิน
นายตา วัน ฮา รองประธานคณะกรรมการวัฒนธรรมเน้นย้ำถึงข้อกำหนดที่ว่าการลงคะแนนไว้วางใจจะต้องมีสาระสำคัญจึงจะมีประสิทธิผล โดยกล่าวว่าเพื่อให้บรรลุเป้าหมายนี้ ก่อนอื่นเลย การลงคะแนนจะต้องมี "คุณภาพ" นายฮา กล่าวว่า " การลงคะแนนที่มีคุณภาพคือการลงคะแนนที่ยุติธรรมและถูกต้อง และต้องแสดงให้เห็นถึงความจริงจังและความกล้าหาญของผู้ที่ลงคะแนนไว้วางใจ เพื่อจะทำเช่นนั้นได้ คุณจะต้องมีข้อมูลและพื้นฐานที่เพียงพอในการประเมินอย่างเป็นกลาง เป็นกลาง และมีความรับผิดชอบต่อบุคคลที่ได้รับคะแนนเสียงผ่านการลงคะแนนแต่ละครั้ง " นายฮาเน้นย้ำ
นายฮา ยังกล่าวอีกว่า การประเมินผลงานของผู้ที่ถูกเลือกจะต้องละเอียดถี่ถ้วนและครอบคลุม เนื่องจากมีประเด็นและประเด็นที่ซับซ้อนและต้องมีการเปลี่ยนแปลงบางประการ แต่ระดับการเปลี่ยนแปลงจะต้องสอดคล้องกันในการบริหารงานของรัฐ การลงทุน หรือทิศทางจากส่วนกลางไปสู่ระดับท้องถิ่น เช่น ในด้านการศึกษา วัฒนธรรม เป็นต้น สำหรับการประเมินรัฐมนตรี เราต้องเปรียบเทียบการลงคะแนนครั้งก่อนกับครั้งนี้เพื่อดูว่ามีการเปลี่ยนแปลงใดๆ หรือไม่ สำหรับ "ผู้บัญชาการ" คนใหม่ เราต้องดูว่าเขามีความก้าวหน้าอะไรบ้างตั้งแต่ "นั่งเก้าอี้ตัวนั้น"
สมาชิกสภานิติบัญญัติแห่งชาติต้องประเมินผลอย่างเป็นกลาง เป็นกลาง และหลากหลายมิติ หากใช้เกณฑ์ทั่วไปโดยไม่คำนึงถึงเงื่อนไขเฉพาะของแต่ละบุคคลและแต่ละสาขา ก็จะทำให้ประเมินผลได้ยากและยุติธรรม
คานห์ อัน
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)