เป็นเวลา 2 เดือนที่อาจารย์มหาวิทยาลัย Thu Dau Mot ได้รับการฝึกอบรมด้านการออกแบบไมโครชิป จากนั้นจึงสอนให้กับนักศึกษาเพื่อพัฒนาบุคลากรในสาขานี้
พิธีเปิดหลักสูตรอบรมอาจารย์ด้านการออกแบบวงจรรวม (IC) จัดขึ้นที่มหาวิทยาลัย Thu Dau Mot ในเช้าวันที่ 8 มกราคม อาจารย์ของสถาบันฯ ได้รับการสอนโดยตรงจากผู้เชี่ยวชาญจาก Sun Edu และตัวแทนจากบริษัทต่างๆ ในเครือ IC ในระหว่างการอบรม อาจารย์ได้รับการสนับสนุนภาคปฏิบัติ และสามารถเข้าถึงห้องสมุดและสื่อการสอนจากบริษัทต่างๆ เช่น Synopsys, Cadence และอื่นๆ ซึ่งเป็นพื้นฐานสำหรับอาจารย์ในการสร้างหลักสูตรการสอนการออกแบบวงจรรวมที่เหมาะสมกับการฝึกปฏิบัติของนักศึกษา
เมื่อเข้าร่วมหลักสูตร อาจารย์ผู้สอนจะได้สัมผัสและใช้งานซอฟต์แวร์ออกแบบไมโครชิป เนื้อหาการสอนจะเน้นไปที่ความรู้เชิงปฏิบัติ โปรแกรมฝึกอบรมนี้ดำเนินตามรูปแบบ ToT (Train of Trainer) ซึ่งหมายความว่าหลังจากผ่านการฝึกอบรมแล้ว อาจารย์ผู้สอนจะสอนนักศึกษา หลังจากจบหลักสูตรและผ่านการทดสอบคุณภาพแล้ว นักศึกษาจะสามารถทำงานในบริษัทออกแบบไมโครชิปได้ทันที
ตัวแทนจากหน่วยงานจัดงานกดปุ่มเปิดหลักสูตรฝึกอบรมเข้มข้นด้านการออกแบบไมโครชิปสำหรับวิทยากร ภาพ: คณะกรรมการจัดงาน
ดร.เหงียน ก๊วก เกือง อธิการบดีมหาวิทยาลัยธู่เดิ๋ยวม็อท กล่าวว่า อาจารย์ที่เข้าร่วมหลักสูตรนี้เป็นทรัพยากรหลักในการฝึกอบรมบุคลากรในอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ ไม่เพียงแต่ในจังหวัด บิ่ญเซือง เท่านั้น แต่ยังรวมถึงในภูมิภาคใกล้เคียงด้วย ทรัพยากรบุคคลเหล่านี้มีส่วนช่วยในการพัฒนาระบบนิเวศเซมิคอนดักเตอร์ในจังหวัด บิ่ญเซือง ภาคตะวันออกเฉียงใต้ และทั่วประเทศ
นายเหงียน วัน โลย เลขาธิการพรรคคอมมิวนิสต์จังหวัดบิ่ญเซือง กล่าวว่า ในยุทธศาสตร์การพัฒนาและวางแผนที่กำลังจะมาถึง จังหวัดบิ่ญเซืองจะสำรองพื้นที่ประมาณ 1,500 เฮกตาร์ ซึ่งได้มาจากนิคมอุตสาหกรรมและแหล่งที่ดินสะอาดอื่นๆ ไว้สำหรับอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ นอกจากนี้ จังหวัดบิ่ญเซืองจะสำรองพื้นที่ประมาณ 250 เฮกตาร์เพื่อพัฒนาพื้นที่หลักสำหรับการวิจัยไมโครชิป ซึ่งตั้งอยู่ที่เมืองใหม่บิ่ญเซือง โดยเชื่อมโยงกับมหาวิทยาลัยอีสเทิร์นอินเตอร์เนชันแนล ดังนั้น การเตรียมความพร้อมด้านทรัพยากรบุคคลจึงมีบทบาทสำคัญอย่างยิ่ง
เพื่อให้ทรัพยากรบุคคลด้านไมโครชิปสามารถตอบสนองความต้องการทางธุรกิจได้ คุณเหงียน อันห์ ถิ ประธานกรรมการบริหารของนิคมอุตสาหกรรมไฮเทคนครโฮจิมินห์ กล่าวว่า ควรมีหลักสูตรฝึกอบรมพัฒนาทักษะสำหรับผู้มีความสามารถที่มีความเชี่ยวชาญใกล้ชิดกับอุตสาหกรรมไมโครชิป เพื่อให้พวกเขาสามารถทำงานได้เร็วขึ้น ควรมีนโยบายที่ให้สิทธิพิเศษแก่ทรัพยากรบุคคลในด้านเงินเดือน ภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา และอื่นๆ “เราพร้อมที่จะร่วมมือกับจังหวัดทางตะวันออกเฉียงใต้ในการกำหนดกลยุทธ์การพัฒนาไมโครชิปในอนาคตอันใกล้นี้” คุณถิกล่าวในการประชุม
ในปี พ.ศ. 2566 อุทยานเทคโนโลยีขั้นสูงนครโฮจิมินห์จะร่วมมือกับพันธมิตรจัดอบรมการออกแบบไมโครชิปให้แก่วิทยากรจากมหาวิทยาลัย 13 แห่ง จำนวน 58 คน และนักศึกษา 54 คน ที่ได้รับการฝึกอบรมทักษะการออกแบบทางกายภาพของชิปเซมิคอนดักเตอร์ตามคำสั่งทางธุรกิจ ในอนาคตอันใกล้ โครงการนี้จะขยายการฝึกอบรมสำหรับนักศึกษาและวิทยากรในภาคเหนือ เพื่อพัฒนาบุคลากรด้านการออกแบบไมโครชิป
ฮาอัน
ลิงค์ที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)