Создание и распространение корпоративной культуры, связанной с деятельностью и движениями, является одним из практичных и эффективных способов. Понимая, что в последние годы Thanh Hoa Microfinance Organization всегда активно внедряла и участвовала в общественных мероприятиях, спортивных движениях, культурных и художественных движениях... Эти мероприятия оставили хорошее впечатление, распространяя видение, миссию и основные ценности Thanh Hoa Microfinance, которые являются «Близкими - Дружелюбными - Эффективными».
Микрофинансовая организация Тхань Хоа завоевала 1 золотую медаль и 1 бронзовую медаль по волейболу и перетягиванию каната на банковском спортивном фестивале Тхань Хоа.
Корпоративная культура является основой устойчивого развития, подтверждая основные ценности и бренд предприятия. Внимательно следуя руководству и направлению всех уровней и секторов, на основе функций, задач и сфер деятельности, общая ориентация в построении корпоративной культуры Thanh Hoa Microfinance Organization заключается в работе для цели развития сообщества посредством финансовых услуг. 100% должностных лиц и сотрудников проникнуты и стремятся распространять видение, миссию и основные ценности Thanh Hoa Microfinance Organization, которые являются «Близкими - Дружелюбными - Эффективными». В ходе работы должностные лица и сотрудники Thanh Hoa Microfinance Organization эффективно применяют «5 обязанностей, 7 принципов», «5 этических стандартов кадров и членов партии Thanh Hoa Microfinance Organization», плавно сочетая в каждой профессиональной деятельности, движении, последовательно от мышления к словам, действиям...
Наряду с профессиональной деятельностью, организация Thanh Hoa TCVM всегда уделяет внимание, активно реализует и участвует в культурных, художественных и спортивных мероприятиях, организованных всеми уровнями и секторами. Г-н Ле Куанг Ли, председатель профсоюза Thanh Hoa TCVM, сказал: «Эти мероприятия не только способствуют улучшению физического здоровья кадров и сотрудников, но и укрепляют дух солидарности и дружбы между подразделениями, помогая кадрам и сотрудникам восстановить баланс между работой и развлечениями, расслабиться морально, чтобы лучше выполнять поставленные задачи».
2024 год — это 5-й год участия микрофинансовой организации Thanh Hoa в банковском спортивном фестивале Thanh Hoa. Это регулярное мероприятие отрасли по улучшению здоровья, укреплению силы и солидарности должностных лиц, государственных служащих и работников всей отрасли. Хотя время тренировок было недолгим, а команда не была профессиональной, благодаря решимости, энтузиазму и страсти спортсменов и тренерского состава микрофинансовая организация Thanh Hoa превзошла многих потенциальных соперников, завоевав 1 золотую медаль, 1 бронзовую медаль в волейболе и перетягивании каната. Г-жа Буй Тхи Куен, капитан женской волейбольной команды Thanh Hoa TCVM, с волнением поделилась: «В этом году спортивный фестиваль привлек более 1100 спортсменов из 40 подразделений банковского сектора провинции, которые соревновались в 5 видах спорта, включая мужской футбол, волейбол, бадминтон, настольный теннис и перетягивание каната. Все команды были хорошо подготовлены и вложены. Конечный результат был настолько хорош, что даже тренерский состав, спортсмены и болельщики Thanh Hoa TCVM были удивлены. Мы не можем выразить нашу радость и гордость».
Не только с энтузиазмом откликаясь и участвуя, но и ежегодно, профсоюз и молодежный союз Thanh Hoa TCVM регулярно организуют культурные, художественные и спортивные мероприятия, связанные с основными мероприятиями или праздниками организации, привлекая к участию большое количество кадров и сотрудников, например: годовщина создания Thanh Hoa TCVM; профессиональная отчетная конференция, Международный женский день 8 марта, день основания Коммунистического союза молодежи Хо Ши Мина ... Многие культурные, художественные и спортивные мероприятия направлены на низовые слои населения и клиентов, участвующих в заимствовании капитала у Thanh Hoa TCVM.
В ходе своей деятельности Thanh Hoa Microfinance Bank всегда соблюдает баланс между организационными и социальными интересами, уделяя особое внимание организации и реализации благотворительных и гуманитарных программ, мероприятий, направленных на улучшение возможностей людей, особенно на повышение роли и положения женщин, этнических меньшинств и уязвимых групп. Профессиональная деятельность включает поддержку необеспеченных кредитов, поощрение сбережений и предоставление продуктов и услуг для поддержки домохозяйств с низким доходом в сбережении, тем самым помогая улучшить экономические условия и качество жизни домохозяйств с низким доходом; продвижение и обучение клиентов и людей знаниям о личном финансовом управлении, питании, гендерном равенстве, экологической санитарии и т. д., чтобы помочь повысить осведомленность и навыки для женщин в сельских и горных районах, этнических меньшинств и уязвимых групп.
Выполняя социальные обязательства, в 2024 году партийный комитет ТХВМ Тханьхоа всегда активно реализовывал программы социального обеспечения «для развития общества», такие как: участие в программе по ликвидации соломенных домов в районе Тхать Тхань; координация с Вьетнамским фронтом Отечества района Нгоклак по пожертвованию домов благодарности; пожертвование сберегательных книжек бедным детям, преодолевающим трудности в сельских и горных районах; участие в программе «Весенняя солидарность - пограничный Тет», организованной Постоянным комитетом Провинциального союза женщин; поддержка создания фонда гуманитарной поддержки, фонда поддержки членов и сотрудников профсоюза; пожертвование сберегательных книжек бедным студентам, преодолевающим трудности; вручение подарков вьетнамским матерям-героиням, семьям, имеющим особые заслуги перед революцией, в День инвалидов и мучеников войны 27 июля, сдача крови...
Корпоративная культура строится на наборе ценностей и стандартов. Поэтому это не история «одного дня или одного вечера», а должно исходить из коллективных усилий всей команды, постоянно повышающей осведомленность и выражающей конкретно через действия, совместно выстраивающей прекрасный образ, отправляющей сообщения и практические ценности партнерам, клиентам и всему сообществу.
Статья и фотографии: Хоанг Линь
Источник: https://baothanhhoa.vn/tcvm-thanh-hoa-thuc-day-xay-dung-van-hoa-doanh-nghiep-tu-cac-hoat-dong-phong-trao-217388.htm
Комментарий (0)