Тьен Лонг меняет множество руководящих должностей
Совет директоров корпорации Thien Long Group (код: TLG), владельца знаменитого бренда шариковых ручек Thien Long, утвердил резолюцию № 10/2024/NQ-HĐQT об изменении системы наименований ряда руководящих должностей в компании.
В частности, 4 бывшие должности заместителя генерального директора были преобразованы в должность директора блока. Конкретные изменения следующие:
- Г-жа Во Ти Хай Ха занимает должность заместителя генерального директора, заменив должность заместителя генерального директора по финансам и бухгалтерскому учету.
- Г-н Буй Ван Хуонг займет должность директора по качеству и цепочке поставок, заменив старую должность заместителя генерального директора по цепочке поставок.
- Г-н Тран Чунг Хиеп занимает должность директора блока развития рынка, сменив должность заместителя генерального директора по развитию рынка.
- Г-жа Ле Тхи Бич Нгок занимает должность директора блока развития бизнеса, сменив должность заместителя генерального директора по развитию бизнеса.
- Г-н Нгуен Дык Хань занимает должность директора блока информационных технологий, заменив должность заместителя генерального директора по информационным технологиям.
По мнению Thien Long Group, корректировка системы названий и структуры руководящего состава призвана отвечать потребностям развития и повышать конкурентоспособность на рынке. Этот шаг не только демонстрирует силу Группы в профессионализации управления, но и открывает возможности для оптимизации операционной эффективности, создавая прочную основу для прорывов и роста в предстоящий период.
Шариковая ручка Thien Long меняет названия многих руководящих должностей (фото TL)
Что касается 4 должностей заместителя генерального директора, которые были скорректированы до должности директора блока, Тьен Лонг сказал, что полномочия и обязанности руководителей, назначенных Группой, не изменились по сравнению с тем, что было раньше. Тьен Лонг подтвердил, что это действие крайне необходимо для повышения способности реагировать на вызовы и использовать возможности во все более нестабильной и конкурентной деловой среде.
94% цели достигнуто за первые 7 месяцев
Что касается деловой активности, за первые 7 месяцев 2024 года Thien Long Group зафиксировала выручку в размере 2 283 млрд донгов, что на 3% больше, чем в предыдущем году. При этом структура выручки в основном пришлась на внутренний рынок с 1 625 млрд донгов.
Экспортная выручка выросла на 22%, достигнув 658 млрд донгов. Прибыль после уплаты налогов за первые 7 месяцев года достигла 357 млрд донгов, что на 29% больше, чем за аналогичный период прошлого года.
По сравнению с целевым показателем на 2024 год, когда выручка составила 3800 млрд донгов, а прибыль после уплаты налогов — 380 млрд донгов, Thien Long на данный момент выполнила 60% целевого показателя выручки и 94% годового плана прибыли.
На ежегодном общем собрании акционеров 2024 года совет директоров Thien Long Group оценил, что внутренний рынок канцелярских товаров сталкивается с жесткой конкуренцией со стороны дешевой продукции, импортируемой из Китая. Компания по-прежнему будет концентрироваться на собственных сильных сторонах, чтобы сохранить текущую позицию и долю рынка.
Источник: https://www.congluan.vn/but-bi-thien-long-tlg-dieu-chinh-chuc-danh-nhieu-vi-tri-lanh-dao-cao-cap-post312838.html
Комментарий (0)