6 навыков, которые помогут произвести впечатление при подаче заявления на должность переводчика японского языка

Быть переводчиком японского языка — это не просто слушать и переводить. За каждым сеансом перевода стоит ряд навыков, которые нужно практиковать и накапливать. Если вы готовитесь подать заявку на должность переводчика японского языка, ниже приведены навыки, которые вы должны четко продемонстрировать, чтобы произвести впечатление на работодателя.

Умение слушать, понимать и быстро реагировать

Первый и самый важный навык — это слушание и быстрая реакция. В отличие от перевода, у которого есть время поднять глаза, устный перевод должен переводить немедленно, иногда всего через несколько секунд после того, как говорящий заканчивает говорить. Вам нужно внимательно слушать, уловить основную идею и передать ее связно максимально естественным образом. Это требует от вас регулярной практики, чтобы сделать ваши уши «чувствительными», ваш разум «ясным», а ваш рот «беглым». Поначалу это может быть немного неловко, но чем больше вы будете практиковаться, тем быстрее будут ваши рефлексы, и тогда вы действительно овладеете ролью устного перевода.

Практический словарный запас и гибкость в выражении

При подаче заявки на должность переводчика японского языка не просто говорите «Я хорошо говорю по-японски», а покажите работодателю, что у вас практический словарный запас и вы можете гибко выражаться в каждой ситуации. Например, вы можете рассказать о переводе на фабрике, где рабочие используют много повседневных слов, или о помощи в переводе для японских менеджеров на официальных встречах. Знание того, что подходит для каждой аудитории и контекста, убедит работодателя в том, что вы не только знаете язык, но и умеете использовать его тонким и эффективным образом.

Понимание японской и вьетнамской культуры

В дополнение к демонстрации ваших языковых навыков, вы также должны показать работодателю, что вы понимаете как японскую, так и вьетнамскую культуру. Это важно, поскольку устный перевод заключается не только в правильном переводе слов, но и в понимании того, как японцы думают, как они общаются, и в то же время в знании того, как передать это так, чтобы вьетнамцы сочли это простым для понимания и приемлемым.

Вы можете поделиться конкретным опытом, например, помощью в проведении встречи между двумя сторонами с очень разными стилями работы и тем, как вы «переводили культуру», чтобы избежать недопонимания. Такие мелкие детали помогут работодателю увидеть, что вы опытный и искушенный человек, который идеально подходит для роли «связующего звена», которую требует эта работа.

Общайтесь уверенно, сохраняйте спокойствие в любых ситуациях.

Профессиональный переводчик должен сохранять спокойствие, вежливость и уверенность даже на важных встречах или при возникновении непредвиденных ситуаций. Вы можете рассказать о случае, когда вы столкнулись со сложной ситуацией, например, оратор говорил слишком быстро или обе стороны начали неправильно понимать друг друга, но вы все равно спокойно справились с ситуацией и мягко прояснили проблему. Это спокойствие и профессионализм помогут вам набрать сильные очки в глазах работодателя, потому что переводчик должен не только хорошо переводить, но и знать, как «держать ритм» общения между двумя сторонами.

Профессионализм и информационная безопасность

В дополнение к вышеперечисленным качествам, вы также должны четко показать работодателю, что вы понимаете и цените профессионализм и конфиденциальность информации. Потому что в ходе вашей работы вы будете подвергаться воздействию многих внутренних документов, конфиденциальной информации или важных встреч. Сохранение конфиденциальности контента и неразглашение его третьим лицам является основным принципом, которого должен придерживаться профессиональный переводчик. Вы можете подчеркнуть, что вы всегда осторожны в обращении с документами, обмене информацией и стремитесь работать серьезно и ответственно. Доверие является фактором, который заставляет работодателя чувствовать себя в безопасности, назначая вас «передатчиком информации» между двумя сторонами.

Прогрессивное отношение и готовность учиться

Никто не начинает свободно или не понимает весь технический жаргон. Важно показать работодателю, что вы проактивны, открыты для обратной связи и готовы учиться больше, чтобы лучше выполнять свою работу. Вы можете поделиться тем, что каждый раз, когда вы переводите, это возможность выучить новые слова, глубже понять японскую деловую культуру или улучшить свои навыки решения проблем. Демонстрация позитивного отношения, стремления к обучению показывает, что вы не только преуспеваете сейчас, но и имеете потенциал для долгосрочного роста в компании.

Переводчик японского языка — интересная, сложная и ценная работа. При поиске работы подготовьте не только дипломы или сертификаты, но и навыки и профессиональное отношение, чтобы произвести лучшее впечатление на работодателя. Надеюсь, вы скоро найдете удовлетворительную работу./.

В

Источник: https://baolongan.vn/6-ky-nang-giup-tao-an-tuong-khi-ung-tuyen-phien-dich-tieng-nhat-a197360.html