퇴직 공무원 6조동 이상 지출 사업 승인

2월 20일 오후, 제16기 하이퐁 시 인민의회(임기 2021~2026년) 제23차 회의(특별회의)는 기구를 간소화하는 요구에 따라 여러 가지 중요하고 긴급한 내용을 승인하고 결정했습니다.

시 인민의회 대의원들은 회의에서 11개 결의안을 만장일치로 통과시켰습니다. 구체적으로는 다음과 같습니다. 라오까이-하노이-하이퐁 철도 건설 투자 프로젝트(하이퐁 시 구간) 시행을 위한 시 예산 기금 지원 정책; 시 인민의회 결의안 제12/2020호와 함께 발표된 2021-2025년 하이퐁시 예산에서 공공 투자 자본 배분 원칙, 기준 및 규범에 관한 규정의 일부 조항 수정 및 보완; 2025-2026년 하이퐁시 토지를 활용한 투자 프로젝트 입찰을 위한 토지 구획 목록 조정 및 보완; 하이퐁시 예산을 활용한 과학 기술 과제 시행을 위한 지출 내용 및 규모에 관한 규정...

2021년부터 2026년까지 임기인 제16기 하이퐁시 인민위원회 제23차 회의(특별 회의) 풍경. 사진: 담탄.

특히, 시민, 간부, 공무원, 일반 국민이 관심을 갖는 중요한 내용 중 하나는 도시 정치 체제의 조직배치를 추진하는 간부, 공무원, 일반 국민, 일반 근로자를 위한 추가 지원정책에 관한 사업입니다.

이 프로젝트에 따르면 하이퐁은 178/2024 법령에 따라 받은 일회성 수당과 동일한 금액인 6조 VND 이상을 지출하여 조기 퇴직하는 공무원과 공공 직원에게 추가 지원을 제공할 계획입니다.

공무원, 공무원, 일반 근로자 및 조기 퇴직 대상자로 퇴직한 근로자는 법령 178/2024에 따라 총 급여액에 해당하는 일회성 지원을 받게 됩니다. 리더십 또는 관리직을 사임하거나 하위 직책으로 선출된 공무원은 1개월에서 6개월치 급여에 해당하는 일회성 지원을 받게 됩니다.

로드맵에 따르면, 2025년부터 2030년까지 하이퐁에서 국가 예산으로 급여를 받는 간부, 공무원 및 일반 공무원의 수는 6,500명 감축되어야 합니다. 시 정책에 따른 추가 지원 예산은 총 6조 동(VND) 이상입니다. 하이퐁은 이 중 교육 및 보건 분야에 4조 5,420억 동, 기타 분야에 약 1조 4,620억 동, 그리고 리더십 및 관리직에서 물러나거나 그보다 낮은 리더십 및 관리직에 있는 사람들을 지원하는 데 약 750억 동을 지출할 계획입니다.

하이퐁은 회의에서 재무부, 건설부, 농업환경부, 과학기술부, 내무부, 문화체육관광부 등 12개 부처와 지부를 통합하여 6개 부처와 지부를 설립하기로 결정했습니다.

출처: https://daidoanket.vn/hai-phong-thong-qua-de-an-chi-hon-6-000-ty-dong-cho-can-bo-nghi-huu-truoc-tuoi-10300283.html