
재무대학교 마케팅학과 석사과정의 응우옌 티 킴 풍이 전공 선택에 대한 조언을 해주고 있다(사진: 응우옌 응우옌).
인상을 남기는 '푸시'
오늘(6월 14일) 재무마케팅대학(UFM)이 주최한 취업박람회에는 50개 이상의 유명 기업과 채용 기관이 참여해, 학생들에게 약 3,500개의 매력적인 일자리를 제공했습니다.
이 기회를 실제로 일자리로 전환하려면 학생들은 철저히 준비하고 고용주가 무엇을 찾고 있는지 이해해야 합니다.
UFM 입학, 커뮤니케이션 및 기업 관계 부서 부책임자인 응우옌 티 킴 풍(Nguyen Thi Kim Phung) 석사 과정에 따르면, 가장 먼저 주목해야 할 것은 이력서(CV)입니다. 이력서는 단순히 업적을 나열하는 것이 아니라 효과적인 자기 홍보 도구이기도 합니다.
"박람회의 기회를 최대한 활용하려면 학생들은 전문적이고 방향성 있는 이력서를 준비해야 합니다."라고 Phung 석사는 강조했습니다.
그녀는 좋은 이력서의 핵심은 명확성과 정직성이라고 조언합니다. 학생들은 지원하는 직책과 관련된 교육, 기술, 과외 활동, 프로젝트 또는 인턴십을 강조하는 데 집중해야 합니다.
이력서 디자인은 깔끔하고 읽기 쉬워야 하며, 화려하거나 복잡해서는 안 됩니다. 모든 기기에서 이력서가 제대로 표시되도록 하려면 PDF 형식이 항상 선호됩니다.
풍 씨는 각 이력서가 해당 직책에 "맞춤형"으로 작성되어야 한다고 강조했습니다. 즉, 지원하는 직책에 맞게 수정해야 한다는 것입니다. 여교수는 학생들에게 모든 이력서에 동일한 이력서를 사용하기보다는 각 기업의 요구 사항에 가장 적합한 기술과 경험을 강조하도록 내용을 조정하라고 조언합니다.
또 다른 주의할 점은 전문성과 주도성을 보여주기 위해 부스에 직접 제출할 수 있도록 항상 5~10부의 인쇄본을 준비해 두는 것입니다.

학생들은 통합 채용 박람회에 대해 많은 질문을 했습니다(사진: Huyen Nguyen).
또한, 학생들은 짧은 면접에 대비하여 마음가짐과 역량을 준비하고, 1분 안에 자신감 있게 자신을 소개하여 처음부터 호감을 얻고 관심을 끌어야 합니다. 김풍 석사는 또한 학생들에게 예의 바르고 깔끔한 복장과 우아한 스타일을 갖춰 고용주에 대한 존중을 표할 것을 권고합니다.
또 다른 장점은 적극적이고 열린 마음을 갖는 것입니다. 젊은 사람들은 질문하고, 조언을 구하고, 배우고자 하는 의지를 보이는 것을 두려워하지 않아야 합니다. 회사에 대한 정보(회사명, 사업 분야, 채용 직책 등)를 미리 조사하면 대화에서 좋은 인상을 남기는 데 도움이 됩니다.
"고용주와의 모든 대화를 실제 면접이라고 생각하세요. 이것은 의사소통 능력을 연습하고, 역량을 입증하고, 전문 인력 시장으로의 첫 문을 여는 귀중한 기회입니다." 응우옌 티 킴 풍 씨는 고용주의 마음을 사로잡는 몇 가지 팁을 공유했습니다.
열정이 핵심입니다
사업 측면에서, MayBank Securities Company의 인사부장인 Trang Do 여사는 특히 중개업계에서 후보자를 선발할 때 구체적인 기준을 제시했습니다. 중개업계는 어렵지만 기회도 많은 분야입니다.
트랑 씨에 따르면, 좋은 취업 기회를 얻으려면 학생들은 자신의 목표를 명확히 정의하고 열정을 키워야 합니다.
"중요한 것은 자신이 원하는 것을 파악하고 그 열정을 키우는 것입니다. 열정과 더불어 탄탄한 지식 기반 또한 필수적입니다. 또한, 끈기와 인내심은 업계에서 살아남고 발전하는 데 중요한 요소입니다."라고 트랑 씨는 말했습니다.

메이뱅크 증권사 인사부장 트랑 도 씨(사진: 등장인물 제공)
채용 당일, 메이뱅크는 판매 및 중개 부문에서 20~25개의 공식 채용을 진행합니다. 또한, 증권 중개 업무 경력 5~6년을 요구하는 팀장 5명을 모집합니다. 인턴십을 통해 증권 분야에 대한 열정을 가진 학생들에게 항상 열려 있습니다.
급여와 관련하여, 트랑 씨는 브로커의 수입에는 급여, 수당, 수수료가 포함된다고 강조했습니다. 그녀는 안정적인 고객 수를 보유한 브로커는 월 평균 1,500만~2,000만 동(VND)의 수입을 충분히 달성할 수 있다고 밝혔습니다.
"인턴십의 경우, 금융과 주식에 대한 열정이 있고 열심히 일하고 '경작'할 의지가 있는 사람이라면 누구나 지원할 수 있습니다."라고 Trang Do 씨는 말했습니다.
재무마케팅대학 부총장인 레쭝 다오 박사는 올해의 통합 채용 박람회에는 호치민시의 학생, 동문, 학교 연수생, 대학, 단과대학 학생, 고등학생 등 5,000명 이상이 참가할 것으로 예상된다고 말했습니다.
채용 활동 외에도 축제에는 "학생-CEO와의 대화" 프로그램, 진로 상담, 이력서 편집, 부스에서의 직접 면접, 문화 교류 및 행운권 추첨 등 많은 실질적인 콘텐츠가 있습니다.
출처: https://dantri.com.vn/giao-duc/sinh-vien-tphcm-tim-viec-tuyet-chieu-lot-mat-xanh-nha-tuyen-dung-20250613215733879.htm
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