ជំនួយទាន់ពេលវេលាសម្រាប់បុគ្គលិកដែលធ្វើការនៅឆ្ងាយពីផ្ទះ

ក្រោយត្រឡប់ចូលបម្រើការងារនៅអង្គភាពរដ្ឋបាលខេត្តជិត១០ថ្ងៃមក កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈនៃខេត្តបាកាន (ចាស់) មួយចំនួនបានស្គាល់ចង្វាក់ថ្មីនៃជីវិត។ ដើម្បីជួយសម្រួលដល់កម្មាភិបាលដែលធ្វើការនៅឆ្ងាយពីផ្ទះ ដើម្បីរក្សាលំនឹងជីវភាព និងការងារបានឆាប់រហ័ស ខេត្តបាននិងកំពុងអនុវត្តយ៉ាងសកម្មនូវដំណោះស្រាយជាក់ស្តែង និងទាន់ពេលវេលាជាច្រើន ដូចជា ការរៀបចំកន្លែងស្នាក់នៅបណ្តោះអាសន្ន ជំនួយមធ្យោបាយធ្វើដំណើរជាដើម។សូមអរគុណដល់ការខិតខំរបស់បុគ្គលម្នាក់ៗក្នុងការសម្របខ្លួន ការលំបាកដំបូងជាច្រើនត្រូវបានដោះស្រាយជាបណ្តើរៗ។

ត្រៀម​ទទួល​ស្វាគមន៍​កម្មាភិបាល​ខេត្ត ​បាកាន

ផ្លាស់ប្តូរនិងសម្របខ្លួនយ៉ាងឆាប់រហ័ស

អ្នកស្រី Dang Hoang Linh បុគ្គលិកនៃនាយកដ្ឋានសំណង់កំពុងរៀបចំឥវ៉ាន់ដើម្បីផ្លាស់ទីទៅអង្គភាពការងាររបស់នាងនៅមជ្ឈមណ្ឌលរដ្ឋបាលខេត្ត Thai Nguyen ។

អ្នកស្រី Nguyen Thi Hoa ជាបុគ្គលិកនៃនាយកដ្ឋានជនជាតិភាគតិច និងសាសនា បច្ចុប្បន្នកំពុងស្នាក់នៅជាមួយអ្នកស្គាល់គ្នា ដោយសារនាងរកកន្លែងជួលមិនសមរម្យ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ គ្រួសាររបស់នាងបានផ្ទេរសាលារៀនកូនទាំងពីររបស់ពួកគេយ៉ាងសកម្មទៅកាន់ទីក្រុងខាងក្នុង ដើម្បីរៀបចំសម្រាប់ជីវិតដែលមានស្ថេរភាពយូរអង្វែងនៅកន្លែងធ្វើការថ្មី។ ជាមួយនឹងប្រាក់ចំណូលជិត 20 លានដុង/ខែសម្រាប់ទាំងប្តីប្រពន្ធ អ្នកស្រី Hoa គណនាការចំណាយរបស់នាងដោយសន្សំសំចៃ ហើយសង្ឃឹមថានឹងមានគោលនយោបាយជួយថ្លៃជួល និងដឹកជញ្ជូន ដើម្បីកាត់បន្ថយបន្ទុករស់នៅក្នុងទីក្រុង។

អ្នកស្រី Hoa បានស្នើថា៖ ការចិញ្ចឹមកូន២នាក់ទៅរៀននៅទីក្រុងគឺពិតជាថ្លៃណាស់ ចំណែកប្រាក់ខែមន្ត្រីរាជការនៅមានកម្រិតទាបនៅឡើយ។ ដូច្នេះហើយ យើងសង្ឃឹមថា គោលនយោបាយគាំទ្រថ្លៃជួលផ្ទះ និងថ្លៃធ្វើដំណើររបស់ខេត្ត នឹងត្រូវបានអនុវត្តក្នុងពេលឆាប់ៗនេះ ដើម្បីជួយកាត់បន្ថយបន្ទុកដល់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ ដែលទើបផ្លាស់មកធ្វើការនៅក្នុងខេត្ត។

ស្រដៀងគ្នានេះដែរ ដើម្បីកាត់បន្ថយថ្លៃជួលផ្ទះ លោក Lang Duy Chinh ធ្វើការនៅនាយកដ្ឋានសំណង់ Thai Nguyen បានបត់បែនជ្រើសរើសជួលផ្ទះជាមួយសហការីរបស់គាត់។ ផ្ទះតម្លៃ 6 លានដុង/ខែ ត្រូវបែងចែកស្មើៗគ្នា ទាំងការសន្សំថ្លៃដើម និងបង្កើតកន្លែងរស់នៅរួមដែលជិតស្និទ្ធ។ "ម្នាក់ៗរស់នៅបន្ទប់ដាច់ដោយឡែក តែធ្វើម្ហូបជាមួយគ្នា ដើម្បីសន្សំលុយ។ ក្រោយធ្វើការ ម្នាក់ៗទៅផ្សារ ធ្វើម្ហូប និងសម្អាតផ្ទះ។ ការរស់នៅឆ្ងាយពីផ្ទះ ឆ្ងាយពីប្រពន្ធ និងកូន បែបនោះក៏ជួយដល់ការនឹករលឹកដល់ផ្ទះ និងផ្តល់កម្លាំងចិត្តក្នុងការងារថែមទៀត" - Mr. Chinh share.

តាមការណែនាំរបស់ខេត្ត មុនការច្របាច់បញ្ចូលគ្នា មន្ទីរសំណង់បានពិនិត្យការិយាល័យការងារទាំងអស់ (រួមទាំងការិយាល័យថ្នាក់ឃុំ បន្ទាប់ពីការរៀបចំ) និងកន្លែងផ្តល់សេវាសាធារណៈដែលអាចប្តូរទៅជាលំនៅដ្ឋានសាធារណៈបាន។ ជាមួយគ្នានេះ បានពិនិត្យបន្ថែមនូវកន្លែងស្នាក់នៅ និងអន្តេវាសិកដ្ឋាននៅតាមសាកលវិទ្យាល័យ និងមហាវិទ្យាល័យនានាក្នុងខេត្ត ឬស្នើសុំជំនួយជាក់លាក់លើថ្លៃជួលផ្ទះសម្រាប់មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈនៃខេត្តបាកាន (អតីត) ដែលចូលមកបម្រើការងារក្នុងខេត្ត។

កន្លែង​ទទួល​ទាន​អន្តេវាសិកដ្ឋាន​នៃ​ទីស្នាក់ការ​សមាគម​កសិករ​ខេត្ត (ចាស់)។

តាមការស៊ើបអង្កេតរបស់អ្នកសារព័ត៌មាន រហូតមកដល់ពេលនេះ ជាទូទៅកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈមកពីខេត្តបាកាន (ចាស់) បានមកតាំងលំនៅធ្វើការនៅតំបន់ដែលត្រៀមរួចជាស្រេច ឬជួលកន្លែងស្នាក់នៅយ៉ាងសកម្មនៅខាងក្រៅ ដោយមានតម្លៃចាប់ពី ១,៥-៥លានដុង/បន្ទប់ ផ្ទះអាស្រ័យតាមតម្រូវការ។ ទោះបីជាតម្រូវការមានការកើនឡើងក៏ដោយ ប៉ុន្តែចំនួនកន្លែងស្នាក់នៅ អន្តេវាសិកដ្ឋាន និងបន្ទប់ជួលនៅសង្កាត់កណ្តាល និងឃុំជិតខាងនៅតែមានចំនួនច្រើន។

ឧទាហរណ៍ នៅទីស្នាក់ការសមាគមកសិករខេត្តនៅភូមិ Bac Thanh សង្កាត់ Quyet Thang បន្ទប់ចំនួន 28 (មនុស្ស 2 នាក់/បន្ទប់) គឺថ្មីស្រឡាង បំពាក់ដោយគ្រែ ម៉ាស៊ីនត្រជាក់ ទឹកក្តៅ និងត្រជាក់។ ជាន់ទី 1 នៃអគារមានផ្ទះបាយរួមដែលបំពេញតម្រូវការប្រើប្រាស់ភ្លាមៗ។ បរិវេណសាលាមានទំហំធំទូលាយ មានសន្តិសុខល្អ និងមានចំណតឡាន ដូច្នេះវាពិតជាងាយស្រួលសម្រាប់អ្នកជួល។ ជារៀងរាល់ថ្ងៃ សន្តិសុខ នៅតែបោសសម្អាត ធានាសន្តិសុខ សណ្តាប់ធ្នាប់ និងត្រៀមទទួលស្វាគមន៍ កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ ដែលចង់ជួល។

ក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនរួមពាណិជ្ជកម្ម និង ទេសចរណ៍ Ha Lan បានរៀបចំរថយន្តប្រហែល 20 គ្រឿង ដែលមានកៅអី 9, 11, 16, 45 ដើម្បីបំពេញតម្រូវការការធ្វើដំណើរប្រចាំថ្ងៃរបស់មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈពី Bac Kan ទៅធ្វើការនៅមជ្ឈមណ្ឌលរដ្ឋបាលខេត្ត Thai Nguyen។ រូបថត៖ TL

ទន្ទឹម​នឹង​លំនៅឋាន ការ​ធ្វើ​ដំណើរ​ក៏​ជា​ក្តី​កង្វល់​របស់​មន្ត្រី​រាជការ​ជា​ច្រើន​នាក់​ដែរ។ សម្រាប់មន្ត្រីជាច្រើនដែលមិនមានយានជំនិះផ្ទាល់ខ្លួន ការដឹកជញ្ជូនរវាងកន្លែងស្នាក់នៅ និងកន្លែងធ្វើការត្រូវបានគាំទ្រដោយរថយន្តក្រុងដឹកជញ្ជូនគុណភាពខ្ពស់។ ក្នុងករណីពិសេសមួយចំនួន ដូចជាលោកស្រី Nguyen Bich Phuong មន្ត្រីកាសែត វិទ្យុ និងទូរទស្សន៍ Thai Nguyen នៅតែរក្សាការធ្វើដំណើរប្រចាំថ្ងៃទៅកាន់ Bac Kan ដើម្បីមើលថែកូនតូចទាំងពីររបស់គាត់ដែលកំពុងរស់នៅជាមួយជីដូនរបស់ពួកគេ។ ជារៀងរាល់ថ្ងៃ នាងជិះឡានក្រុង Ha Lan ត្រឡប់ទៅស្រុកកំណើតវិញនៅពេលរសៀល ហើយត្រឡប់ទៅ Thai Nguyen នៅព្រឹកបន្ទាប់។ ទោះជាជួបការលំបាកយ៉ាងណាក៏ដោយ ក៏នាងនៅតែរក្សាស្មារតីទទួលខុសត្រូវចំពោះការងាររបស់ខ្លួន ហើយទន្ទឹមនឹងនេះ សង្ឃឹមចំពោះគោលនយោបាយគាំទ្រការចំណាយលើការធ្វើដំណើររបស់ខេត្តនាពេលខាងមុខ។

យោងតាមស្ថិតិដែលចងក្រងដោយនាយកដ្ឋានសំណង់ពីអង្គភាពរបាយការណ៍ចំនួន 21 រហូតមកដល់ចំណុចនេះ ចំនួនកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករសរុបមកពីខេត្ត Bac Kan (ចាស់) ដែលធ្វើការនៅមណ្ឌលរដ្ឋបាលខេត្ត Thai Nguyen បន្ទាប់ពីការច្របាច់បញ្ចូលគ្នាមានចំនួន 638 នាក់។ ទាំងអស់ត្រូវបានរៀបចំកន្លែងធ្វើការ និងកន្លែងស្នាក់នៅ ភាគច្រើនបានរកឃើញកន្លែងស្នាក់នៅនៅខាងក្រៅ។

នៅពេលដែលប្រទេសឈានចូលដល់យុគសម័យនៃការអភិវឌ្ឍន៍ មូលដ្ឋានក៏ត្រូវដើរទៅមុខដោយបដិវត្តន៍ឧបករណ៍រៀបចំ។ ក្នុងបរិបទទូទៅនោះ កម្មាភិបាលដែលបានផ្ទេរទៅធ្វើការឆ្ងាយពីផ្ទះមកមណ្ឌលរដ្ឋបាលខេត្ត បានខិតខំប្រឹងប្រែងយ៉ាងខ្លាំង រួមជាមួយនឹងកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈទូទៅ ដើម្បីឈានចូលដល់សម័យកាលនៃនវានុវត្តន៍ និងការអភិវឌ្ឍន៍។ ការរក្សាលំនឹងជីវិតកម្មាភិបាលបន្ទាប់ពីការច្របាច់បញ្ចូលគ្នាមិនត្រឹមតែជាជំនួយផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងជាមធ្យោបាយបន្ថែមកម្លាំងចិត្តដើម្បីរួមចំណែកដល់អ្នកដែលរួមដៃគ្នាកសាងមាតុភូមិនៅលើទឹកដីថ្មី។

ខេត្ត Thai Nguyen មាន កំពុងតែមាន ហើយនឹងបន្តមានគោលនយោបាយបត់បែន និងសមស្រប ដើម្បីគាំទ្រមន្ត្រីភ្លាមៗក្នុងលក្ខខណ្ឌនៃការស្នាក់នៅ ការរស់នៅ និងការធ្វើដំណើរ ដោយហេតុនេះបង្កើតមូលដ្ឋានគ្រឹះសម្រាប់ដំណើរការកសាងឧបករណ៍រដ្ឋបាលប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព សមស្របនឹងតម្រូវការនៃការបង្កើតថ្មី។

ប្រភព៖ https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202507/tiep-suc-kip-thoi-cho-can-bo-cong-tac-xa-nha-15f1bbc/