មិនទាន់មានអាយុច្រើនទេ មនុស្ស 7X, 8X នឹងត្រូវរស់នៅជាអ្នករត់តុ

ចំនួនមនុស្សដែលមានអាយុលើសពី 65 ឆ្នាំកើនឡើងទ្វេដងនៅឆ្នាំ 2043

ដោយដកស្រង់ទិន្នន័យពីអង្គការសហប្រជាជាតិ (UN) កាសែត Nikkei របស់ប្រទេសជប៉ុន បាននិយាយថា តំបន់អាស៊ីអាគ្នេយ៍ (អាស៊ាន) មានភាពចាស់ជរាយ៉ាងឆាប់រហ័ស។ សមាមាត្រនៃមនុស្សដែលមានអាយុធ្វើការត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងផ្លាស់ប្តូរនិន្នាការកើនឡើងនៅឆ្នាំនេះ។

អ្វីដែលគួរឲ្យបារម្ភនោះ គឺប្រជាជននៅអាស៊ីអាគ្នេយ៍មានវ័យចំណាស់យ៉ាងឆាប់រហ័ស ប៉ុន្តែប្រព័ន្ធសន្តិសុខសង្គមនៅខ្សោយ អត្រានៃប្រាក់សោធននិវត្តន៍មានកម្រិតទាបខ្លាំងបើធៀបនឹងប្រទេសអភិវឌ្ឍន៍។

កង្វះកម្លាំងពលកម្មនៅអាស៊ីអាគ្នេយ៍មានលក្ខណៈរចនាសម្ព័ន្ធ ដូច្នេះហើយទំនងជានៅតែបន្ត។ អង្គការសហប្រជាជាតិបានប៉ាន់ប្រមាណថាចំនួនប្រជាជនដែលមានអាយុធ្វើការនៅក្នុងប្រទេសចំនួន 11 ក្នុងតំបន់នឹងកើនឡើងដល់ 68% នៅឆ្នាំ 2023។ អត្រានេះបានកើនឡើងដល់កំពូលនៅដើមឆ្នាំ 2013 នៅក្នុងប្រទេសថៃ និងក្នុងឆ្នាំ 2014 ក្នុងប្រទេសវៀតណាម។ នៅប្រទេសឥណ្ឌូណេស៊ី ដែលជាប្រទេសដែលមានប្រជាជនច្រើនជាងគេនៅអាស៊ីអាគ្នេយ៍ និងជាប្រទេសធំជាងគេទីបួន របស់ពិភពលោក (270 លាននាក់) អត្រានេះត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងឡើងដល់កំពូលនៅឆ្នាំ 2030។

ទោះបីជាមានអាយុចូលនិវត្តន៍ដំបូងក៏ដោយ មានតែមួយភាគបួននៃប្រជាជនដែលមានអាយុធ្វើការ (អាយុពី 15 ទៅ 64 ឆ្នាំ) នឹងទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍។ ជាមួយនឹងចំនួនប្រជាសាស្រ្តកាន់តែធ្លាក់ចុះ ប្រទេសជាច្រើនស្ថិតនៅក្រោមសម្ពាធក្នុងការពង្រឹងសំណាញ់សុវត្ថិភាពសង្គមរបស់ពួកគេ ដើម្បីធានាបាននូវសុខុមាលភាពរបស់មនុស្សចាស់របស់ពួកគេ។

nhankhauhoc nikkeiun.gif — *ប្រជាជនអាស៊ីអាគ្នេយ៍មានវ័យចំណាស់យ៉ាងឆាប់រហ័ស។*

សមាមាត្រនៃមនុស្សដែលមានអាយុចាប់ពី 65 ឆ្នាំឡើងទៅនៅអាស៊ីអាគ្នេយ៍មានលើសពី 7% ក្នុងឆ្នាំ 2019 ដែលជាកម្រិតសម្រាប់ "សង្គមវ័យចំណាស់"។ តួលេខនេះត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងកើនឡើងដល់ 14% នៅឆ្នាំ 2043 ដោយដាក់តំបន់នេះទៅក្នុងក្រុមមនុស្សចាស់។

នៅក្នុងប្រទេសឥណ្ឌូនេស៊ី និងវៀតណាម តិចជាង 30% នៃចំនួនប្រជាជនដែលមានអាយុធ្វើការត្រូវបានគ្របដណ្តប់ដោយប្រាក់សោធននិវត្តន៍ នេះបើយោងតាមអង្គការសម្រាប់កិច្ចសហប្រតិបត្តិការ សេដ្ឋកិច្ច និងអភិវឌ្ឍន៍ (OECD)។ សូម្បីតែនៅប្រទេសសិង្ហបុរីអត្រានេះគឺទាបជាង 60% ហើយទាបជាងមធ្យមភាគ OECD 87% ។ លើសពីនេះ ប្រទេសជាច្រើននៅអាស៊ីអាគ្នេយ៍មានវ័យចូលនិវត្តន៍មុនអាយុ 55 ឆ្នាំសម្រាប់កម្មករជាមធ្យមនៅក្នុងប្រទេសថៃ និងម៉ាឡេស៊ី ជាឧទាហរណ៍។ ការធានារ៉ាប់រងសោធននិវត្តន៍នៅក្នុងប្រទេសថៃ និងហ្វីលីពីនក៏មានប្រហែល 40% ផងដែរ។

លើសពីនេះ មនុស្សជាច្រើនបានព្រមានអំពីកង្វះខាតកម្មករក្នុងការងារដែលមានប្រាក់ចំណូលទាបនៅក្នុងតំបន់ទីក្រុងជុំវិញពិភពលោក រួមទាំងទីក្រុងធំៗក្នុងប្រទេសវៀតណាម និងឥណ្ឌូនេស៊ីក្នុងទសវត្សរ៍ខាងមុខ។

នេះមិនមែនជាការព្យាករណ៍ឆ្ងាយទេ។ នៅដើមឆ្នាំ យោងតាមការព្យាករណ៍របស់មជ្ឈមណ្ឌលព្យាករណ៍តម្រូវការធនធានមនុស្ស និងព័ត៌មានទីផ្សារការងារនៃទីក្រុងហូជីមិញ ដែលជាទីក្រុងធំជាងគេនៅវៀតណាមនឹងខ្វះខាតកម្មករប្រហែល 320.000 នាក់នៅឆ្នាំថ្មី ឆ្នាំ 2024។

កម្លាំងពលកម្មធ្លាក់ចុះទំនងជាមានផលប៉ះពាល់អវិជ្ជមានដល់សកម្មភាពសេដ្ឋកិច្ច។

ជាមួយនឹងចំនួនប្រជាជនដែលមានវ័យចំណាស់យ៉ាងឆាប់រហ័ស ក្នុងរយៈពេល 10-20 ឆ្នាំខាងមុខ កង្វះធនធានមនុស្សនឹងក្លាយជាបញ្ហាធំសម្រាប់សេដ្ឋកិច្ចវៀតណាម។ នៅពេលនោះ មនុស្សចាស់ដែលមានប្រាក់ចំណូលទាប ប្រហែលជាត្រូវបន្តធ្វើការក្នុងការងារដែលមានប្រាក់ខែទាប ដូចជាអ្នករត់តុ អ្នកបោសសម្អាត... ដូចដែលធ្លាប់កើតមាននៅក្នុងប្រទេសមួយចំនួន។

nhankhauhoc nikkei.gif — *អត្រាប្រាក់សោធនទាប។*

ឱកាសការងារថ្មី?

កាលពីមុន យោងទៅតាម Economist ក្នុងឆ្នាំ 2018 មនុស្សដែលមានអាយុលើសពី 60 ឆ្នាំនៅក្នុងប្រទេសវៀតណាមមានចំនួន 12% នៃចំនួនប្រជាជន។ ចំនួននេះត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងកើនឡើងដល់ 21% នៅឆ្នាំ 2040។ នេះគឺជាការកើនឡើងលឿនបំផុតមួយនៅក្នុងពិភពលោក។

មានហេតុផលជាច្រើន ប៉ុន្តែមួយគឺថាអាយុសង្ឃឹមរស់បានកើនឡើងពី 60 ឆ្នាំក្នុងទសវត្សរ៍ឆ្នាំ 1970 ដល់ប្រហែល 73 ឆ្នាំសព្វថ្ងៃនេះ។ អត្រាកំណើតបានធ្លាក់ចុះពីកូន៧នាក់ក្នុងម្នាក់ស្ត្រីមកតិចជាង២នាក់ក្នុងស្ត្រីម្នាក់សព្វថ្ងៃ។

ភាពចាស់នៃចំនួនប្រជាជន គឺជាបាតុភូតមួយដែលកើតឡើងនៅក្នុងប្រទេសជាច្រើន។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ភាពខុសគ្នានោះគឺថាវាបានកើតឡើងនៅពេលដែលប្រទេសវៀតណាមនៅតែក្រីក្រ។

នៅប្រទេសកូរ៉េខាងត្បូង និងជប៉ុន នៅពេលដែលសមាមាត្រនៃចំនួនប្រជាជនក្នុងវ័យធ្វើការឡើងដល់កំពូល ផលិតផលក្នុងស្រុកសរុបសម្រាប់មនុស្សម្នាក់ឈានដល់ប្រហែល 32,000 ដុល្លារ។ នៅប្រទេសចិន តួលេខនេះមានជាង ៩ ៥០០ ដុល្លារ។ នៅប្រទេសវៀតណាម នៅពេលដែលសមាមាត្រនៃចំនួនប្រជាជនដែលមានអាយុធ្វើការឡើងដល់កំពូលក្នុងឆ្នាំ 2014 GDP សម្រាប់មនុស្សម្នាក់ៗមានត្រឹមតែជាង 2,000 ដុល្លារប៉ុណ្ណោះ។

បច្ចុប្បន្ននេះ រដ្ឋាភិបាលផ្តល់ជំនួយដល់មនុស្សចាស់ ប៉ុន្តែអនុវត្តចំពោះតែអ្នកដែលមានអាយុចាប់ពី 80 ឆ្នាំឡើងទៅប៉ុណ្ណោះ ហើយកំពុងពិចារណាបន្ថយអាយុនៃការទទួលបានប្រាក់សោធនសង្គមមកត្រឹម 75 សម្រាប់អ្នកដែលមិនមានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ ឬអត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គម។ កម្រិតឧបត្ថម្ភធនក៏ត្រូវបានស្នើឡើងដល់ 500.000 ដុងក្នុងមួយខែពីថវិការដ្ឋជំនួសឱ្យ 360.000 ដុងដូចបច្ចុប្បន្ន ហើយប័ណ្ណធានារ៉ាប់រង សុខភាព ឥតគិតថ្លៃត្រូវបានផ្តល់ជូន។

វៀតណាមជាប្រទេសដែលមានចំនួនអ្នកប្រើអ៊ីនធឺណិតល្បឿនលឿន និងអ្នកប្រើទូរសព្ទច្រើនជាងគេក្នុងពិភពលោក។ រូបភាព៖ ណាំខាញ់

នៅតំបន់ជនបទ មនុស្សចាស់ទំនងជាមិនមានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ ហើយជារឿយៗត្រូវបង្ខំចិត្តធ្វើដោយដៃ និងការងារធ្ងន់ៗ រហូតដល់ពួកគេមិនមានសុខភាពគ្រប់គ្រាន់។

វាអាចត្រូវបានគេមើលឃើញថាជាមួយនឹងនិន្នាការបច្ចុប្បន្ននៅក្នុង 1-2 ទសវត្សរ៍ខាងមុខ មនុស្សចាស់ជាច្រើននៃជំនាន់ 7x និង 8x នឹងត្រូវបន្តធ្វើការដើម្បីឱ្យមានប្រាក់គ្រប់គ្រាន់សម្រាប់ចំណាយលើការរស់នៅរបស់ពួកគេ។ មនុស្សជាច្រើននឹងត្រូវធ្វើដោយដៃ ការងារធ្ងន់ ដូចជាតុរង់ចាំ ជួយការងារផ្ទះ...

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយនៅក្នុងយុគសម័យនៃបច្ចេកវិទ្យា 4.0 និងសេដ្ឋកិច្ចឌីជីថល ប្រហែលជាមានការងារងាយស្រួលជាងសម្រាប់មនុស្សចាស់។ ទាំងនេះអាចជាការងារលក់អនឡាញ ការងារបន្ថែមតម្លៃលើបណ្តាញទំនាក់ទំនងសង្គម...

នេះក៏ជានិន្នាការដែលប្រទេសជាច្រើនចាប់អារម្មណ៍ផងដែរ។កាលពីប៉ុន្មានឆ្នាំមុន ប្រទេសថៃបានបង្កើតក្រសួងសេដ្ឋកិច្ច និងសង្គមឌីជីថលជំនួសក្រសួងព័ត៌មាន និងគមនាគមន៍ ដើម្បីរៀបចំផែនការ អភិវឌ្ឍ និងអនុវត្តសកម្មភាពទាក់ទងនឹងសេដ្ឋកិច្ចឌីជីថល។

វៀតណាមជាប្រទេសមួយដែលមានចំនួនអ្នកប្រើអ៊ីនធឺណិតល្បឿនលឿន និងអ្នកប្រើទូរសព្ទច្រើនជាងគេក្នុងពិភពលោក។ ក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំចុងក្រោយនេះ ប្រជាជននៅតាមជនបទក៏បានស្គាល់ពីរបៀបអនុវត្តវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យាចំពោះផលិតកម្មកសិកម្ម និងការលក់តាមអ៊ីនធឺណិតទូទាំងប្រទេស និងពិភពលោក។

ខ្នងកោង ទន់ខ្សោយ មនុស្សចាស់គ្មានប្រាក់សោធន ខំប្រឹងរកលុយ។ វៀតណាមជាប្រទេសមួយក្នុងចំណោមប្រទេសដែលមានមនុស្សចាស់ជរាលឿនបំផុតក្នុងពិភពលោក។ វាត្រូវបានព្យាករណ៍ថានៅឆ្នាំ 2066 យើងនឹងមានមនុស្សប្រហែល 20 លាននាក់ដោយគ្មានប្រាក់សោធនត្រូវចិញ្ចឹមខ្លួនឯងឬពឹងផ្អែកលើការឧបត្ថម្ភធនពីកូន ៗ និងចៅរបស់ពួកគេ។

ប្រភព