2026年から地域最低賃金を7.2％引き上げる計画を「最終決定」

全国賃金評議会は投票を行い、2026年1月1日から地域最低賃金を7.2%引き上げる提案を承認した。

7月11日午前、全国賃金評議会は第2回会合で2026年の地域最低賃金計画を「最終決定」しました。この計画は政府に提出され、承認を得る予定です。

全国賃金評議会が第2回会議を開催した（写真：ホン・ハン）。

2026年の地域最低賃金計画を承認するための投票の結果を発表し、 内務副大臣兼全国賃金評議会議長のグエン・マイン・クオン氏は、評議会メンバー16人中13人が2026年の地域最低賃金計画に賛成票を投じたと述べた。

「3者が情報交換と協議を行い、特に国の経済発展プロセスに関連する要因など、多くの想定と状況を提示した後、評議会のメンバーは、2026年に地域の最低賃金を7.2％引き上げ、引き上げ日を2026年1月1日とする計画に大いに同意した」とグエン・マイン・クオン副大臣は明らかにした。

全国賃金評議会議長は、これは現在の状況にふさわしい良好な賃金率であると評価した。これは、国家発展時代に向けた国の経済発展の方向性、そして党の政策に基づく今年および来年度の8%の経済成長率（2桁達成）に合致するものである。

2026年に地域の最低賃金を引き上げる計画は、国家賃金評議会によって「最終決定」され、2025年と比較して平均7.2％の増加、平均30万ドン/月の増加として政府に提出された。

具体的には、第1地域の最低賃金は月額496万ドンから月額531万ドン（35万ドン増、7.1%増）に、第2地域は月額441万ドンから月額473万ドン（32万ドン増、7.3%増）に、第3地域は月額386万ドンから月額414万ドン（28万ドン増、7.3%増）に、第4地域は月額345万ドンから月額370万ドン（25万ドン増、7.2%増）にそれぞれ増加した。

出典: https://baohatinh.vn/chot-phuong-an-tang-luong-toi-thieu-vung-72-tu-nam-2026-post291540.html