La possibilité de se consacrer à une entreprise que vous avez fondée est l’une des caractéristiques les plus attrayantes de l’entrepreneuriat, et c’est également un puissant facteur de motivation qui pousse les entrepreneurs à dépasser les limites conventionnelles.
Cependant, lorsque l’entreprise devient extrêmement rentable, c’est aussi le moment où vous pouvez perdre votre emploi dans votre propre entreprise, car l’employeur devient désormais votre conseil d’administration, vos actionnaires et vos investisseurs.
Un exemple récent est celui du fondateur d’OpenAI, Sam Altman, qui a été licencié de son poste de PDG de la société d’intelligence artificielle ( IA ) après qu’une enquête interne a révélé qu’il « n’était pas franc dans ses communications » avec la direction de l’entreprise.
Sam Altman rejoint officiellement la liste des fondateurs célèbres licenciés de leur entreprise. La liste comprend de nombreux autres noms célèbres, tels que Jack Dorsey et Noah Glass de Twitter, Travis Kalanick d'Uber, Andrew Mason de Groupon, Jerry Yang de Yahoo, David Neeleman de JetBlue, Rob Kalin d'Etsy, Dov Charney d'American Apparel, George Zimmer de Men's Wearhouse…
Le licenciement de Sam Altman a notamment établi des parallèles avec ce qui s’est passé chez Apple et son fondateur Steve Jobs il y a environ 40 ans.
En 1985, Steve Jobs fut licencié d'Apple à la suite d'un tollé général, suite à une lutte de pouvoir avec le conseil d'administration de l'entreprise. Après avoir révolutionné l'ordinateur personnel et créé une marque légendaire, Steve Jobs fut licencié de l'entreprise qu'il avait contribué à faire de zéro un géant multimilliardaire.
Au début, de nombreuses spéculations ont circulé selon lesquelles le style de gestion conflictuel de Steve Jobs et ses compétences interpersonnelles limitées étaient les raisons de son éviction.
Cependant, William Simon, co-auteur de « iCon : Steve Jobs, the Greatest Second Act in Business History », a affirmé que Steve Jobs « exigeait beaucoup des gens qui travaillaient pour lui ».
« Il était formidable, mais il rendait la collaboration difficile », a déclaré William Simon. Jobs a admis plus tard qu'il agissait de manière « incontrôlable » à l'époque.
Après avoir quitté Apple, Steve Jobs a fondé NeXT Computer, une société acquise plus tard par Apple elle-même.
En 1997, Steve Jobs rejoint Apple en tant que PDG. Lors de son second mandat, il propulse une fois de plus l'entreprise vers de nouveaux sommets et remporte un succès historique.
En 2011, Steve Jobs a démissionné de son poste de PDG d'Apple et a confié les rênes à son bras droit Tim Cook après avoir réalisé qu'il ne serait pas en mesure de faire le travail correctement.
L'annonce du transfert du pouvoir par Steve Jobs a provoqué un tremblement de terre à l'époque, suscitant des inquiétudes quant à la détérioration de la santé de Steve Jobs.
Après près d'une décennie de lutte contre une forme rare de cancer du pancréas, Steve Jobs est décédé le 5 octobre 2011, à l'âge de 56 ans.
(selon Livemint)
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