Kinhtedothi - Lors des discussions dans la salle, les délégués de l'Assemblée nationale ont proposé et proposé des solutions pour améliorer la qualité des ressources humaines.
Le 4 novembre, poursuivant la 8ème session, l'Assemblée nationale a discuté en salle l'évaluation des résultats de la mise en œuvre du plan de développement socio- économique 2024 et du plan de développement socio-économique attendu 2025.
Garantir les droits des personnes âgées
Exprimant son impression sur la croissance du PIB au cours des neuf premiers mois de 2024, le délégué à l'Assemblée nationale Nguyen Minh Tam (Délégation de l'Assemblée nationale de la province de Quang Binh ) a déclaré que le pays compte plus de 16 millions de personnes âgées, soit plus de 16 % de la population, mais que seulement 5,4 millions environ perçoivent des pensions, des allocations sociales, des primes de mérite et des allocations sociales. Ainsi, environ 65 % des personnes âgées ne bénéficient pas encore de ces allocations.
Par conséquent, le délégué Nguyen Minh Tam a suggéré que le gouvernement mette en place un mécanisme pour soutenir les personnes âgées dans leur participation au marché du travail de manière juste et raisonnable, ce qui est nécessaire pour alléger le fardeau de la sécurité sociale sur la société. Par conséquent, la politique de l'emploi devrait viser à accroître la participation des personnes âgées au marché du travail.
Concrètement : il faut réglementer le nombre maximum d'heures, le salaire minimum à payer aux personnes âgées pour participer au travail, les politiques de prêts, la formation professionnelle pour les personnes âgées qui veulent démarrer une entreprise... et il est temps de se concentrer sur la planification de l'emploi dans laquelle la priorité est donnée aux emplois spécifiques pour les personnes âgées, en limitant le nombre de jeunes et les emplois que les personnes âgées ne sont pas autorisées à faire...
Par ailleurs, afin de garantir la qualité et la quantité des structures d'accueil pour les personnes âgées, les délégués ont proposé d'encourager les entreprises à participer à la prise en charge des personnes âgées. Plus précisément : il est nécessaire d'exonérer ou de réduire l'impôt sur les sociétés pour les entreprises développant des maisons de retraite médicalisées au cours des premières années d'exploitation afin de réduire les coûts et les risques financiers pour ces entreprises ; d'accorder des prêts préférentiels à faible taux d'intérêt aux entreprises souhaitant investir dans la construction et l'exploitation de maisons de retraite médicalisées ; et de créer un fonds de soutien gouvernemental pour octroyer des subventions ou des garanties de crédit aux projets de développement de maisons de retraite médicalisées.
Encourager et attirer les investisseurs étrangers dans le secteur des soins aux personnes âgées au Vietnam grâce à des politiques préférentielles en matière de location foncière, de fiscalité et de frais, et à une réforme des procédures administratives. Encourager le modèle de partenariat public-privé (PPP) dans le secteur des soins aux personnes âgées, en créant un cadre juridique pour attirer les capitaux privés dans ce domaine, notamment par la réglementation de la mobilisation de capitaux auprès des personnes âgées dans les projets de soins infirmiers, garantissant ainsi leurs droits.
Avoir des plans et des politiques pour soutenir les entreprises
Français S'exprimant lors de la réunion, le délégué à l'Assemblée nationale Nguyen Van Manh (délégation à l'Assemblée nationale de la province de Vinh Phuc) a déclaré que la qualité de l'offre de main-d'œuvre est toujours insuffisante, limitée et ne répond pas à la demande ; le marché du travail ne s'est pas beaucoup amélioré en qualité... À partir de la réalité ci-dessus, le délégué Nguyen Van Manh a proposé quatre solutions pour l'Assemblée nationale et le gouvernement. Premièrement, améliorer la capacité d'analyse et de prévision, se concentrer sur la suppression des difficultés d'accès au crédit, se concentrer sur la production, les entreprises et les domaines prioritaires, élaborer des plans et des politiques pour soutenir la production et les entreprises commerciales, et orienter la recherche de marché pour résoudre l'emploi.
Deuxièmement, renforcer l'information et la propagande sur les politiques et les directives du Parti et de l'État en matière de soutien à la formation professionnelle et à la création d'emplois pour les jeunes ; lier la formation professionnelle aux besoins d'emploi des entreprises et de la société ; se concentrer sur la socialisation de la formation professionnelle, encourager les entreprises à participer à la formation professionnelle ; innover dans le contenu et les programmes de formation pour répondre aux besoins des entreprises.
Troisièmement, le Gouvernement est invité à évaluer la mise en œuvre de la Décision n° 522/QD-TTg du Premier Ministre, à approuver le Projet « Enseignement professionnel et orientation des élèves dans l'enseignement général pour la période 2018-2025 » ; à trouver des solutions pour orienter de manière approfondie 45 % des diplômés du secondaire vers une formation professionnelle.
Quatrièmement, il faut accroître le soutien au crédit pour les jeunes qui créent des entreprises afin de créer davantage d’emplois, améliorer les politiques de soutien au crédit pour que les jeunes puissent trouver et créer eux-mêmes des emplois...
Supprimer les obstacles dans la réglementation de la formation professionnelle
Lors d'une réunion, le délégué à l'Assemblée nationale Nguyen Hoang Bao Tran (délégation provinciale de Binh Duong) a déclaré qu'il était nécessaire de lever les obstacles réglementaires en matière de formation professionnelle. Le taux d'entreprises proposant des formations professionnelles aux travailleurs n'est actuellement que de 36 %. Les politiques d'aide aux entreprises dans ce domaine restent complexes. L'organisation des formations n'a pas attiré les entreprises, alors que des obstacles subsistent en termes de coûts et d'équipements entre les établissements de formation professionnelle et les entreprises.
C’est pourquoi les délégués ont suggéré que le Gouvernement effectue des recherches et mette en place des politiques spécifiques en matière de formation professionnelle liées à la qualité pratique des ressources en main-d’œuvre, au marché du travail ainsi qu’aux caractéristiques socio-économiques de chaque localité.
En outre, il est nécessaire d'investir dans des équipements et des machines modernes pour l'enseignement dans les écoles professionnelles afin de garantir leur adéquation avec la réalité et les tendances de développement de la société et des entreprises, et de limiter le gaspillage dans les installations de formation. Parallèlement, il est nécessaire d'accroître le soutien à la formation professionnelle des chômeurs.
Dans le même temps, le délégué à l'Assemblée nationale Vuong Quoc Thang (délégation à l'Assemblée nationale de la province de Quang Nam) a suggéré qu'il soit nécessaire d'investir dans la science et la technologie à partir du budget de l'État. En particulier, la priorité devrait être accordée aux domaines qui concentrent les chercheurs, les intellectuels et les produits créatifs au service du pays.
En outre, il convient de mettre en place des mécanismes favorables pour attirer des ressources hors budget de l'État afin de financer la recherche scientifique et la formation de ressources humaines de haut niveau. Il convient également de mettre en place des mécanismes et des politiques visant à promouvoir des sources de revenus durables autres que les frais de scolarité pour les établissements d'enseignement supérieur, réduisant ainsi progressivement la dépendance à ces frais.
Source : https://kinhtedothi.vn/dai-bieu-quoc-hoi-de-xuat-giai-phap-cai-thien-chat-luong-nguon-nhan-luc.html
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