A la conferencia asistieron el subsecretario del Comité del Partido de la Ciudad, presidente del Consejo Popular de la Ciudad, Nguyen Ngoc Tuan; miembros del Comité Permanente del Comité del Partido de la Ciudad; miembros del Comité Directivo...
Racionalización de la dotación de personal asociada a la mejora de la eficiencia operativa del aparato
Según el informe del Comité Directivo para la gestión de la estructura organizativa y la nómina de la ciudad de Hanoi, en el tercer trimestre de 2024, el trabajo de liderazgo, dirección e implementación de la revisión, ordenación y consolidación de funciones, tareas, estructura organizativa y nómina del sistema político hacia la racionalización, operación efectiva y eficiente, recibió atención por parte del Comité Directivo, lo identificó como una tarea clave y continua, y lo dirigió decididamente, especialmente completando la regulación de las funciones, tareas y estructura organizativa de los Comités del Partido y la Oficina del Comité del Partido de la Ciudad.
Los departamentos, sucursales y unidades de la ciudad revisaron, elaboraron una lista, completaron la descripción del trabajo y el marco de competencias de acuerdo con las regulaciones; completaron la transferencia del Centro Médico del Departamento de Salud al Comité Popular de distritos, pueblos y ciudades; implementaron planes de rotación, transferencia, comisión de servicio y conversión de puestos de trabajo de acuerdo con el Plan No. 188-KH/TU y los proyectos y tareas clave de la ciudad.
En particular, la labor de dirigir, dirigir, coordinar e implementar los contenidos necesarios para preparar la promulgación de los mecanismos de políticas de acuerdo con las disposiciones de la Ley de Capital No. 39/2024/QH15 de la Asamblea Nacional está bajo la autoridad de la Ciudad.
Todos los niveles, sectores, localidades, agencias y unidades de la ciudad de Hanoi también han implementado de manera proactiva las tareas asignadas, han sido creativos al dirigir y organizar la implementación de manera científica, metódica, de acuerdo con las regulaciones y de manera sincrónica en todo el Partido, las organizaciones de masas y el gobierno.
El Comité Directivo ha recomendado con prontitud al Comité Permanente del Comité Municipal del Partido que lidere y dirija la implementación de las normas centrales sobre la reorganización del aparato para mejorar la eficiencia de la gestión del personal, en relación con la racionalización del personal según la hoja de ruta. Al mismo tiempo, se ha centrado en la reforma de los procedimientos administrativos para brindar un servicio eficiente y eficaz a las personas y las empresas.
Los resultados de la implementación han creado efectos positivos e integrales en todo el sistema político desde la ciudad hasta el nivel de base, mejorando el espíritu y la responsabilidad de servir a la gente del equipo de cuadros, funcionarios y empleados públicos, contribuyendo a la buena implementación de las tareas políticas de la organización, agencia, unidad y ciudad.
Eliminando dificultades en la gestión de nóminas
Al concluir la conferencia, la subsecretaria permanente del Comité Municipal del Partido, Nguyen Thi Tuyen, elogió altamente la labor preparatoria meticulosa, objetiva y científica de la Oficina Permanente del Comité Directivo. En consecuencia, con base en las conclusiones previas y la práctica municipal, la calidad de las actividades y la dirección del Comité Directivo ha sido práctica, generando efectos y cambios claros en la implementación de las tareas asignadas.
En general, coincidiendo con el borrador, los informes y las presentaciones de las agencias presentadas en la conferencia, la subsecretaria permanente del Comité Municipal del Partido, Nguyen Thi Tuyen, sugirió que, de aquí a finales de 2024, se concentre la atención en difundir el liderazgo y la orientación del Comité Directivo Central sobre la gestión del personal en todas las áreas de la ciudad, fortaleciendo así la unidad y priorizando la ejecución de las tareas. En particular, se debe implementar con prontitud la Ley de Capital 2024 aprobada por la Asamblea Nacional. En particular, se debe prestar atención a la rápida implementación de los contenidos bajo la autoridad de la Ciudad y a la coordinación y asesoramiento proactivo sobre los contenidos bajo la autoridad de los ministerios.
En cuanto a la estructura organizativa, el subsecretario permanente del Comité del Partido de la Ciudad solicitó al Departamento del Interior y al Comité del Partido del Comité Popular de la Ciudad que dirigieran la implementación del arreglo de la estructura organizativa y la dotación de personal de las unidades administrativas a nivel comunal para implementar el plan de organizar las unidades administrativas para el período 2023 - 2025 en la ciudad.
Respecto a la implementación piloto del Centro de Atención a la Administración Pública, el Subjefe del Comité Directivo de Gestión del Aparato Organizacional y Nómina de la Ciudad solicitó a las unidades culminar el proceso final sobre el trabajo de personal para pronto lanzarlo y ponerlo en funcionamiento.
El Subsecretario Permanente del Comité Municipal del Partido propuso revisar los puestos de trabajo y la dotación de personal de las agencias y unidades de servicio público de la ciudad; elaborar un plan para asignar la dotación de personal en 2025 al sistema político municipal, garantizando que sea coherente con las funciones, tareas y características de cada localidad y unidad. Al mismo tiempo, continuar investigando y recomendar al Gobierno Central que considere y solucione las dificultades en la gestión del personal municipal.
Además de completar la consolidación, reorganización, disolución y establecimiento de nuevas sucursales y unidades de servicio público de acuerdo con la conclusión del Comité Permanente del Comité del Partido de la Ciudad, es necesario centrarse en completar 3 proyectos: Gestión de aceras y caminos en la ciudad; Completar y organizar las actividades de la Oficina de Registro de Tierras de la Ciudad bajo el Departamento de Recursos Naturales y Medio Ambiente; Proyecto para innovar el modelo organizativo y los métodos de gestión, preservar y promover el valor del sitio de reliquias históricas y el lugar escénico nacional especial del complejo Huong Son (Pagoda Huong), distrito My Duc.
Además, el Subsecretario Permanente del Comité del Partido de la Ciudad solicitó a las unidades funcionales que informen al Departamento Central de Propaganda y al Ministerio de Información y Comunicaciones sobre la continuación de la implementación del Proyecto de organización y desarrollo de las agencias de prensa afiliadas de acuerdo con el Plan No. 48/KH-UBND, de fecha 27 de febrero de 2020 del Comité Popular de la Ciudad; la dirección del desarrollo y la gestión de la prensa de la ciudad después de 2025.
El Subsecretario Permanente del Comité Municipal del Partido solicitó al Comité Directivo centrarse en la creación de puestos de trabajo, la gestión y utilización de la nómina, la elaboración de listas, normas económico-técnicas y precios unitarios de los servicios públicos, y la promoción de la autonomía en las unidades de servicios públicos...
Además, el Subsecretario Permanente del Comité Municipal del Partido también solicitó en las conclusiones que se siguiera supervisando, guiando e inspeccionando eficazmente la implementación de las tareas clave para que se llevaran a cabo eficazmente durante los últimos tres meses de 2024 y el período posterior. Al mismo tiempo, se continuara fortaleciendo la inspección y el examen del servicio público, en consonancia con la implementación de la Directiva 24-CT/TU del Comité Permanente del Comité Municipal del Partido sobre desempeño del servicio público, disciplina, disciplina y responsabilidad en el desempeño del servicio público.
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Fuente: https://kinhtedothi.vn/xay-dung-phuong-an-giao-bien-che-nam-2025-phu-hop-voi-dac-thu-cua-tung-don-vi.html
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