Soluciones centradas en las bases
Recientemente, visitamos el Grupo Residencial n.° 7, del barrio de Tran Quang Khai, en la ciudad de Nam Dinh , para conocer el trabajo de movilización popular y observamos que ha dado resultados concretos. En concreto, los trabajos de desbroce y adquisición de terrenos se llevaron a cabo con urgencia y metódicamente, lo que contribuyó significativamente al avance del proyecto de construcción de un puente sobre el río Dao que conecta las calles Song Hao y Vu Huu Loi. La construcción de este proyecto comenzó en octubre de 2022.
Según el camarada Trinh Van Ngoan, secretario de la célula del partido del grupo residencial n.º 7, los camaradas del Comité del Partido de nivel superior visitan regularmente las bases para comprender la situación de la gente, reunirse con los miembros del partido y realizar actividades con la célula del partido, por lo que han dirigido con prontitud la eliminación de dificultades, obstáculos y problemas relacionados con la vida de la gente; al mismo tiempo, ayudan a la célula del partido a consolidar y mejorar su capacidad de liderazgo promoviendo la responsabilidad de los miembros del partido para participar con los grupos de trabajo del Comité Directivo para la Limpieza del Sitio para visitar a cada familia para movilizar, propagar y persuadir. Gracias a eso, se han resuelto los problemas de 9 hogares (de un total de 39 hogares que serán reubicados) y todos los hogares han aceptado recibir compensación, apoyo y entregar el sitio al proyecto.
El camarada Nguyen Nam Ha, jefe adjunto del Comité de Organización del Comité del Partido de la ciudad de Nam Dinh, dijo: El Comité del Partido de la ciudad toma el desempeño de las organizaciones de base del partido como base para evaluar el nivel de cumplimiento de las tareas del Comité del Partido directamente superior y los miembros del Comité del Partido asignados.
En los últimos tiempos, la asignación de los comités del Partido en todos los niveles de la ciudad para monitorear y hacerse cargo de las bases de acuerdo con el lema "el comité del Partido de la ciudad está a cargo de las células del Partido directamente bajo el comité del Partido de base; los miembros del Partido de base están a cargo de los hogares" se ha llevado a cabo seria y sistemáticamente, produciendo muchos resultados, contribuyendo a mejorar la capacidad de liderazgo, la fuerza de lucha de las organizaciones del Partido de base y la calidad de los miembros del Partido, asegurando la implementación exitosa de las resoluciones del Comité del Partido de la Ciudad.
Mediante la supervisión y la gestión de las bases, los camaradas del Comité del Partido comprenden los problemas prácticos, detectan con prontitud las dificultades y deficiencias existentes y, a partir de ahí, elaboran soluciones adecuadas para superarlas. Por ejemplo, el trabajo profesional y la gestión de los afiliados en algunas unidades no son rigurosos ni consistentes. En 2022 y 2023, el Comité Municipal del Partido encargó a su Junta de Organización la elaboración e implementación de un plan para la comparación de listas, la complementación de datos, la revisión y la selección de los afiliados.
Después de considerarlo, el Comité del Partido de la Ciudad decidió eliminar los nombres de 156 miembros del partido de la lista por violar la Carta del Partido; ordenó rectificar rápidamente la situación de los miembros del partido que no cumplieron con sus tareas, los miembros del partido que no cumplieron con las regulaciones sobre la transferencia de actividades del partido, violaron la disciplina del partido, violaron la ley, carecieron de comportamiento ejemplar y tenían bajo prestigio.
Una solución importante para fortalecer y construir organizaciones partidarias de base y mejorar la calidad de los miembros del partido que el distrito de Giao Thuy ha implementado con bastante eficacia es aumentar los recursos para las bases.
Según el camarada Luong Xuan Vinh, jefe del Comité Organizador del Comité Distrital del Partido, desde el comienzo del mandato, el distrito ha transferido a 10 cuadros de nivel departamental para ocupar los puestos de secretario, subsecretario y presidente del Comité Popular de comunas y pueblos; transfirió a 7 camaradas de una comuna a otra para ocupar los puestos de secretario, subsecretario y presidente del Comité Popular.
De hecho, todos los camaradas comprendieron rápidamente y se adaptaron con prontitud a las nuevas tareas y entornos de trabajo, participaron en la dirección y liderazgo de la organización para implementar bien las tareas políticas a nivel de base, contribuyendo a que Giao Thuy alcanzara los estándares de un nuevo distrito rural avanzado en 2023.
Ejemplos típicos incluyen al camarada Vu Xuan Truong, subdirector del Departamento de Economía e Infraestructura, quien fue transferido al puesto de presidente del Comité Popular de la comuna de Giao Yen a mediados de 2021 y recientemente fue transferido al puesto de secretario del Comité del Partido de la comuna de Giao Hai; el camarada Bui Thanh Thuy, secretario de la Unión de Jóvenes del Distrito, fue transferido al puesto de secretario del Comité del Partido de la comuna de Giao Long.
Mejorar la calidad de la evaluación y clasificación de individuos y grupos
El Comité Provincial del Partido de Nam Dinh cuenta con 15 Comités de Partido subordinados, 921 organizaciones de base del Partido y 4293 células del Partido bajo la tutela de los Comités de base, con más de 110 300 afiliados. En aplicación de la Resolución n.º 21-NQ/TW del Comité Central, de 16 de junio de 2022, el Comité Provincial del Partido ha elaborado un Programa de Acción con objetivos y tareas específicos, centrado en la revisión, modificación, complementación y perfeccionamiento de las normas sobre la revisión, evaluación y clasificación anual de la calidad de las organizaciones del Partido, sus afiliados, y los colectivos e individuos de dirigentes y gestores del sistema político, desde la provincia hasta las bases.
En 2023, con base en el contenido del Reglamento No. 124-NQ/TW del Politburó, de fecha 4 de octubre de 2023, sobre la revisión, evaluación y clasificación anual de colectivos e individuos en el sistema político, Nam Dinh desarrolló y emitió nuevas regulaciones, complementando y heredando la implementación de la descentralización y delegación de poder en la evaluación y clasificación según regulaciones anteriores. La provincia asignó a miembros del Comité Permanente del Partido Provincial para dirigir la preparación y organización de las revisiones en los Comités del Partido asignados; estableció un Grupo de Trabajo del Comité Permanente del Partido Provincial para asistir, monitorear y dirigir la revisión, evaluación y clasificación de los Comités del Partido bajo la provincia. Para los colectivos e individuos sugeridos por el Comité Permanente del Partido Provincial para revisión, después de la revisión, deben desarrollar un plan para corregir y superar las deficiencias e informar al Comité Ejecutivo del Partido Provincial antes de informar a las autoridades competentes según las regulaciones.
Al estudiar las nuevas regulaciones provinciales, junto con el plan para la implementación de la revisión anual, la evaluación y la clasificación de calidad de colectivos e individuos en el sistema político, se observa que las regulaciones especifican con mayor claridad las responsabilidades de las unidades y organizaciones pertinentes. En cuanto a la autoridad evaluadora, las nuevas regulaciones establecen que quien asigna la tarea es quien evalúa. El camarada Luu Quang Huy, Jefe del Departamento de Organización del Partido y Miembros del Partido, del Departamento de Organización del Comité Provincial del Partido, ofreció un ejemplo: El jefe evalúa al subjefe e informa de los resultados de la evaluación a su superior jerárquico.
En el caso de los departamentos, el Comité del Partido del Comité Popular Provincial realiza la evaluación y los resultados se presentan al Comité Permanente del Comité Provincial del Partido para su consideración. Si el director del departamento es miembro del Comité Provincial del Partido, dicho Comité realizará una evaluación adicional para dicho miembro. Asimismo, de acuerdo con la nueva normativa, además de las materias prescritas por el Comité Permanente del Comité Provincial del Partido, los comités del Partido de todos los niveles, las organizaciones del Partido, los comités del Partido, las delegaciones del Partido y la dirección y gestión colectivas de todos los niveles considerarán y decidirán sobre las materias de evaluación y clasificación según su competencia.
Según el artículo 18 del nuevo reglamento provincial, cada año, los comités del Partido, las organizaciones del Partido, los comités ejecutivos del Partido, las delegaciones del Partido, los colectivos de liderazgo y gestión de localidades, organizaciones, agencias y unidades asignan objetivos y tareas específicos (o determinan objetivos y tareas de acuerdo con resoluciones, programas y planes) a cada colectivo e individuo bajo su autoridad de gestión como base para evaluar y clasificar la calidad; toman rápidamente soluciones para superar las limitaciones y deficiencias señaladas; se centran en fortalecer las organizaciones del Partido, los colectivos de liderazgo y gestión y ayudar a los individuos que no completan sus tareas.
Además, la provincia fomenta la organización de evaluaciones mensuales, trimestrales y semestrales en lugares con condiciones adecuadas y fomenta la experimentación con métodos de evaluación apropiados, eficaces y sustantivos. Esto se considera un criterio creativo en la implementación de las tareas políticas anuales de las unidades y organizaciones.
La encuesta muestra que, gracias a numerosas soluciones adecuadas y prácticas, la implementación de la Resolución n.º 21-NQ/TW del Comité Central en la provincia de Nam Dinh es cada vez más eficaz. Sin embargo, en algunas organizaciones de base del partido, el Comité del Partido aún presenta limitaciones en cuanto a cualificaciones, conocimiento y capacidad, lo que dificulta la aplicación de las instrucciones de sus superiores y el desempeño de sus tareas.
Si bien la calidad de las actividades de las células del Partido ha cambiado, no está del todo claro. En algunos lugares, la calidad de las resoluciones de los líderes de las células del Partido no es lo suficientemente sólida y no cumple con los requisitos de la situación actual. La labor de crear fuentes y nutrir a las masas excelentes para reclutar miembros del Partido entre estudiantes, cooperativas y empresas privadas no ha recibido la debida atención...
Estas son las deficiencias y limitaciones que el Comité Provincial del Partido de Nam Dinh continúa ordenando a los comités del Partido en todos los niveles que se concentren en superar en el futuro con el fin de mejorar aún más la calidad de las organizaciones del Partido y los miembros del Partido en toda el área, contribuyendo a asegurar la implementación exitosa de las tareas políticas de la provincia en este período, creando impulso para el próximo período.
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Fuente: https://nhandan.vn/nam-dinh-chu-trong-nang-cao-chat-luong-to-chuc-co-so-dang-va-dang-vien-post811422.html
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