Cada iniciativa, cada paso adelante

Como unidad miembro de Thai Nguyen Iron and Steel Corporation, Luu Xa Steel Mill y Thai Trung Steel Rolling Corporation determinaron que, en el contexto de una competencia feroz y unos costos de producción elevados, promover la innovación y la mejora técnica es una dirección práctica para mejorar la eficiencia, reducir los costos y aumentar la competitividad.

La iniciativa "Sistema de refrigeración por agua para la línea de laminación de acero" del Sr. Nguyen Trong Viet, empleado del Departamento Técnico-Electromecánico (Thai Trung Steel Rolling Joint Stock Company) se considera muy eficaz.

Para superar las limitaciones de la era de las máquinas y encontrar un rumbo sostenible, la Junta Directiva de la Planta de Acero Luu Xa se centra en promover el pensamiento creativo de los trabajadores mediante iniciativas técnicas. Aquí, cada año, nacen decenas de iniciativas, muchas de las cuales se han aplicado inmediatamente a las prácticas de producción.

Una de las iniciativas del trabajador Trinh Minh Tuan, jefe del equipo de producción del taller de fundición, es el "Aumento de la presión de los cilindros hidráulicos para la línea de laminación de palanquillas", la cual ha sido muy apreciada y se ha aplicado en la práctica durante muchos años. Esta iniciativa ha ayudado a estabilizar la presión del aire comprimido durante el proceso de laminación y a superar la caída repentina de presión que causaba interrupciones en el funcionamiento de la línea de laminación de palanquillas de acero.

El Sr. Tuan comentó: «Durante la operación, noté que la línea se obstruía con frecuencia, lo que afectaba la producción. Por eso, investigué y añadí un sistema de tanque de presión para elevar los cuatro cilindros simultáneamente, lo que aumentó la capacidad y estabilizó la línea. Cuando apliqué el tema en la práctica, quedé muy satisfecho...».

El Sr. Trinh Minh Tuan, líder del equipo de producción del taller de fundición (planta de acero Luu Xa), presenta su iniciativa.

De igual manera, Thai Trung Steel Rolling Joint Stock Company también promueve iniciativas y mejoras técnicas. Según los registros, la empresa recibe anualmente entre 10 y 15 temas e iniciativas de empleados y trabajadores. De estas, casi el 50 % se evalúan como viables y se implementan de inmediato en la producción.

Estos temas han ayudado a la empresa a reducir las materias primas, optimizar los procesos, reducir el consumo de energía, logrando así eficiencia económica y liberando significativamente la mano de obra, contribuyendo al mismo tiempo a estabilizar el empleo de los trabajadores.

La iniciativa "Sistema de refrigeración por agua para la línea de laminación de acero", del Sr. Nguyen Trong Viet, empleado del Departamento Técnico Eléctrico de Thai Trung Steel Rolling Joint Stock Company, se considera muy eficaz. Tras su puesta en marcha, ha superado las desventajas del sistema anterior, que a menudo causaba congestión, reducía la eficiencia de refrigeración, afectaba la calidad de las palanquillas y aumentaba el riesgo de fallos en los equipos. El Sr. Viet comentó: «Gracias a esta iniciativa, recibí un Certificado de Innovación de Vietnam Steel Corporation».

Actualmente, en estas dos unidades, la promoción de innovaciones técnicas está incluida en el plan anual de competencias. Los temas e iniciativas con alta aplicabilidad se evaluarán, evaluarán e implementarán de inmediato.

El Consejo de Administración siempre incentiva y crea todas las condiciones para que los trabajadores fomenten la creatividad, y al mismo tiempo tiene un mecanismo de bonificación para reconocer y difundir rápidamente el espíritu de creatividad entre todos los funcionarios y empleados.

El Sr. Bui Trong Bac, subdirector de la planta siderúrgica Luu Xa, comentó: «Este año, la planta recibió la asignación de la empresa para producir 255 mil toneladas de palanquilla de acero. Además de las soluciones para optimizar el proceso de producción, las iniciativas y mejoras técnicas implementadas por los trabajadores en el pasado han contribuido a asegurar una línea de producción estable, aumentar la capacidad y ayudar a la planta a completar el plan durante los primeros seis meses del año».

El Sr. Nguyen Duc Loi, subdirector de Thai Trung Steel Rolling Joint Stock Company, afirmó: «Es innegable la eficacia de las iniciativas y los temas que los trabajadores han puesto en práctica, ya que han contribuido a aumentar la competitividad de los productos de acero de la empresa en el mercado».

La aplicación de innovaciones técnicas a la producción no solo aporta valor económico práctico, sino que también demuestra la innovación en el pensamiento y el sentido de responsabilidad de los trabajadores en la producción. Cada innovación no es solo una solución técnica, sino también la cristalización de la inteligencia y el espíritu de solidaridad con el colectivo. Trabajadores como el Sr. Trinh Minh Tuan o el Sr. Nguyen Trong Viet son ejemplo de una generación de técnicos cualificados, creativos y dedicados a la profesión.

Desde sus fábricas afiliadas, Thai Nguyen Iron and Steel Corporation está construyendo gradualmente un entorno de trabajo que fomenta la innovación, donde cada iniciativa tiene la oportunidad de realizarse, contribuyendo a mejorar la productividad, la calidad del producto y la competitividad en el mercado.

Fuente: https://baothainguyen.vn/kinh-te/202507/moi-sang-kien-moi-buoc-tien-7c015f8/