Más de 1000 trabajadores de Cosmos 1 Technology Co., Ltd. (Parque Industrial Thuy Van, Ciudad Viet Tri) iniciaron la producción con entusiasmo la primera mañana después del Año Nuevo Lunar. La Sra. Nguyen Thu Thuy, trabajadora del taller de molienda, comentó: «El primer día de trabajo, todos los trabajadores estaban entusiasmados. El año pasado tuvimos un año bastante favorable. Según la empresa, este año los trabajadores tienen empleos e ingresos garantizados».
La Sra. Vu Thi Tuyet Lan, Presidenta del Sindicato de Cosmos 1 Technology Company Limited, afirmó que el sindicato ha acompañado a la Junta Directiva de la empresa y se ha coordinado con equipos y departamentos para implementar actividades prácticas y específicas, cuidando la vida material y espiritual de los afiliados y trabajadores antes, durante y después del Tet, como la reparación y construcción de nuevas viviendas para los trabajadores afectados por tormentas e inundaciones; y la entrega de obsequios a trabajadores en circunstancias difíciles. Hasta la fecha, el 100% de los trabajadores ha estado presente para estabilizar la producción después del feriado del Tet. Este año, con la abundancia de pedidos de los socios, se prevé una mejora en el empleo y los ingresos de los trabajadores.
“Actualmente estamos incrementando el reclutamiento y la capacitación y tenemos muchos planes de producción para el nuevo año”, agregó la Sra. Vu Thi Tuyet Lan.
El ambiente de emulación en la producción y el trabajo también se impuso vigorosamente en todas las fábricas, talleres y empresas de la provincia. Salvo algunas empresas que operaban en sectores específicos y que tuvieron que mantener la producción y los negocios durante todo el Tet, la mayoría reanudó sus actividades a partir de la mañana del sexto día del Tet.
En New Stone Technology Joint Stock Company (Parque Industrial Trung Ha, Distrito de Tam Nong), más de 300 trabajadores estaban entusiasmados por volver al trabajo y retomar el ritmo desde principios de año. Antes de empezar a trabajar, la empresa organizó una conferencia para los trabajadores, un sorteo y una entrega de dinero de la suerte para generar entusiasmo y un ambiente de trabajo alegre. El Sr. Nguyen Tien Dung, Director General de la empresa, declaró: «Este año, la empresa se está esforzando por conectar con socios para aumentar la producción, garantizar empleos y aumentar los ingresos de los trabajadores».
Con el espíritu y la determinación de completar y superar las metas establecidas en 2025, muchas unidades y empresas han lanzado campañas de emulación desde los primeros días hábiles del nuevo año para motivar a los trabajadores a trabajar con ahínco. Las empresas han creado un vibrante ambiente primaveral para dar la bienvenida a los trabajadores al trabajo, organizando fiestas de Año Nuevo, entregando dinero de la suerte e intercambios culturales y deportivos a principios de la primavera. Algunas empresas han organizado de forma proactiva vehículos para recoger a los trabajadores de vuelta al trabajo justo después de la festividad del Tet. Tras las actividades de bienvenida de Año Nuevo, las empresas han comenzado a entrar en un nuevo ciclo de producción, llevando a cabo tareas de producción y comerciales para el primer trimestre de 2025.
Según el Sr. Ha Duc Quang, miembro del Comité Provincial del Partido y presidente de la Federación Provincial del Trabajo, desde la mañana del 3 de febrero, más del 97% de los trabajadores se reincorporaron al trabajo tras el feriado del Tet, comenzando un nuevo año laboral con la esperanza de condiciones favorables, abundantes pedidos y mejores ingresos. La tendencia de cambiar de trabajo a principios de año ya no es una tendencia; ahora los trabajadores buscan un empleo más estable para permanecer en la empresa. Además, las unidades y empresas también se esfuerzan por conseguir pedidos, mantener la producción y las actividades comerciales para garantizar empleos estables a los trabajadores, creando un vínculo duradero entre los trabajadores y las unidades y empresas. Durante el feriado del Tet, todas las unidades y empresas organizan personal suficiente, organizan y asignan departamentos para recibir a los trabajadores de vuelta al trabajo después del Tet, garantizando la seguridad y el orden, evitando incendios o incidentes que afecten la producción y las actividades comerciales.
Ngoc Tuan
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Fuente: https://baophutho.vn/cong-nhan-phan-khoi-tro-lai-lam-viec-sau-tet-nguyen-dan-227483.htm
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