Vielfältige und flexible Umsetzung der Tet-Betreuung für Arbeitnehmer

Kinhtedothi – Unter dem Motto „Alle Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer haben Tet“ wurden die Tet-Betreuungsaktivitäten der Gewerkschaften auf allen Ebenen vielfältig und flexibel umgesetzt. Über 8,6 Millionen Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer haben von den Betreuungsaktivitäten der Gewerkschaftsorganisation profitiert.

Über 8,6 Millionen Arbeitnehmer profitierten

Laut dem Kurzbericht des Allgemeinen Gewerkschaftsbundes Vietnams (VGCL) zur Situation der Arbeitsbeziehungen und den Ergebnissen der Betreuung von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern anlässlich des chinesischen Neujahrsfestes 2025 unter dem Motto „Alle Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer haben Tet“ wurden die Aktivitäten zur Betreuung von Tet auf allen Gewerkschaftsebenen auf vielfältige, flexible und konzentrierte Weise auf der Basisebene eingesetzt, um den Gewerkschaftsmitgliedern eine bequeme Teilnahme zu ermöglichen und sie an die Bedingungen und Realitäten vor Ort und in der Einheit anzupassen.

Der Präsident des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes Nguyen Dinh Khang überreicht Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitern beim Tet Sum Vay-Programm Tet-Geschenke – Foto: Hai Nguyen

Der vietnamesische Gewerkschaftsbund organisiert weiterhin das Online-Programm „Gewerkschaftlicher Tet-Markt 2025“, um Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern landesweit über die Website chotet.Congdoan.vn Tet-Einkaufsgutscheine zu verteilen. Der Gewerkschaftsbund hat 200.000 Einkaufsgutscheine im Wert von je 500.000 VND an Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer verteilt. Das vom Gewerkschaftsbund in Haiphong organisierte Programm „Gewerkschaftlicher Tet-Markt 2025“ mit über 200 Ständen und fast 200 teilnehmenden Unternehmen und Einheiten hat über 40.000 Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer zur Teilnahme angezogen. Dadurch wird die materielle Situation von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern während des Tet-Festes verbessert.

Darüber hinaus werden Transportmöglichkeiten für Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer bereitgestellt, damit diese zum Tet-Fest und zum Neujahrsfest am 20. April 2025 in ihre Heimatstädte zurückkehren und dort arbeiten können. Gewerkschaften auf allen Ebenen unterstützen aktiv den Kauf von Zug-, Bus- und Flugtickets für Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer, die weiterhin Schwierigkeiten haben, zum Tet-Fest in ihre Heimatstädte zurückzukehren. Über 45.500 Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer sowie ihre Angehörigen konnten mit Bussen, Zügen und Flugzeugen in ihre Heimatstädte zurückkehren, um Tet zu feiern. Die Gesamtsumme belief sich auf über 40 Milliarden VND.

Auf der Ebene des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes wurde der „Gewerkschaftsflug – Frühjahr 2025“ mit zwei Flügen organisiert, um 450 Gewerkschaftsmitglieder und Arbeiter aus den südlichen Provinzen und Städten in ihre Heimatstädte in den südlichen Provinzen und Städten zurückzubringen, um Tet zu feiern; organisiert wurde der „Gewerkschaftszug – Frühjahr 2025 …“

Vizepräsident des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes Phan Van Anh bei der Veranstaltung „Trade Union Tet Journey“, bei der Arbeiter in ihre Heimatstädte zurückkehren, um Tet des Gewerkschaftsbundes von Hanoi zu feiern

Darüber hinaus werden auf vier Gewerkschaftsebenen weiterhin Aktivitäten zur Betreuung des Neujahrsfestes 2025 organisiert, wobei der Schwerpunkt auf der Basisebene liegt. Vorrangig betreut werden Arbeitnehmer in besonders schwierigen Situationen, die unter Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten, schweren Erkrankungen, Naturkatastrophen, Stürmen und Überschwemmungen gelitten haben; Arbeitnehmer, die ihren Arbeitsplatz verloren haben oder nicht arbeiten können; Arbeitnehmer, die Angehörigen ethnischer Minderheiten angehören oder seit vielen Jahren keine Möglichkeit hatten, während des Neujahrsfestes nach Hause zu ihren Familien zurückzukehren; Arbeitnehmer, die nicht nach Hause zurückkehren, um Tet zu feiern, zu arbeiten, zu produzieren oder dort zu arbeiten.

Unvollständige Berichte von Gemeinden und Einheiten während des chinesischen Neujahrsfestes 2025 zeigen, dass über 8,6 Millionen Gewerkschaftsmitglieder und -mitarbeiter von den Betreuungsaktivitäten der Gewerkschaft profitiert haben, mit einem Gesamtbudget von über 4.750,5 Milliarden VND. Davon entfallen 3.054,5 Milliarden VND auf die finanziellen Mittel der Gewerkschaft; 1.696 Milliarden VND (35,7 %) werden als Finanzierungsquelle für die Betreuung von Gewerkschaftsmitgliedern und -mitarbeitern benötigt.

Der Bonus zum Mondneujahr wurde um 13 % erhöht

Der Vizepräsident des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes Phan Van Anh sagte, dass nach Angaben des Ministeriums für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales das durchschnittliche Gehalt von Arbeitnehmern im Jahr 2024 auf 8,88 Millionen VND/Monat geschätzt werde, was einer Steigerung von 4 % gegenüber 2023 entspreche. Davon entfallen auf eine Ein-Personen-GmbH mit 100 % staatlichem Kapital 10,91 Millionen VND/Monat, auf ein privates Unternehmen 8,1 Millionen VND/Monat und auf ein Unternehmen mit ausländischer Beteiligung 9,28 Millionen VND/Monat.

Beim Tet-Markt-Programm der Gewerkschaft erhielten Gewerkschaftsmitglieder und Arbeiter Einkaufsgutscheine - Foto: Manh Quan

Der durchschnittliche Bonus für das chinesische Neujahrsfest 2025 beträgt 7,72 Millionen VND, eine Steigerung von 13 % im Vergleich zum Bonus für das chinesische Neujahrsfest 2024. Davon entfallen 7,66 Millionen VND/Person auf eine Ein-Personen-LLC mit 100 % staatlichem Kapital, 6,76 Millionen VND/Person auf ein privates Unternehmen und 8,24 Millionen VND/Person auf ein Unternehmen mit ausländischer Beteiligung.

In Bezug auf die Situation der Arbeitsbeziehungen gab es viele positive Veränderungen. Im Jahr 2024 kam es jedoch landesweit zu 76 kollektiven Arbeitsniederlegungen, ein Anstieg um 18 im Vergleich zum gleichen Zeitraum 2023. Kollektive Arbeitsniederlegungen ereigneten sich hauptsächlich in ausländischen Direktinvestitionsunternehmen, konzentriert auf große Provinzen und Städte in der südlichen Schlüsselwirtschaftsregion mit 44/76 Streiks, was 57,89 % der Gesamtzahl der Streiks entspricht; in Industrieparks, Freihandelszonen und Wirtschaftszonen mit 44/76 Streiks, was 57,89 % der Gesamtzahl der Streiks entspricht.

Insbesondere kam es vor dem chinesischen Neujahrsfest 2025 (Dezember 2024 und Januar 2025) landesweit zu sieben Arbeitskonflikten und kollektiven Arbeitsniederlegungen in fünf Provinzen und Städten. Dies entspricht einem Rückgang um acht Fälle im Vergleich zum Zeitraum vor dem chinesischen Neujahrsfest 2024. Sowohl die Art als auch das Ausmaß der kollektiven Arbeitsniederlegungen nahmen ab.

Der Hauptgrund für Arbeitskonflikte und Arbeitsniederlegungen vor Tet ist, dass die Arbeitnehmer mit der Höhe der Tet-Boni des Unternehmens oder mit Änderungen bei der Berechnung von Gehältern und Boni nicht einverstanden sind.

Beim Programm Tet Sum Vay – Xuan Ung Party überreichte die Hanoi Labor Federation den Arbeitern Geschenke – Foto: Hai Nguyen

„Sobald es zu Konflikten und kollektiven Arbeitsniederlegungen kam, koordinierten die Arbeitsverbände und Gewerkschaften auf allen Ebenen der Provinzen und Gemeinden proaktiv und umgehend ihre Arbeit mit den zuständigen Behörden, um die Probleme direkt anzuleiten, zu unterstützen und zu lösen“, sagte Phan Van Anh, Vizepräsident des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes.

Im Allgemeinen konnten die meisten Arbeitsanfragen durch den Dialog- und Verhandlungsprozess zwischen Arbeitgeber und Arbeitskollektiv mit Unterstützung, Anleitung und Zeugenaussage der Behörden ganz oder teilweise vom Arbeitgeber gelöst werden, woraufhin das Arbeitskollektiv seine Arbeit wieder normal aufnehmen konnte.

 

Anlässlich des chinesischen Neujahrsfestes 2025 hat der Gewerkschaftsbund der Stadt Hanoi 48.000 in Not geratene Arbeitnehmer mit einem Gesamtbetrag von über 42 Milliarden VND unterstützt. Außerdem hat der Gewerkschaftsbund der Stadt 5.000 Busfahrkarten im Gesamtwert von 1,77 Milliarden VND in bar für Arbeitnehmer bereitgestellt; außerdem hat er Transportmittel bereitgestellt, damit 1.200 Arbeitnehmer der Gewerkschaft der Industrie- und Exportverarbeitungszonen in ihre Heimatstädte zurückkehren konnten, damit sie Tet mit ihren Familien feiern konnten. Die Ziele waren Thanh Hoa, Nghe An, Ha Tinh und einige nördliche Provinzen. Gleichzeitig haben die Gewerkschaftsverbände der Bezirke, Städte und Industriegewerkschaften Programme aufgelegt und organisiert, um Transportmittel und Bahntickets bereitzustellen, damit in Not geratene Arbeitnehmer der Region in ihre Heimatstädte zurückkehren konnten, damit sie Tet mit ihren Familien feiern konnten.

Quelle: https://kinhtedothi.vn/trien-khai-da-dang-linh-hoat-viec-cham-lo-tet-cho-nguoi-lao-dong.html