Straffung der Gewerkschaftsorganisation, Sicherung der Arbeitnehmerrechte

Am 26. Dezember unterzeichnete der Vizepräsident des Allgemeinen Vietnamesischen Gewerkschaftsbundes, Ngo Duy Hieu, eine offizielle Depesche an die Gewerkschaftsverbände der Provinzen und Gemeinden, die zentralen und gleichwertigen Gewerkschaften sowie die dem Allgemeinen Gewerkschaftsbund unterstellten Einheiten, in der er eine ernsthafte Umsetzung der Parteipolitik und -beschlüsse zur Erneuerung und Neuorganisation despolitischen Systems mit dem Ziel der Rationalisierung, Effizienz und nachhaltigen Entwicklung forderte.

Die Gewerkschaft muss schlank, qualitativ hochwertig und effektiv organisiert sein, um ihre Rolle als Vertreter der Arbeiterklasse besser erfüllen zu können.

In der Depesche betonte der Vietnamesische Gewerkschaftsbund die Notwendigkeit, die Resolution Nr. 18-NQ/TW und die Schlussfolgerung Nr. 106-KL/TW des Politbüros genau zu befolgen. Gewerkschaften auf allen Ebenen beteiligen sich aktiv am Umstrukturierungsprozess der Organisation, sorgen für betriebliche Effizienz und wahren die Rechte von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern, insbesondere in Fällen von Vorruhestand, Kündigung oder Arbeitsplatzwechsel.

Darüber hinaus schlug der Vertreter der Gewerkschaftsorganisation vor, die Propagandaarbeit zu fördern, um einen Konsens unter Kadern, Beamten, Angestellten und Arbeitern zu schaffen. Der politischen und ideologischen Bildungsarbeit wird höchste Priorität eingeräumt, um das Bewusstsein für die Bedeutung und Dringlichkeit der Rationalisierung des Apparats im Kontext des Eintritts des Landes in eine neue Entwicklungsphase zu schärfen.

Der Gewerkschaftsbund betonte insbesondere die Verantwortung der Gewerkschaftsorganisationen, nach der Rationalisierung geeignetes Personal zu beraten und bereitzustellen, um den kontinuierlichen und effektiven Betrieb des Gewerkschaftssystems sicherzustellen. Die von der Fusion, Auflösung oder Einstellung des Betriebs betroffenen Betriebe müssen Aufzeichnungen, Dokumente und finanzielle Regelungen sorgfältig vorbereiten, um eine reibungslose Übergabe zu gewährleisten.

Dieses Dokument zeigt die Verpflichtung des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes, Partei und Staat bei der Umsetzung des Ziels einer Erneuerung des politischen Systems zu begleiten, um den Interessen der Arbeitnehmer und der nachhaltigen Entwicklung des Landes besser gerecht zu werden.

Quelle: https://daidoanket.vn/tinh-gon-to-chuc-cong-doan-dam-bao-quyen-loi-cho-nguoi-lao-dong-10297247.html