Es ist notwendig, Kriterien für die vorzeitige Beförderung von Polizeigenerälen festzulegen.

Im Rahmen der fünften Sitzungsperiode diskutiertedie Nationalversammlung am Morgen des 2. Juni im Saal den Gesetzesentwurf zur Änderung und Ergänzung einer Reihe von Artikeln des Gesetzes über die öffentliche Sicherheit des Volkes.

Die Abgeordneten der Nationalversammlung schlugen vor, die Kriterien für eine vorzeitige Beförderung zum Generalsrang für Beamte der öffentlichen Volkssicherheit mit außergewöhnlichen Leistungen im Kampf und bei der Arbeit klar zu definieren.

Der Abgeordnete der Nationalversammlung der Provinz Lang Son, Luu Ba Mac, spricht. Foto: Pham Kien/VNA

Ergänzende spezifische Regelungen zu Standards und Kriterien

Delegierter Luu Ba Mac (Lang Son) sagte, dass ein Beamter der Volkssicherheit, der durch seine Arbeit, seinen Kampf und seine Erfolge Erfolge erzielt habe, selbstverständlich Ansehen, Bewunderung und Respekt genieße. Wenn die Voraussetzungen für die Beförderung zum General fristgerecht erfüllt würden, würden die Leistungen und Verdienste gebührend gewürdigt. Gleichzeitig würden zusätzliche Bedingungen geschaffen, um die Mission der Volkssicherheitskräfte weiterhin erfüllen zu können.

„Die Politik, eine frühzeitige Beförderung von Beamten der Volkssicherheit mit außergewöhnlich herausragenden Leistungen in den Rang eines Generals in Betracht zu ziehen, ist wirklich notwendig und sinnvoll. Zum jetzigen Zeitpunkt entspricht diese Politik völlig der Realität“, sagte der Delegierte Luu Ba Mac.

Der Delegierte Luu Ba Mac schlug jedoch vor, dass die Redaktionsbehörde spezifische Vorschriften zu Standards und Kriterien für die vorzeitige Beförderung zum Rang eines Generals für die öffentliche Volkssicherheit mit herausragenden Leistungen im Kampf und bei der Arbeit prüfen und ergänzen sollte, und nicht die Regierung mit der Bereitstellung detaillierter Vorschriften beauftragen sollte.

Der Delegierte Pham Van Hoa (Dong Thap) stimmte der Regelung zu, dass für die Beförderung vom Oberst zum Generalmajor eine Beschäftigungsdauer von mindestens drei Jahren erforderlich ist und dass im Falle einer Beschäftigungsdauer von weniger als drei Jahren der Präsident eine Entscheidung trifft. Er schlug vor, die notwendigen und ausreichenden Bedingungen sowie spezifische Kriterien für die Feststellung herausragender Leistungen festzulegen und zu klären, wie viele Jahre im Falle einer Beschäftigungsdauer von weniger als drei Jahren erforderlich sind und dass es eine Mindestzeit geben muss.

Zu diesem Thema erklärte der Delegierte Do Huy Khanh (Dong Nai), dass der Gesetzesentwurf noch keine Kriterien und Standards für herausragende Leistungen festgelegt habe, was die Umsetzung erschwere. Dem Delegierten zufolge müsse die Beförderung zum General in diesen Fällen nach sehr strengen Verfahren geregelt werden, beispielsweise: Es müsse eine objektive und umfassende Bewertung hinsichtlich politischer Qualitäten, Ethik, Lebensstil, Qualifikationen, Kapazitäten, Arbeitseffizienz, Beiträgen und herausragender Leistungen erfolgen.

Der Delegierte ist daher der Ansicht, dass es nicht notwendig ist, eine Regelung zur Mindestdauer für den Fall hinzuzufügen, dass der Präsident beschließt, den Dienstgrad vom Oberst zum Generalmajor zu befördern, obwohl der Offizier keine drei Dienstjahre mehr übrig hat. Gleichzeitig wird empfohlen, spezifische Regelungen zu Kriterien und Standards für herausragende Leistungen hinzuzufügen, um eine Berücksichtigung bei einer vorzeitigen Beförderung von Generälen, Obersten und niedrigeren Dienstgraden im Gesetz vorzuschlagen.

Bezüglich dieser Regelung sagte die Delegierte Trieu Thi Huyen (Yen Bai), dass der Redaktionsausschuss zur Gewährleistung von Transparenz und Strenge sowie zur Erleichterung der Anwendung des Gesetzes spezifischere und detailliertere Regelungen für Fälle in Betracht ziehen und abwägen müsse, in denen gemäß Entscheidung des Präsidenten nicht mehr als drei Jahre Arbeit übrig seien.

„Es muss klar unterschieden werden, was als nicht mehr als drei Jahre Arbeit gilt, denn in Fällen, in denen ein Monat, ein paar Monate oder ein Jahr fehlen, reicht es nicht für drei Jahre. So kann Missbrauch während des Umsetzungsprozesses vermieden werden“, schlug die Delegierte Trieu Thi Huyen vor.

Die Delegierte Dang Thi Bao Trinh (Quang Nam) teilte die gleiche Ansicht und sagte, dass strenge Vorschriften und ein einheitliches Verständnis darüber, dass noch mindestens 36 Monate Arbeit übrig seien, statt „mindestens 3 Jahre Arbeit“, notwendig seien, um viele unterschiedliche Interpretationen zu vermeiden.

Berücksichtigen Sie ein angemessenes Renteneintrittsalter

Bezüglich der Einführung von Vorschriften zur Anhebung des maximalen Dienstalters für Beamte der Volkssicherheit in besonderen Fällen sagte der Delegierte To Van Tam (Kon Tum), dass die Anhebung des Dienstalters für Personen mit guten beruflichen Fähigkeiten erheblich zur Verbesserung der operativen Effizienz der Volkssicherheitstruppen beitrage.

„Allerdings müssen es Menschen mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein sein“, betonte Delegierter To Van Tam.

Ebenso schlug die Delegierte Dang Thi Bao Trinh vor, dass der Redaktionsausschuss ein angemessenes Renteneintrittsalter für Polizeikräfte prüfen und vorschlagen solle, die regelmäßig giftigen und gefährlichen Arbeiten wie Forensik, Brandschutz und -bekämpfung, wissenschaftlichen Geräten usw. ausgesetzt seien, um die Gesundheit zu gewährleisten und der Arbeit zu dienen.

Gleichzeitig schlugen die Delegierten vor, eine Regelung hinzuzufügen, wonach die Polizeichefs von Berg- und Grenzbezirken einen Dienstgrad um eine Stufe höher als den vorgeschriebenen haben, da es sich dabei um komplexe und schwierige Gebiete handele, insbesondere um Bezirke, in denen mehr als 50 % der Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene an die Grenze grenzen.

Pham Van Hoa, Abgeordneter der Nationalversammlung der Provinz Dong Thap, spricht. Foto: Pham Kien/VNA

Delegierter Pham Van Hoa (Dong Thap) erklärte, dass die Erhöhung des Renteneintrittsalters für weibliche Offiziere im Rang eines Obersts um fünf Jahre und für weibliche Offiziere im Rang eines Oberstleutnants um drei Jahre sorgfältig geprüft und bewertet werden müsse. Die Regelung des höchsten Dienstalters für Frauen müsse den spezifischen Faktoren des Berufs, der Position, des Arbeitsumfelds usw. entsprechen, um die Gesundheit der Kommandeure in unterschiedlichen Arbeitsumgebungen zu gewährleisten.

„Das Arbeitsumfeld der Polizei ist sehr schwierig. Die Polizisten müssen unter Umständen Tag und Nacht an Orten mit komplizierten politischen Sicherheits- und sozialen Sicherheitsvorschriften arbeiten. Daher können wir das Renteneintrittsalter gemäß Arbeitsgesetz nicht mit dem der Verwaltungsbehörden gleichsetzen“, sagte der Delegierte Pham Van Hoa. Gleichzeitig schlug er vor, das Renteneintrittsalter für weibliche Beamtinnen im Rang eines Oberstleutnants auf 57 Jahre, für weibliche Oberste auf 58 Jahre und für weibliche Generalmajore weiterhin auf 60 Jahre festzulegen (die Umsetzung entspricht nicht dem Fahrplan).

„Dies ist den gesundheitlichen Bedingungen weiblicher Offiziere angemessen“, betonte Delegierter Pham Van Hoa.

General To Lam, Minister für öffentliche Sicherheit, erläuterte einige von den Abgeordneten der Nationalversammlung aufgeworfene Fragen und sagte, der Gesetzesentwurf sei gemäß den Bestimmungen des Gesetzes zur Verkündung von Rechtsdokumenten auf der Grundlage einer Zusammenfassung praktischer Erfahrungen und der Berücksichtigung von Kommentaren von Ministerien, Zweigstellen, öffentlichen Sicherheitseinheiten und Kommunen erstellt und von der Regierung einstimmig angenommen worden.

Bezüglich der Meinungen der Delegierten zur Regelung, dass Beamte der Volkssicherheit, die für eine Beförderung vom Oberst zum Generalmajor in Betracht gezogen werden, noch mindestens drei Jahre im Amt sein müssen; zu den Regelungen über Positionen auf Generalsebene für Direktoren der öffentlichen Sicherheit in Provinzen und Städten …; zum Vorschlag, einige Regelungen zur Erhöhung des maximalen Dienstalters von Polizeibeamten, Unteroffizieren und Arbeitern in Betracht zu ziehen … sagte Minister To Lam, dass das Ministerium für öffentliche Sicherheit der Regierung und den zuständigen Behörden der Nationalversammlung Bericht erstatten werde, um den Entwurf entgegenzunehmen, zu erläutern und zu vervollständigen und der Nationalversammlung gemäß den Regelungen Bericht zu erstatten.

Laut VNA/Tin Tuc Zeitung

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