Nábor učitelů po fúzi: Flexibilní proces, pohodlný pro kandidáty

Mnoho nových bodů

V polovině srpna 2025 oznámilo Ministerstvo školství a odborné přípravy Ho Či Minova Města plán náboru učitelů na školní rok 2025–2026. Celková poptávka po učitelích v prvním kole veřejných vzdělávacích institucí v Ho Či Minově Městě tedy činí 6 397 osob. Konkrétně 671 učitelů patří do jednotek spadajících pod Ministerstvo (střední školy, školy dalšího vzdělávání) a 5 726 učitelů patří do jednotek veřejné správy spadajících pod Lidové výbory obvodů, obcí a zvláštních zón. Z toho je 615 předškoláků, 2 040 žáků základních škol a 3 071 žáků středních škol.

Toto je také první rok, kdy Ministerstvo školství a odborné přípravy Ho Či Minova města přímo přijímá učitele pro všechny úrovně vzdělávání v souladu s decentralizací činnosti místní samosprávy na dvě úrovně od 1. července 2025.

Pan Nguyen Van Hieu - zástupce ředitele Ministerstva školství a odborné přípravy Ho Či Minova Města, uvedl, že ačkoli v současné době dochází k přebytku a nedostatku učitelů v některých lokalitách, zejména v regionu 2 (dříve Binh Duong) a regionu 3 (dříve Ba Ria - Vung Tau ), není možné uplatnit nařízení o převodu učitelů. Protože převod se objevuje pouze v zákoně o učitelích, který nabývá účinnosti od 1. ledna 2026. Ministerstvo proto mobilizuje a převádí učitele pouze na základě přání. Při převodu musí mít učitelé žádost, místo odjezdu a cíle se musí shodovat a rozhodnutí musí učinit příslušný orgán.

Ve školním roce 2025-2026 bude Ho Či Minovo Město uplatňovat uzavřený a flexibilní náborový proces. Konkrétně v případě náboru učitelů bude Ministerstvo školství a odborné přípravy Ho Či Minova Města organizovat uzavřený náborový proces souběžně s „běháním a řazením do fronty“. Pokud v předchozích letech bylo 1. kolo testem všeobecných znalostí po podání přihlášek uchazeči, letos budou náborová pravidla zavedena hned od kola podávání přihlášek, aby byla zajištěna včasnost.

Jakmile uchazeč podá žádost, náborová rada neprodleně přezkoumá údaje, aby do konce lhůty pro podávání žádostí bylo 1. kolo (screening) považováno za ukončené a uchazeč postoupil do 2. kola (pohovor, praxe). Obsah pohovoru prověří znalosti a odborné dovednosti uchazeče dle požadavků dané pracovní pozice.

Zejména nábor učitelů v Ho Či Minově Městě je rozdělen do 3 regionů. To odpovídá rozsahu vzdělávacího sektoru v Ho Či Minově Městě po sloučení s více než 2 100 veřejnými vzdělávacími institucemi od předškolních zařízení až po střední školy, což vytváří podmínky pro účast uchazečů v náboru, aniž by museli cestovat daleko. Kromě toho se letos všichni uchazeči o učitelská místa v Ho Či Minově Městě mohou zaregistrovat ve 2 preferovaných školách podle regionu, bez jakéhokoli omezení aktuálního bydliště.

Žáci základní školy Dang Tran Con (okres Vinh Hoi, Ho Či Minovo Město) se vracejí do školy pro školní rok 2025-2026. Foto: TH

Výhody pro kandidáty

Letošní nábor učitelů nejen pomáhá škole, ale také otevírá mnoho příležitostí pro uchazeče. Paní NLL (okres Dien Hong, Ho Či Minovo Město), která právě podala přihlášku na pozici učitelky matematiky, uvedla, že dříve učila na smlouvu na předměstské střední škole, ale protože vzdálenost z domova do školy byla příliš velká (více než 20 km), rozhodla se s tím skončit.

Když se doslechla, že ministerstvo školství a odborné přípravy hledá nové uchazeče, zaregistrovala se s nadějí, že najde nové příležitosti na veřejných školách. „V současné době jsem se přihlásila na střední a základní školu v centru města. Ve srovnání s předchozími lety letos náborový proces otevírá uchazečům více příležitostí, budu se snažit v tomto náborovém období dosáhnout co nejlepších výsledků,“ sdělila paní L.

Pan Nguyen Van Ngai - bývalý zástupce ředitele odboru vzdělávání a odborné přípravy Ho Či Minova Města, uvedl, že letos náborový proces provádí jediná agentura, odbor vzdělávání a odborné přípravy Ho Či Minova Města, což pomáhá zajistit konzistenci, publicitu a transparentnost v celém městě.

Zároveň bude mít náborová jednotka přehled o potřebách učitelů ve školách. Centralizovaný nábor pomáhá efektivněji alokovat učitele a zajišťuje, že místa s nedostatkem učitelů budou mít dostatek a místa s přebytkem nebudou přetížena. V předchozích školních letech prováděly nábor učitelů předškolních, základních a středních škol okresní lidové výbory, zatímco ministerstvo školství a odborné přípravy Ho Či Minova Města přijímalo pouze učitele středních škol.

„Zejména skutečnost, že si kandidáti mohou vybrat 2 školy, které odpovídají jejich schopnostem a přáním, aniž by byli omezeni na své současné bydliště, vytvoří podmínky pro kvalifikované kandidáty, aby si vybrali vhodné pracovní prostředí, a zajistí, že škola bude mít dostatek učitelů. Zabrání se tak případu, kdy jsou kandidáti přijati, ale nezůstanou dlouhodobě.“

„Tento mechanismus pomáhá školám s potřebou náboru rychleji naplnit své kvóty. Kandidáti budou mít tendenci vybírat školy, které jsou blízko jejich bydliště nebo které jsou pro ně vhodné, čímž se minimalizuje situace, kdy jsou přijati, ale pozici nepřijmou kvůli příliš velké geografické vzdálenosti,“ sdělil pan Ngai.

Ředitel odboru vzdělávání a odborné přípravy Ho Či Minova Města Nguyen Van Hieu dodal, že pokud po zvážení obou přání zůstanou ve školách volná místa, bude odbor pokračovat v organizaci náboru učitelů na základě výsledků předchozích zkoušek uchazečů.

Kandidáti, kteří nebudou přijati v obou předchozích výběrových řízeních, ale dosáhnou skóre 50 nebo vyššího (na 100bodové stupnici), se budou i nadále účastnit náboru a registrovat se na pozice, na které stále chybí kvóta. Ministerstvo školství a odborné přípravy Ho Či Minova Města zveřejní seznam škol, na které stále chybí kvóta, ze kterých si kandidáti budou moci vybrat.

Pan Tong Phuoc Loc - vedoucí odboru organizace a personálu, odboru vzdělávání a odborné přípravy Ho Či Minova Města, uvedl: „Od 15. srpna do 18. září odbor vzdělávání a odborné přípravy Ho Či Minova Města posoudí dokumenty a vyrozumí o nich kvalifikované uchazeče; druhé kolo praktických zkoušek se bude konat od 22. do 25. září. Ve dnech 25. až 27. září budou vyhlášeny výsledky náboru.“

Po skončení prvního kola náboru (konec září 2025) bude Ministerstvo školství a odborné přípravy pokračovat v přezkoumávání, shromažďování statistik a organizaci náboru na pozice zaměstnanců ve všech veřejných vzdělávacích institucích ve městě. Tím se zajistí, že školy budou moci proaktivně podepisovat smlouvy na pozice zaměstnanců v novém školním roce 2025–2026.

Zdroj: https://giaoducthoidai.vn/tuyen-dung-giao-vien-sau-sap-nhap-quy-trinh-linh-hoat-tao-thuan-loi-cho-ung-vien-post746143.html