V souvislosti s nedostatkem odborníků na informační bezpečnost (InfoSec) provedla společnost Kaspersky průzkum na téma „Portrét moderního experta na informační bezpečnost“, aby objasnila příčiny této situace.
Průzkumu se zúčastnilo více než 1 000 profesionálů v oblasti informační bezpečnosti z Asie a Tichomoří , Evropy, Severní Ameriky a Latinské Ameriky. Výsledky ukazují, že nedostatek lidských zdrojů v oblasti bezpečnosti na trhu práce v současnosti činí téměř 4 miliony lidí.
Podle společnosti Kaspersky 41 % společností popisuje své týmy kybernetické bezpečnosti jako momentálně silně poddimenzované. Tato situace je nejrozšířenější v Rusku, zemích Latinské Ameriky a asijsko- pacifickém regionu.
Nejžádanějšími pozicemi jsou výzkumníci v oblasti informační bezpečnosti a analytici malwaru. Více než 40 % společností uvádí, že se jedná o nejobtížnější pozice k obsazení. Rostoucí poptávka po těchto pozicích je zaznamenána v Evropě, Rusku a Latinské Americe.
Zpráva rovněž upozornila na nedostatek lidských zdrojů pro řízení center bezpečnostních operací (SOC). Zejména lidské zdroje na dvou pozicích, a to hodnocení informační bezpečnosti a zabezpečení sítí, byly hodnoceny nízko. Podle průzkumu je pozicí s nejmenším počtem náborů, ale stále vysokou poptávkou po náboru, pozice v oblasti informačních hrozeb (32 %).
Při pohledu na poptávku podle odvětví zpráva zjistila, že vládnímu sektoru v současné době chybí téměř polovina (46 %) bezpečnostních pracovníků potřebných k boji proti aktivitám hackerských gangů a kyberzločinců.
V telekomunikačním průmyslu byl také nedostatek bezpečnostních profesionálů s 39 %, následovaný maloobchodem, velkoobchodem a zdravotnictvím s 37 % volných míst. Odvětví s nejmenším počtem volných míst v oblasti informační bezpečnosti (InfoSec) byla IT (31 %) a finanční služby (27 %).
„Aby se snížil nedostatek vysoce kvalifikovaných specialistů v oblasti informační bezpečnosti, měly by společnosti nabízet lepší platy a pracovní podmínky a investovat do vzdělávání a aktualizace znalostí,“ komentoval Vladimir Daščenko, vedoucí bezpečnostních operací ve společnosti Kaspersky ICS CERT.
Výsledky průzkumu však ukazují, že tato opatření nejsou vždy vhodná pro potřeby a podmínky podniků.
Vzhledem k rychlým změnám na trhu IT v některých rozvojových zemích není trh práce schopen poskytnout potřebné dovednosti a odborné znalosti v krátkém časovém období. Naproti tomu v regionech s rozvinutými ekonomikami a vyspělými podniky není výrazný nedostatek odborníků v oblasti informační bezpečnosti.
Zdroj
Komentář (0)