في المؤتمر، ركزت الآراء التي نوقشت على تقييم شامل ومتعمق لحالة ونتائج تنفيذ قانون ضباط جيش الشعب الفيتنامي في عام 1999، والذي تم تعديله واستكماله في عامي 2008 و2014. وبناءً على ذلك، منذ صدور قانون ضباط جيش الشعب الفيتنامي، قادت لجنة الحزب ومجلس إدارة المدرسة عملية التنفيذ وأدارتها ونظمت التنفيذ الجاد والصارم والمتزامن والفعال لأحكام قانون الضباط والوثائق التي توجه التنفيذ. إيلاء الاهتمام والرعاية الجيدة لتنفيذ السياسات العسكرية والخلفية العسكرية بانتظام، وتهيئة الظروف لمساعدة الكوادر والضباط على الشعور بالأمان في عملهم؛ مثالي في الامتثال لمهام المنظمة والتعبئة، وعلى استعداد لتلقي المهام والواجبات الموكلة إليهم والوفاء بها على أكمل وجه.

وألقى العقيد فام فان هاو، أمين الحزب والمفوض السياسي للمدرسة العسكرية بالمنطقة العسكرية الثانية، كلمة ختامية في المؤتمر.

وبناءً على ذلك، أشارت الآراء إلى ضرورة تحديد المناصب والألقاب المتكافئة بوضوح لجميع الضباط في الهيئات والإدارات والوحدات لضمان الاتساق؛ ورفع سن العمل وساعات العمل للضباط الذين تصل رتبهم العسكرية إلى مقدم أو أقل امتثالاً لقانون التأمينات الاجتماعية؛ واقتراح ترقية الرتب العسكرية إلى رتبة مقدم للمعلمين الحاصلين على درجة الماجستير. إضافةً إلى ذلك، أشارت الآراء أيضاً إلى ضرورة وجود آلية سياسية لإصلاح رواتب القوات المسلحة بما يتوافق مع متطلبات المهام المحددة والتنمية العامة للمجتمع. وفي الوقت نفسه، يُوصى بأن تولي لجان الحزب والقادة على جميع المستويات اهتماماً كبيراً لتنفيذ أعمال مراجعة وتأهيل وتدريب وتقييم وترتيب واقتراح النقل والتعيين والترقية والرتب العسكرية وزيادة رواتب الكوادر والضباط بشكل جيد لضمان الصرامة والديمقراطية.

قام قادة المدارس بمنح شهادات التقدير للمجموعات والأفراد الذين حققوا إنجازات متميزة في تنفيذ قانون ضباط جيش الشعب الفيتنامي.

وفي هذه المناسبة، منحت المدرسة أيضًا شهادات تقدير للمجموعات والأفراد ذوي الإنجازات المتميزة في تنفيذ قانون ضباط جيش الشعب الفيتنامي.

الأخبار والصور: فو فيت دونغ