كينتيدوثي - أصدرت لجنة الشعب في هانوي الخطة رقم 55/KH-UBND بتاريخ 21 فبراير 2025 بشأن تنفيذ القرار رقم 1422/QD-TTg بتاريخ 19 نوفمبر 2024 لرئيس الوزراء بشأن الخطة الوطنية للتكيف مع تغير المناخ للفترة 2021-2030، مع رؤية حتى عام 2050.
تهدف الخطة إلى الحد من التعرض للمخاطر والتأثيرات السلبية لتغير المناخ من خلال تعزيز قدرة النظم الطبيعية والاقتصادية والاجتماعية على الصمود والتكيف، وتقليل الخسائر والأضرار الناجمة عن تغير المناخ، وتعزيز دمج التكيف مع تغير المناخ في استراتيجيات هانوي وتخطيطها.
محتوى التنفيذ: تعزيز القدرة على الصمود والتكيف للأنظمة الطبيعية والاقتصادية والاجتماعية، وضمان سبل العيش المستدامة من خلال الاستثمار في أنشطة التكيف مع تغير المناخ؛ وتعزيز القدرة والوعي في هانوي لتكون مستعدة للتكيف مع تغير المناخ.
تقليل مخاطر الكوارث، والحد من الأضرار الناجمة عن الكوارث الطبيعية والظواهر المناخية المتطرفة المتزايدة، والمساهمة في تقليل الخسائر والأضرار الناجمة عن تغير المناخ.
تحسين المؤسسات وتعزيز الإمكانات والموارد للتكيف بشكل فعال مع تغير المناخ وتعزيز دمج التكيف مع تغير المناخ في استراتيجيات هانوي وتخطيطها.
تنظيم التنفيذ: إدارة الموارد الطبيعية والبيئة هي الجهة المسؤولة عن توجيه الخطة ورصدها والحث على تنفيذها؛ وتتلقى وتُلخص وتُعدّ تقريرًا عن تنفيذها للجنة الشعبية بالمدينة، ليرفعه إلى وزارة الموارد الطبيعية والبيئة قبل 25 ديسمبر من كل عام. كما تتولى إدارة الخطة والتنسيق مع الإدارات والفروع والقطاعات لرصد وتقييم تنفيذ الخطة؛ وتُقدّم التقارير والمشورة للجنة الشعبية بالمدينة على الفور لتوجيه حل أي صعوبات أو أوجه قصور أو مشاكل قد تنشأ.
تقوم الإدارات والفروع والقطاعات واللجان الشعبية للمناطق والمدن والمعاهد والمراكز ومجالس إدارة المشاريع التابعة للجنة الشعبية للمدينة، والوحدات ذات الصلة، بمراجعة وإبداء الملاحظات على التعديلات والملاحق الخاصة بالقوانين والاستراتيجيات والخطط والقطاعات المتخصصة، بما يتوافق مع أهداف التكيف مع تغير المناخ، وتقليل الخسائر والأضرار الناجمة عنه. كما تُدمج التكيف مع تغير المناخ في الاستراتيجيات والتخطيط والخطط. وتُعزز الأنشطة الدعائية لرفع مستوى الوعي؛ وتحشد وتجذب وتشجع مشاركة أصحاب المصلحة والمنظمات الاجتماعية والسياسية والشركات والمجتمعات المحلية والمنظمات غير الحكومية والمنظمات المحلية والدولية، بالتنسيق مع الإدارات والفروع والمحليات، لتنفيذ المهام بشكل استباقي، واقتراح مبادرات لتعزيز التكيف مع تغير المناخ، وتقليل الخسائر والأضرار الناجمة عنه.
بالإضافة إلى ذلك، تعزيز إمكانات ومزايا كل قطاع ومنطقة لتنفيذ المهام والحلول اللازمة للتكيف مع تغير المناخ، وتقليل الخسائر والأضرار الناجمة عنه. تطوير وتنفيذ أنشطة التواصل، ورفع مستوى الوعي، والتدريب، وتحسين جودة العمل، وإعادة هيكلة فريق موظفي الخدمة المدنية والعاملين في القطاع العام العاملين على الاستجابة لتغير المناخ، وتقليل الخسائر والأضرار الناجمة عنه.
[إعلان 2]
المصدر: https://kinhtedothi.vn/ha-noi-nang-cao-kha-nang-thich-ung-voi-bien-doi-khi-hau.html
تعليق (0)