سلامة العمل - مهمة مستمرة لشركة TKV

في هذه الأيام من شهر يوليو، أطلقت وحدات الإنتاج في مجموعة صناعات الفحم والمعادن الوطنية في فيتنام (TKV) في وقت واحد "شهر المحاكاة القصوى لتطبيق السلامة والصحة المهنية (OSH)" مع العديد من الأنشطة العملية، نحو الذكرى السنوية الـ96 لتأسيس نقابة عمال فيتنام في 28 يوليو (1929-2025).

نظمت ورشة التعدين الثالثة (شركة ثونغ نهات للفحم) تدريبًا لتعزيز استقلالية السلامة لدى العمال. الصورة: شركة ثونغ نهات للفحم.

استجابة لحركة المحاكاة لضمان السلامة والصحة المهنية لشركة Thong Nhat Coal Company بأكملها، نفذت ورشة التعدين 3 مؤخرًا جلسة تدريبية لتعزيز استقلالية السلامة، وتحديد وتقييم مخاطر السلامة، والتدابير اللازمة لمنع الحوادث والوقائع في مناطق الإنتاج، بهدف بناء بيئة عمل آمنة ومستدامة وفعالة.

خلال الدورة التدريبية، نقل مدير الورشة ونائب مدير الورشة مباشرة إلى العمال المحتويات القريبة من واقع الإنتاج تحت الأرض، مثل: معرفة السلامة والصحة المهنية، والمهارات اللازمة لتحديد المخاطر في مكان العمل وتدابير السلامة التقنية الإضافية، وتدابير السلامة أثناء البناء لمنع الحوادث والوقائع لضمان السلامة في الإنتاج؛ الإجراءات واللوائح المتعلقة بأعمال السلامة عند أداء الوظائف وتشغيل المعدات ذات المتطلبات الصارمة للسلامة المهنية؛ المواقف الافتراضية للحوادث والوقائع المهنية؛ تحديث المعلومات وتحليل الدروس المستفادة من الحوادث والوقائع المهنية التي وقعت في المجموعة وكذلك في الشركة...

وفقًا للسيد هوانغ تيان دات، مدير ورشة التعدين رقم 3 في شركة ثونغ نهات للفحم، فإن جميع وحدات الشركة لا تعتبر السلامة مجرد مهمة، بل هي أيضًا واجب نابع من القلب. فالعامل الآمن هو أسرة مسالمة. لذا، يُعد التدريب فرصة للجميع للالتقاء معًا، والتأمل في المخاطر والدروس المستفادة من الواقع، لتجنب تكرار الأخطاء المؤسفة.

قال السيد نجوين مانه توان، سكرتير الحزب ومدير شركة ثونغ نهات للفحم: "ستركز الوحدة على مواصلة تحسين ظروف عمل العمال؛ والحفاظ على الانضباط في الإدارة وتنظيم الإنتاج؛ ومنع العواصف والفيضانات؛ والتحكم في غاز المناجم، ومراقبة أنفاق المناجم القديمة؛ وإدارة واستخدام المتفجرات الصناعية؛ وتكنولوجيا التعدين، والنقل الكهروميكانيكي؛ ومراقبة النظافة الصناعية... ويتم تنفيذ جميع هذه الأنشطة وفقًا لشعار "موظفون أكفاء، عمل دقيق، في الوقت المحدد، تقدم ومسؤولية" بمشاركة المنظمات الجماهيرية، لضمان السلامة والصحة المهنية بشكل كامل، والمساهمة في إنجاز مهام الإنتاج والأعمال بنجاح بحلول عام 2025.

وفقًا لمجلس السلامة في TKV، في الأشهر الستة الأولى من العام، وضعت الوحدات خططًا للسلامة والصحة المهنية ونفذت 5 محتويات بقيمة إجمالية قدرها 870.64 مليار دونج، أي ما يعادل 53.65٪ من الخطة السنوية. على وجه الخصوص، مع التركيز على تحسين ظروف العمل والبيئة والسفر والنقل في المنجم؛ والاهتمام بالرعاية الصحية للعمال، وصلت الفحوصات الصحية الدورية للعمال إلى أكثر من 97٪؛ وتنظيم التدريب لأكثر من 1600 كادر على المهارات اللازمة للتعرف على المخاطر والتعامل معها والتدابير اللازمة لمنع الحوادث والوقائع؛ وتدريب 134416 عاملاً. بالإضافة إلى ذلك، تم أيضًا تعزيز عمليات التفتيش على السلامة والصحة المهنية والتفتيش الموضوعي والمفاجئ. من خلال المسابقات، تم تركيز العمل الدعائي ومفتاحه وإبداعه في المحتوى والشكل، مما جذب انتباه عدد كبير من العمال.

تنظم شركة TKV للبيئة المحدودة مسابقة الطلاب المتميزة في السلامة والنظافة لعام ٢٠٢٥. الصورة: شركة TKV للبيئة المحدودة.

وفقًا للسيدة دينه ثي فان آنه، رئيسة نقابة عمال شركة تي كي في للبيئة المحدودة، نظمت الشركة مؤخرًا مسابقةً للعاملين المتميزين في مجال السلامة والصحة المهنية (OSH) لعام ٢٠٢٥. ولا يقتصر هذا على تحفيز شبكة السلامة والصحة المهنية على تحسين معارفها فحسب، بل يُسهم أيضًا في نشر الوعي على نطاق واسع بين العمال بسياسات قانون العمل، وخاصةً قانون السلامة والصحة المهنية، والتزامات ومسؤوليات أصحاب العمل والموظفين في ضمان السلامة والصحة المهنية. كما تُتيح هذه المسابقة للشركة فرصةً لمراجعة هيكلية وإدارة شبكة السلامة والصحة المهنية، وبالتالي تطوير حلول لتحسين جودة عملياتها.

بفضل جهود الوحدات، لم تشهد المجموعة أي حوادث من النوع الأول، وانخفض عدد حوادث العمل بشكل ملحوظ مقارنةً بالفترة نفسها. ومع حلول موسم الأمطار والعواصف، وتقلبات الطقس، واصلت المجموعة الحفاظ على مستوى عالٍ من السلامة والصحة المهنية، راسخةً شعار "المبادرة".   التحقق والتقييم والتعرف واتخاذ التدابير الوقائية في وقت مبكر وعن بعد؛   الالتزام الصارم بالتقنيات الأساسية، وعدم ملاحقة الإنتاج ولكن تقليص عمليات الإنتاج وتدابير السلامة؛ تعزيز التعليم والتدريب ورفع الوعي والإدراك لدى القادة وقادة الإنتاج والعمال فيما يتعلق بالسلامة والصحة المهنية؛ رفع الوعي بالتحكم الذاتي في السلامة، وحماية نفسك وزملائك في الفريق؛ تكرار الممارسات الجيدة والفعالة في السلامة والصحة المهنية؛ التعامل بصرامة مع الانتهاكات، ومكافأة الجماعات والأفراد الذين يؤدون أداءً جيدًا في السلامة والصحة المهنية.

دو هونغ

المصدر: https://baoquangninh.vn/an-toan-lao-dong-nhiem-vu-xuyen-suot-cua-tkv-3367809.html