Yapay zekâ (YZ) ve blok zinciri teknolojisi birçok sektörün yapısını değiştiriyor ve değiştirmeye devam edecek, yeni iş fırsatları yaratıyor ancak aynı zamanda yeni zorluklar da ortaya çıkarıyor.
Vietnam Blockchain Derneği tarafından organize edilen genç çalışanların kapasitesinin artırılmasına yönelik seminerler dizisi (ABAII Unitour) kapsamındaki etkinlikte konuşan Blockchain Teknolojisi ve Yapay Zeka Enstitüsü (ABAII) Müdür Yardımcısı Dr. Le Linh Luong, teknolojideki gelişmelerle birlikte otomasyonun 300 milyon tam zamanlı işi etkileyeceğini söyledi.
Dr. Le Linh Luong'a göre, yakın tarihli bir istatistik, yapay zeka kullanımının son 6 ayda neredeyse iki katına çıktığını gösteriyor. İşyerinde yapay zeka kullanan kişi sayısı giderek artıyor.
Dr. Le Linh Luong, " Yapay zeka, belirli bir işi tamamen ortadan kaldırmaktan çok daha fazlasını destekleme ve tamamlama potansiyeline sahip. Bu, özellikle satış, pazarlama, lojistik veya tedarik zinciri yönetimi gibi alanlarda yapay zekayı işlerinde nasıl kullanacağını ve uygulayacağını bilenler için fırsatlar yaratıyor ," dedi.
McKinsey ve PwC'den alınan veriler, yapay zekanın uygulanmasının nakliye rotalarını optimize ederek lojistik maliyetlerini %15-25 oranında azaltmaya, talep tahmini ve envanter yönetiminde doğruluğu %30-40 oranında artırmaya yardımcı olabileceğini gösteriyor.
Yapay zeka ayrıca otomasyon sayesinde sipariş işleme süresini %20-35 oranında azaltıyor, depo operasyonel verimliliğini %50-60 oranında iyileştiriyor ve gerçek zamanlı veri analizi ve tahminleme sayesinde tedarik zinciri kesintilerini %25-30 oranında azaltıyor.
Yapay zekanın yanı sıra bir diğer teknoloji olan Blockchain de tedarik zinciri operasyonlarında giderek artan etkisini gösteriyor.
Merkeziyetsizlik, değiştirilemezlik ve mutabakat gibi öne çıkan özellikleriyle Blockchain'in güvenlik, şeffaflık ve işlem maliyetlerinde tasarruf gibi sorunları çözmesi bekleniyor.
Bu bağlamda Dr. Le Linh Luong, iş arama sürecinde adayın yapay zeka, blockchain gibi yeni teknolojilerle ilgili eğitim aldığını, deneyim kazandığını veya projelere katıldığını gösteren kişisel profilde yer alan bilgilerin, diğerlerine göre çok daha üst sıralarda değerlendirileceğini söyledi.
Tedarik zinciri yönetimi alanında birçok büyük şirkette 25 yıllık deneyime sahip uzman Tran Le Hong Van, depo operatörleri, veri girişi personeli, depo muhasebecileri ve nakliye koordinatörlerinin yapay zeka ve yeni teknolojilerden etkilenmesi muhtemel tedarik zinciri pozisyonları olduğuna inanıyor.
Ancak gelişen teknoloji aynı zamanda birçok iş fırsatının yaratılmasına da katkıda bulunuyor. Gençler, tedarik zinciri operasyonlarında Blockchain ve Yapay Zeka uygulamalarına dayalı yeni kariyerlere katılabiliyor.
" Örneğin, "Tedarik Zinciri Otomasyon Uzmanı", programlama becerileri gerektiren bir veri analizi işidir. Veya "Tedarik Zinciri Danışmanı" pozisyonunda, işletmelere tavsiyelerde bulunmak için Blockchain ve yapay zeka teknolojisinin yanı sıra tedarik zincirindeki uygulamaları hakkında da iyi bir anlayışa sahip olmanız gerekir, " diye paylaştı Usta Tran Le Hong Van.
ABAII Enstitüsü Fakülte Konseyi üyesi Bay Nguyen Minh Cuong'a göre, 20 yıl önce ofis bilgisayar becerilerine sahip olan kişiler mezun olduklarında büyük bir avantaja sahip olurlardı.
Yaklaşık 10 yıl önce, İngilizce konuşabilmek adaylara iş piyasasında avantaj sağlıyordu. Günümüzde ise yapay zeka ve programlama becerileri aranan beceriler haline geldi.
Cuong, " Özünde, ister ofis bilişimi, ister İngilizce, ister programlama olsun, belirli bir dili kullanarak dış kaynaklardan yararlanma yeteneğimizdir. Ofis bilişimini bildiğimizde, bilgisayarın kapasitesinin yalnızca %5-10'unu kullanabiliyoruz; programlama bilgisi ve yapay zeka becerileriyle ise bugün makinenin kapasitesinin %90'ına kadarını kullanabiliyoruz ," diye paylaştı.
Teknolojinin her geçen gün değiştiği bir ortamda uzmanlar, gençlerin fırsatları değerlendirmeleri, kariyerlerini ısrarla sürdürmeleri ve yapay zeka ve blockchain alanındaki becerilerini geliştirmek için öğrenmeye zaman ayırmaları gerektiğini söylüyor.
Bu, gençlerin birbirleriyle rekabet edebilmeleri, dolayısıyla işgücü piyasasında daha iyi maaşlara ve iş olanaklarına sahip olabilmeleri için fark yaratıyor.
[reklam_2]
Kaynak: https://vietnamnet.vn/muon-luong-cao-nguoi-tre-phai-co-kien-thuc-ai-blockchain-lap-trinh-2330118.html
Yorum (0)