นอกจากนี้ยังมีสมาชิกคณะกรรมการกลางพรรคเข้าร่วม ได้แก่ นายเล ข่านห์ ไห หัวหน้า สำนักงานประธานาธิบดี นายฝ่าม ตัต ทัง รองหัวหน้าคณะกรรมการกลางด้านการระดมพล นายลัม ถิ ฟอง ถัน รองหัวหน้าสำนักงานกลาง และนายเหงียน ดินห์ คัง ประธานสมาพันธ์แรงงานแห่งเวียดนาม
ในการประชุม เลขาธิการและประธานาธิบดีโต ลัม ได้กล่าวชื่นชมและยินดีต้อนรับสหภาพแรงงานข้าราชการพลเรือนเวียดนามอย่างสูง ที่ส่งเสริมบทบาทในการกำกับดูแลการโฆษณาชวนเชื่อ การเผยแพร่ การจัดตั้ง การเปิดตัว และการดำเนินงานของขบวนการเลียนแบบรักชาติในหมู่แกนนำ ข้าราชการ พนักงานราชการ และลูกจ้าง โดยยืนยันว่าในระยะหลังนี้ ขบวนการ "คำแนะนำที่ดี บริการที่ดี" ได้กลายมาเป็นแรงผลักดันในการส่งเสริมความสำเร็จของภารกิจ ทางการเมือง ในแต่ละหน่วยงานและหน่วยงาน อีกทั้งยังมีส่วนช่วยในการพัฒนาจริยธรรมในการบริการสาธารณะ สร้างกลุ่มแกนนำ ข้าราชการ พนักงานราชการ และลูกจ้าง ที่สามารถตอบสนองความต้องการของภารกิจในยุคใหม่ได้อย่างแท้จริง จากการดำเนินขบวนการ "คำแนะนำที่ดี บริการที่ดี" อย่างกว้างขวางทั่วประเทศ ก่อให้เกิดต้นแบบขั้นสูงหลายพันแบบ ซึ่งในวันนี้มีสหาย 150 คนได้รับการยกย่องให้เป็นแบบอย่างของขบวนการ
 |
เลขาธิการและ ประธาน บริษัท โต ลัม กล่าวในการประชุม |
เลขาธิการและประธานาธิบดีได้แสดงความรู้สึกเมื่อทราบว่ามีแกนนำ ข้าราชการ พนักงานของรัฐ และผู้ใช้แรงงานจำนวนมาก แม้จะมีรายได้น้อยและมีชีวิตที่ยากลำบาก แต่ก็ได้พยายามเอาชนะอุปสรรคทั้งปวง เอาชนะสิ่งยัวยุอย่างเด็ดเดี่ยว ทำงานด้วยความรับผิดชอบสูง ปฏิบัติตามหลักความซื่อสัตย์ ความเที่ยงธรรม ความโปร่งใส เคารพกฎหมาย รักษาจริยธรรมของสังคม และเป็นที่รักและไว้วางใจของเพื่อนร่วมงานและประชาชน เลขาธิการและประธานาธิบดีได้เน้นย้ำว่าสหายที่ได้รับคำชมเชยเหล่านี้ยังเป็นตัวอย่างขั้นสูงของการศึกษาและปฏิบัติตามอุดมการณ์ คุณธรรม และแนวทางของโฮจิมินห์ และเป็นผู้บุกเบิกในการนำพินัยกรรมของลุงโฮไปปฏิบัติ
ในนามของผู้นำพรรคและผู้นำรัฐ เลขาธิการและประธานาธิบดีกล่าวชื่นชมและแสดงความยินดีกับสหภาพแรงงานข้าราชการพลเรือนเวียดนามสำหรับการจัดระเบียบและดำเนินการเคลื่อนไหวและโมเดลขั้นสูง 150 ตัวในการเคลื่อนไหวได้สำเร็จ "คำแนะนำดี บริการดี"
เลขาธิการและประธานาธิบดีจีนระบุว่า มติสมัชชาใหญ่พรรคคอมมิวนิสต์จีนครั้งที่ 13 ได้กำหนดเป้าหมายเชิงกลยุทธ์ไว้ว่า ภายในปี พ.ศ. 2573 ประเทศของเราจะเป็นประเทศกำลังพัฒนาที่มีอุตสาหกรรมทันสมัยและมีรายได้เฉลี่ยสูง และภายในปี พ.ศ. 2588 ประเทศจะเป็นประเทศพัฒนาแล้วตามแนวทางสังคมนิยมที่มีรายได้สูง นั่นคือความปรารถนาของทั้งประเทศ และยังเป็นการปฏิบัติตามพันธสัญญาของประธานาธิบดีโฮจิมินห์ที่ว่า “พรรคคอมมิวนิสต์จีนและประชาชนร่วมแรงร่วมใจกันสร้างเวียดนามที่สงบสุข เป็นหนึ่งเดียว เป็นอิสระ เป็นประชาธิปไตย และเจริญรุ่งเรือง มีส่วนร่วมอย่างคุ้มค่าต่อการปฏิวัติโลก” ประเทศของเราอยู่ในช่วงเวลาแห่งการเร่งรัด ความก้าวหน้า และความสำเร็จของเป้าหมายสมัชชาใหญ่พรรคคอมมิวนิสต์จีนครั้งที่ 13 โดยเร็ว ระบบการเมืองโดยรวมมุ่งเน้นอย่างยิ่งยวดไปที่การจัดประชุมสมัชชาใหญ่พรรคคอมมิวนิสต์จีนในทุกระดับให้ประสบความสำเร็จ มุ่งสู่การประชุมสมัชชาใหญ่พรรคคอมมิวนิสต์จีนครั้งที่ 14 และการจัดการสรุปการปฏิรูปประเทศ 40 ปีให้สำเร็จลุล่วง
การสร้างทีมงานบุคลากร ข้าราชการ และลูกจ้างของรัฐให้มีคุณสมบัติ ความสามารถ เกียรติยศ ความเป็นมืออาชีพที่แท้จริง ความซื่อสัตย์ วินัย ความสงบเรียบร้อย และจริยธรรมของสาธารณะ มุ่งมั่นรับใช้ประเทศชาติและประชาชนด้วยใจจริง โดยคำนึงถึงผลประโยชน์ของพรรค ชาติ และประชาชนเหนือสิ่งอื่นใดเสมอ
เลขาธิการ ประธาน โต ลัม
ในยุคสมัยต่อไป เลขาธิการและประธานาธิบดีได้ขอให้ใช้ทรัพยากรภายในให้เกิดประโยชน์สูงสุด ใช้ประโยชน์จากทรัพยากรภายนอก ซึ่งทรัพยากรบุคคลเป็นทรัพยากรภายในที่สำคัญที่สุด สร้างทีมบุคลากร ข้าราชการ และพนักงานสาธารณะที่มีคุณสมบัติ ความสามารถ เกียรติยศ ความเป็นมืออาชีพที่แท้จริง ความซื่อสัตย์ วินัย ความสงบเรียบร้อย และจริยธรรมสาธารณะที่เพียงพอ รับใช้ประเทศชาติและรับใช้ประชาชนด้วยใจจริง โดยคำนึงถึงผลประโยชน์ของพรรค ประเทศชาติ และประชาชนเหนือสิ่งอื่นใดเสมอ
เลขาธิการและประธานาธิบดีเชื่อว่าภายใต้การนำขององค์กรพรรคการเมืองระดับรากหญ้า สหภาพแรงงาน และหน่วยงานวิชาชีพ จะสร้างสภาพแวดล้อมที่ผสมผสานการศึกษาและการฝึกอบรมแบบรวมเข้ากับการส่งเสริมความคิดริเริ่มและการตระหนักรู้ในตนเองในการฝึกอบรมและปลูกฝังบุคคล สร้างกำลังที่แข็งแกร่งและทีมผู้บริหารที่มีความสามารถและคุณสมบัติเพียงพอที่จะตอบสนองความต้องการของภารกิจในสถานการณ์ใหม่
 |
เลขาธิการและประธานบริษัทโตลัมเข้าพบคณะผู้แทนที่ได้รับเกียรติในขบวนการเลียนแบบ "คำแนะนำดี บริการดี" ประจำช่วงปี 2562-2567 |
โดยระลึกถึงคำสอนของประธานโฮจิมินห์ที่ยืนยันว่า ผู้บังคับบัญชา ข้าราชการ และลูกจ้างของรัฐคือผู้รับใช้ประชาชน สิ่งใดที่เป็นประโยชน์ต่อประชาชนจะต้องทำด้วยความเต็มใจ สิ่งใดที่เป็นอันตรายต่อประชาชนจะต้องหลีกเลี่ยงด้วยความเต็มใจ จะต้องรักและเคารพประชาชน เลขาธิการและประธานาธิบดีได้เน้นย้ำว่า ทัศนะของลุงโฮจิมินห์ได้กลายเป็นปรัชญาของภาวะผู้นำ การบริหาร และการปฏิบัติหน้าที่ของสาธารณะ ซึ่งความรับผิดชอบและหน้าที่ของผู้นำ ผู้บังคับบัญชา ข้าราชการ และลูกจ้างของรัฐคือการรับใช้
ดังนั้น ในภารกิจและงานประจำวัน ตั้งแต่การให้คำปรึกษาเกี่ยวกับนโยบายและยุทธศาสตร์ระดับมหภาค ไปจนถึงงานบริหารและงานบริการเฉพาะด้าน ทุกคนต้องรักและรับฟังประชาชน ห่วงใย ใส่ใจ และมุ่งมั่นที่จะแก้ไขปัญหาต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับชีวิตความเป็นอยู่ของประชาชน รวมถึงความยากลำบากขององค์กรและธุรกิจต่างๆ อย่างรวดเร็ว ทั่วถึง และมีประสิทธิภาพ เราต้องวางตนอยู่ในสถานะเดียวกับประชาชนเมื่อให้คำปรึกษา เสนอนโยบายและยุทธศาสตร์ หรือแก้ไขขั้นตอนการบริหาร
เราต้องพยายามเข้าใจความรู้สึกของประชาชนเมื่อให้คำแนะนำ เสนอนโยบาย หรือแก้ไขขั้นตอนการบริหาร
เลขาธิการ ประธาน โต ลัม
ข้อกำหนดสำหรับการพัฒนาประเทศในบริบทของโลกาภิวัตน์และการปฏิวัติอุตสาหกรรมครั้งที่สี่ ซึ่งมีพื้นฐานอยู่บนการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล การเปลี่ยนแปลงสีเขียว และเศรษฐกิจฐานความรู้ กำหนดให้บุคลากร ข้าราชการ ลูกจ้างภาครัฐ และลูกจ้าง ต้องมีพลวัต สร้างสรรค์ และสร้างสรรค์อย่างแท้จริง เพื่อที่จะสร้างสรรค์นวัตกรรม กล้าคิด กล้าทำ และกล้ารับผิดชอบ บุคลากร ข้าราชการ ลูกจ้างภาครัฐ จำเป็นต้องฝึกฝนทักษะทางการเมืองอย่างต่อเนื่อง เข้าใจนโยบายและกฎหมายอย่างถ่องแท้ พัฒนาความรู้ ปรับปรุงความคิดและวิสัยทัศน์อยู่เสมอ มุ่งมั่น ทุ่มเท ใส่ใจ และรักในงานที่ได้รับมอบหมาย มีจิตวิญญาณแห่งการเรียนรู้ด้วยตนเองตลอดชีวิต หมั่นพัฒนาความรู้และพัฒนาทักษะอยู่เสมอ เพื่อให้สอดคล้องกับสถานการณ์ปัจจุบัน
เพื่อส่งเสริมการคิดเชิงนวัตกรรมและความคิดสร้างสรรค์ในการทำงานด้านบุคลากร คณะกรรมการพรรคทุกระดับ และผู้นำร่วม เลขาธิการพรรคและประธานพรรค กำหนดให้ผู้นำประเมินบุคลากรอย่างเหมาะสม ใส่ใจอย่างจริงจังในการส่งเสริม วางแผน ส่งเสริม สนับสนุน และปกป้องบุคลากรที่มีพลวัตและสร้างสรรค์ ผู้กล้าคิด กล้าทำ และกล้ารับผิดชอบต่อประโยชน์ส่วนรวม มุ่งเน้นการแก้ไขปัญหาที่บุคลากร ข้าราชการ และเจ้าหน้าที่รัฐจำนวนมากหลีกเลี่ยง ต่อต้าน เพิกเฉย ไร้ความรู้สึก ทำงานแบบขอไปที หยาบคาย ไร้ประสิทธิภาพ กลัวความผิดพลาดและมีความรับผิดชอบในการปฏิบัติหน้าที่สาธารณะ ไม่กล้าให้คำแนะนำ ไม่ตัดสินใจ ไม่กล้าเผชิญกับความยากลำบากในการปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมาย
มุ่งเน้นการแก้ไขสถานการณ์ที่บุคลากร ข้าราชการ และลูกจ้างของรัฐจำนวนหนึ่งหลบเลี่ยง กดดัน ไม่สนใจ ไม่ใส่ใจ ทำงานแบบขอไปที ไม่มีประสิทธิภาพ กลัวผิดพลาด กลัวความรับผิดชอบในการปฏิบัติหน้าที่ราชการ ไม่กล้าแนะนำ ไม่ตัดสินใจ ไม่กล้าเผชิญความยากลำบากในการปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย
เลขาธิการ ประธาน โต ลัม
จากผลลัพธ์อันน่าชื่นใจของการเคลื่อนไหว "คำแนะนำดี บริการดี" สหภาพแรงงานข้าราชการพลเรือนเวียดนามและสหภาพแรงงานทุกระดับทั่วประเทศจำเป็นต้องดำเนินการเผยแพร่การเคลื่อนไหวเลียนแบบรักชาติ รณรงค์ และศึกษาและปฏิบัติตามอุดมการณ์ คุณธรรม และแบบอย่างของโฮจิมินห์ในหมู่แกนนำ ข้าราชการ พนักงานราชการ และคนงานอย่างกว้างขวางต่อไป
เลขาธิการและประธานหวังว่าสหายผู้ได้รับคำชมเชยและคณะทำงานสหภาพแรงงานจะยังคงฝึกฝน มุ่งมั่น ฟันฝ่าอุปสรรคต่างๆ บรรลุภารกิจที่ได้รับมอบหมายให้สำเร็จลุล่วง สร้างผลงานใหม่ๆ ความสำเร็จใหม่ๆ มากมาย รับใช้ชาติในการสร้างสรรค์และพัฒนาประเทศ เป็นแรงบันดาลใจและกำลังใจให้กับคณะทำงาน ข้าราชการ พนักงานราชการ และลูกจ้างทั่วประเทศ เพื่อให้หน่วยงาน หน่วยงาน และประเทศชาติมีตัวอย่างที่ดี คณะทำงาน ข้าราชการ พนักงานราชการ และลูกจ้างจำนวนมากที่ "ให้คำปรึกษาดี บริการดี"
 |
เลขาธิการและประธาน โต ลัม พร้อมผู้แทนได้รับเกียรติในขบวนการเลียนแบบ "คำแนะนำดี บริการดี" ประจำงวด 2562-2567 |
เลขาธิการและประธานาธิบดียืนยันว่าพรรคและรัฐจะยังคงให้ความสำคัญกับการพัฒนาสถาบัน การวิจัยและการสร้างสรรค์นโยบายและระบอบใหม่ และสร้างสภาพแวดล้อมที่เอื้ออำนวยต่อแกนนำ ข้าราชการ พนักงานของรัฐ และคนงานในการทำงานและมีส่วนสนับสนุน
ตามนโยบายในมติของการประชุมใหญ่สหภาพแรงงานเวียดนามครั้งที่ 12 เมื่อปี 2561 คณะกรรมการบริหารสหภาพแรงงานข้าราชการพลเรือนเวียดนามได้ทำให้การเคลื่อนไหว "คำแนะนำที่ดี บริการที่ดี" เป็นรูปธรรมในมติที่ 04/NQ-CĐVC ลงวันที่ 16 สิงหาคม 2562
หลังจากดำเนินกิจกรรมมา 5 ปี ขบวนการนี้ได้ขยายวงกว้างไปสู่ระดับรากหญ้าอย่างลึกซึ้ง ได้รับการตอบสนองและการดำเนินการอย่างเฉพาะเจาะจง เป็นรูปธรรม และได้ผลจริงจากแกนนำ ข้าราชการ พนักงานรัฐวิสาหกิจ และลูกจ้างจำนวนมากในแต่ละหน่วยงานและหน่วยงาน การเคลื่อนไหวและแคมเปญ "คำแนะนำที่ดี บริการที่ดี" ควบคู่ไปกับการรณรงค์และโครงการเลียนแบบอื่นๆ ได้สร้างการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่ให้กับแกนนำ ข้าราชการ พนักงานรัฐวิสาหกิจ และลูกจ้างทั่วประเทศ ทั้งในด้านคุณภาพวิชาชีพ จิตวิญญาณ ทัศนคติในการให้บริการ และการทำงานที่หนักหน่วงและซับซ้อนมากขึ้นเรื่อยๆ
จากการเคลื่อนไหวดังกล่าว กลุ่มและบุคคลต้นแบบหลายหมื่นคนได้ก้าวขึ้นเป็น “ที่ปรึกษาที่ดี บริการที่ดี” ซึ่งตัวอย่างต้นแบบ 150 ตัวอย่างที่นำเสนอในวันนี้ถือเป็นตัวอย่างที่เป็นตัวอย่างที่ดี ในบรรดาตัวอย่างต้นแบบ 150 ตัวอย่างที่ได้รับเกียรติในครั้งนี้ มีผู้แทนจากกระทรวงและสาขาต่างๆ 84 คน และผู้แทนท้องถิ่น 66 คน โดยผู้แทนที่มีอายุมากที่สุดมีอายุ 60 ปี และผู้แทนที่อายุน้อยที่สุดมีอายุ 30 ปี
การแสดงความคิดเห็น (0)