การนำร่องการมอบอำนาจและความรับผิดชอบให้ผู้นำในการปฏิบัติงานด้านบุคลากร

ด้วยเหตุนี้ คณะกรรมการประจำพรรคประจำจังหวัดจึงได้ขอให้คณะกรรมการพรรคทุกระดับ องค์กรพรรค และผู้นำร่วมของหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ จัดทำและเผยแพร่ข้อบังคับฉบับที่ 142 ให้กับแกนนำและสมาชิกพรรคทุกคน

พร้อมกันนี้ ให้เป็นผู้นำและกำกับดูแลการปฏิบัติตามข้อบังคับฉบับที่ 142 เพื่อให้แน่ใจว่าหลักการของการนำของพรรคที่เป็นหนึ่งเดียวของงานบุคลากรทั้งหมด หลักการของการรวมอำนาจแบบประชาธิปไตย ความเป็นกลาง ความเป็นกลาง ความเปิดเผย ความโปร่งใส การรักษาความสามัคคีภายใน ส่งเสริมความรับผิดชอบของหัวหน้าและคณะกรรมการพรรค การจัดระเบียบพรรค และการนำร่วมกันของหน่วยงานและหน่วยงานในการแนะนำผู้สมัครเข้ารับเลือกตั้ง การแต่งตั้งรองหัวหน้า การเลือกสมาชิกเพิ่มเติมของคณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคในระดับเดียวกัน การแต่งตั้งและปลดหัวหน้าผู้ใต้บังคับบัญชาโดยตรงภายใต้การบริหารของพวกเขา

คณะกรรมการพรรคและผู้นำร่วมของหน่วยงานผู้นำต้องปฏิบัติตามกฎเกณฑ์เกี่ยวกับการปฏิบัติงานบุคลากร กฎเกณฑ์เกี่ยวกับการควบคุมอำนาจและการป้องกันการทุจริตและความคิดด้านลบอย่างเคร่งครัดในการบังคับใช้กฎเกณฑ์นำร่องเกี่ยวกับการมอบอำนาจและความรับผิดชอบให้ผู้นำในการปฏิบัติงานบุคลากร

หัวหน้าอาจใช้หรือไม่ใช้สิทธิอำนาจและความรับผิดชอบที่ได้รับมอบหมายในการแนะนำผู้สมัครรับเลือกตั้ง การแต่งตั้งผู้แทน การแนะนำผู้สมัครรับเลือกตั้งเข้าสู่คณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรค การแต่งตั้งและปลดหัวหน้าผู้ใต้บังคับบัญชาโดยตรงตามที่กำหนดไว้ในมาตรา 3 4 และ 5 ของข้อบังคับฉบับที่ 142 และต้องรับผิดชอบต่อการตัดสินใจของตนเองแม้หลังจากโอนงานหรือเกษียณอายุแล้วก็ตาม

คณะกรรมการพรรค องค์กรพรรค และผู้นำของหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ จะต้องหารือและรายงานต่อคณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด ก่อนที่จะนำร่องการมอบอำนาจและความรับผิดชอบให้แก่ผู้นำในการทำงานด้านบุคลากรสำหรับตำแหน่งบุคลากรที่อยู่ภายใต้การจัดการของคณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด (ดำเนินการพร้อมกันกับการขออนุมัติการรวมพนักงาน)

คณะกรรมการถาวรของพรรคประจำจังหวัดได้มอบหมายให้คณะกรรมการจัดงานของคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัดเป็นประธานและประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อให้คำแนะนำ ตรวจสอบ กำกับดูแล สรุปและประเมินผลการนำร่องการดำเนินการตามข้อบังคับนี้ และรายงานต่อคณะกรรมการถาวรของพรรคประจำจังหวัด

คณะกรรมการพรรค องค์กรพรรค และผู้นำร่วมของหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ จะต้องดำเนินการและรายงานผลเป็นประจำทุกปีไปยังคณะกรรมการถาวรของพรรคประจำจังหวัด (ผ่านทางคณะกรรมการองค์กรพรรคประจำจังหวัด) เพื่อติดตามและกำหนดทิศทาง

ตามกฎหมายว่าด้วยการบริหารราชการแผ่นดินฉบับที่ 142 การมอบอำนาจเบื้องต้นแก่หัวหน้างานด้านบุคลากรจะดำเนินการตามหลักการ 3 ประการ ได้แก่ (1) การรับรองความเป็นผู้นำที่เป็นหนึ่งเดียวของพรรคในด้านบุคลากรและการจัดการทีมบุคลากร หลักการของการรวมอำนาจแบบประชาธิปไตย ความเป็นกลาง ความเป็นกลาง ความเปิดเผย ความโปร่งใส และการรักษาความสามัคคีภายใน การส่งเสริมความรับผิดชอบของหัวหน้าและคณะกรรมการพรรค องค์กรพรรค และความเป็นผู้นำร่วมกันของหน่วยงานหรือหน่วยงานในระบบ การเมือง (2) หัวหน้าอาจใช้หรือไม่ใช้สิทธิอำนาจที่ได้รับมอบหมายภายใต้กฎหมายนี้ และต้องรับผิดชอบต่อการตัดสินใจของตนเอง (3) คณะกรรมการพรรค องค์กรพรรค และความเป็นผู้นำร่วมกันของหน่วยงานหรือหน่วยงานมีอำนาจในการทบทวนและดำเนินการตามขั้นตอนการทำงานของบุคลากรสำหรับบุคลากรที่ได้รับการแนะนำโดยหัวหน้าตามระเบียบ

แหล่งที่มา